Relatório De Assiduidade

deslocações periódicas aos locais em que a mesma se realiza, pelo menos duas vezes por período de FCT; c) Avaliar, em conjunto com o tutor designado pela entidade de acolhimento, o desempenho do aluno; d) Acompanhar o aluno na elaboração dos relatórios da FCT; e) Propor ao conselho de turma de avaliação, ouvido o tutor, a classificação do aluno na FCT. 3 - São responsabilidades específicas da entidade de acolhimento: a) Designar o tutor; b) Colaborar na elaboração do plano de…

dinamicidade, as formas de expressão, a observação de acontecimentos inesperados, sem se ater estritamente a um olhar descritivo de situações, pois nem tudo que ocorre no dia a dia profissional está presente nas fichas ou então nos modelos de relatórios. As autoras citadas ainda afirmam que, ao contrário do que se propugnava não é atividade essencialmente prática, sendo também uma forma instrumentalizadora da teoria. Nessa discussão, é importante destacar a concepção proposta por…

0 FACULDADE DE EDUCAÇÃO DE JARU UNICENTRO-UNIÃO CENTRO RONDONIENSE DE ENSINO SUPERIOR JAQUELINE CANDIDA PACHECO RELATÓRIO ESTÁGIO SUPERVISIONADO I JARU 2013 1 JAQUELINE CANDIDA PACHECO RELATÓRIO ESTÁGIO SUPERVISIONADO I Relatório de Estágio Supervisionado I de Curso apresentado a União Centro Rondoniense de Ensino Superior - UNICENTRO para obtenção de aprovação para o desenvolvimento do estágio, sob orientação do Professor EVALDO ARRUDA PINTO. JARU 2013 …

o preenchimento do relatório de estágio antes de ler atentamente todas as instruções. 8ª versão Mar/2011 Instituto Monitor Instruções para a realização do Estágio Profissional Supervisionado • Desenvolver a capacidade de crítica e percepção humana da realidade, identificando seu potencial como elemento de transformação da sociedade. • Participar do trabalho em equipes multidisciplinares. 1. Conceito Antes de aprender como deve ser o preenchimento do relatório, vamos…

para delinear o tipo de profissional que você será no futuro. Responsabilidade nas ações desenvolvidas, comprometimento com o trabalho e com a empresa, assiduidade e confidencialidade são quesitos essenciais e sempre desejáveis em qualquer estagiário. Apresentando-se assim, sua carreira será, sem duvidas, um sucesso. Conclusão Este relatório tem a finalidade de descrever a rotina e experiências vividas pelos alunos estagiários da escola profissional de Camocim no campo de estagio. O…

faz e faz bem feito é extrovertido e tira onda com seus colegas. Equipe da loja Extroversão Se sentem em desvantagem em relação a equipe de banho e tosa, por isso faltam para demonstrarem sua insatisfação. O Pet Glamour tem problemas com assiduidade na área da loja que é o carro chefe. O rendimento da empresa tem caído. Existe falta de comunicação entre a administração e o pessoal do banho e tosa. A sócia não tem interesse pela parte administrativa do negocio. Após definir a…

Ano Letivo 2012/2013 Curso Tecnológico de Informática Relatório de estágio Professor Orientador: Carlos Coelho Monitora: Deise Espirito-Santo Estagiário: Hugo Oliveira Índice Introdução 3 Sobre a empresa 4 Localização 5 Equipa 6 Sobre o estágio 7 Objetivos de estágio 7 Calendário de estágio 7 Horário de estágio 8 Atividades realizadas 8 Diagnóstico ao computador 9 Quando o computador está lento 9 Quando o computador não liga 9 Instalação de Hardware…

diferentes empresas de vigilância constatamos que a denominação de Supervisor acaba sendo utilizada para definir os responsáveis por uma razoável variedade de atividades. Aquele profissional responsável por constatar a apresentação pessoal, asseio, assiduidade, pontualidade, condição de armas, equipamentos e ocorrências em diversos postos de serviço recebe denominações de Supervisor, Supervisor Itinerante ou Fiscal de Área, de acordo com a nomenclatura adotada pela empresa onde…

MODELO DE RELATÓRIO DE ESTÁGIO I / II FORMATO: PAPEL: formato A4 (21 cm x 29,7 cm), digitados ou datilografados no anverso das folhas, impressos em cor preta, podendo utilizar outras cores somente para as ilustrações. FONTE: Times New Roman, tamanho 12. MARGEM: esquerda e superior de 3 cm; direita e inferior de 2 cm. ESPAÇO: 1,5 para o corpo do texto. As referências, ao final do trabalho, devem ser separadas entre si por dois espaços simples. PAGINAÇÃO: Todas as folhas do…

avaliação inicial diagnóstica, avaliação continua, avaliação final, a pontualidade e assiduidade. A avaliação contínua visa acompanhar e registar o progresso dos formandos relativamente a cada módulo, bem como o seu desenvolvimento pessoal e relacional, quanto à participação, assiduidade, comunicação, compreensão e capacidade de aplicação dos conhecimentos adquiridos. A ponderação da pontualidade e da assiduidade na avaliação justifica-se pelo facto de ser essencial, neste curso,…