Relatório De Assiduidade

prática de estágio do semestre correspondente, com ênfase aos pontos: Pontualidade; assiduidade; postura ética; relacionamento com o profissional de campo e os demais profissionais que permeiam o Serviço Social na instituição; criatividade e participação; A proposta ementária; Em relação à formação profissional (se o estágio contribui para a formação profissional) VII. Anexos: Roteiros de entrevistas; Relatórios de atividades realizadas pelo Estagiári@: atas de reuniões,…

Não inicie o preenchimento do relatório de estágio antes de ler atentamente todas as instruções. 10ª versão Ago/2014 Instituto Monitor Relatório de Estágio Profissional Supervisionado Leia com bastante atenção as instruções para o correto preenchimento do formulário. Disso dependerá a aprovação do relatório pela escola. A seção 4 não deverá ser preenchida pelo aluno/estagiário, mas sim pelo supervi-sor do estágio. Antes de entregar seu relatório, certifque-se de…

estágio. O professor com esta atribuição analisará a documentação e o 136 relatório final das atividades práticas realizadas, realizando a avaliação final do aluno nesta disciplina. 12. As funções do profissional supervisor na empresa são: distribuir encargos, responsabilidades e atividades que sejam condizentes com a área de atuação e com o nível de aspirante ao grau superior em Engenharia Civil; exigir a assiduidade do estagiário; orientar o estagiário não somente nos…

Usuário: 2113 Relatório: Plano de Ensino Analítico Curso: Enfermagem Turma: 3º Período - 29N3A Disciplina: Metodologia Científica I Carga Horária Total: 36 horas Carga Horária Semanal: 2 horas Professor(es): L. m Atualizado em: 06/02/2014 Ementa: A natureza do conhecimento, a idéia da ciência e da pesquisa. O Conhecimento Científico, de Senso Comum e as Tradições. A pesquisa como princípio educativo. As formas de trabalho científico. Normalização para a produção de…

| |RELATÓRIO DE ESTÁGIO – PRÁTICA REAL | | | |Relatório relativo ao estágio da disciplina Prática Real nº. IV

RELATÓRIO DE ESTÁGIO A – ALUNO/ESTAGIÁRIO Local do Estágio: Mirian Gontijo – Advogados Associados Nome do estagiário(a): Vitor Porto Fonseca Gonçalves Nome do estagiário(a)/dupla(NPJ): :_______________________________________ Período/Turma: 8° Período Estágio: Inicio em: 01/07/2013 Término: 30/12/2014 B – ATIVIDADES DO ESTAGIÁRIO 1 - Área(s) principal(is) de atuação do(a) estagiário(a). Atuação nas áreas de Direito Civil e Processual Civil, em especial nos ramos de Direito…

confecção dos trabalhos) Iniciativa e independência (capacidade de buscar soluções sem prévias orientações, dentro dos padrões adequados) ASPECTOS ATITUDINAIS CONCEITO Assiduidade ( constância, pontualidade e cumprimento das tarefas) ) Disciplina (respeito aos superiores e acato às normas regulamentares) Sociabilidade e desembaraço (facilidade e espontaneidade com que age frente às pessoas e situações)

diferenciar os principais grupos funcionais orgânicos. Relatórios Avaliação escrita Avaliação Prática Trabalhos extra-classe Interesse Assiduidades Relação de idéias Assimilação de conteúdo Participação Identificação das funções orgânicas. 2. Associar funções Relatórios Distinguir as organelas celulares e suas respectivas Avaliação escrita Avaliação Prática funções Trabalhos extra-classe Interesse Assiduidades Relação de idéias Assimilação de conteúdo …

individual, tendo como atividades pertinentes: elaboração do projeto de ação, elaboração do plano de estagio e relatórios de supervisão de estagio, cumprimento das atividades solicitadas no plano de estagio, a apresentação das atividades solicitadas no plano de estagio (projeto de ação), avaliação do supervisor de campo e do orientador acadêmico (tutor de sala), auto avaliação, relatório de supervisão do estagio e do cumprimento da carga horária. 5-Orientação Acadêmica: Acontecera…

GERAIS 4 CAPITULO II 7 ESTRUTURA ORGÂNICA 7 CAPITULO III 10 RECRUTAMENTO E CONTRATAÇÃO 10 CAPÍTULO IV 12 DIREITOS E DEVERES 12 CAPITULO V 13 AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO 13 CAPITULO VI 14 POLÍTICA SALARIAL E DE BENEFÍCIOS 14 CAPITULO VII 15 ASSIDUIDADE, TRANSFERENCIAS E VIAGENS DE SERVIÇO 15 CAPITULO VIII 19 FÉRIAS E LICENÇAS 19 CAPITULO IX 20 PROCESSO DISCIPLINAR 20 CAPITULO X 20 CESSAÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO 20 CAPITULO XI 22 COMUNICAÇÃO INSTITUCIONAL 22 CAPÍTULO XII…