Relatorio De Treinamento No Estoque Central De Loja

vezes ou mais sobre o investimento feito no diagnóstico dos problemas e nas mudanças de processos e procedimentos. E com isso a produtividade das pessoas é afetada pela falta de preparo que têm para exercer determinada função, ou seja, se receberam treinamento adequado para tal ou se têm o perfil profissional para aquela atividade; pela falta de padrões e metas; de feedback a respeito da realização de seu trabalho; de recursos tecnológicos ou de matéria-prima para fazê-lo e, claro, pela…

06 1.6 Marcos históricos........................................................................................ 06 1.7 Área geográfica de atuação...................................................................... 06 1.8 Número de lojas......................................................................................... 06 1.9 Organograma da empresa........................................................................ 07 2 ESTRUTURA DA ÁREA FINANCEIRA..........

vezes ou mais sobre o investimento feito no diagnóstico dos problemas e nas mudanças de processos e procedimentos. E com isso a produtividade das pessoas é afetada pela falta de preparo que têm para exercer determinada função, ou seja, se receberam treinamento adequado para tal ou se têm o perfil profissional para aquela atividade; pela falta de padrões e metas; de feedback a respeito da realização de seu trabalho; de recursos tecnológicos ou de matéria-prima para fazê-lo e, claro, pela…

RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO Capítulo 1 – Caracterização 1.1 Identificação do Estagiário Nome: Adilson Cemin Nº de Matrícula: 20722017 Curso: Administração de Empresas 1.2 Identificação do Estágio Área: marketing/ vendas Duração: 22/03/2013 à 13/07/2013 Total de horas: 80 hs 1.3 Identificação da Organização Razão Social: Ferramentas Gerais Comércio e Importação S/A Fantasia: Ferramentas Gerais Endereço: Rua Voluntários da Pátria, 3223 – São Geraldo Cidade: Porto Alegre

procurando uma empresa do ramo varejista para desenvolver um “Projeto Multidisciplinar de Auto-Aprendizagem I”. Foi agendada uma visita para verificar se poderíamos desenvolver o referido projeto naquela empresa. Tivemos a oportunidade de visitar o estoque com o acompanhamento do Gerente responsável Sr. Reginaldo. Após a visita, identificamos a viabilidade de implementação de alguns pontos de melhorias. HISTÓRICO DO SUMERBOL SUPERMERCADOS O histórico do Sumerbol nasceu na época em…

média, com 10 fornecedores, e seu número de itens não ultrapassava 50. Hoje, há uma média de 30 fornecedores e 150 itens comercializados, entre os quais combustíveis óleos e filtros. Números que poderão ser quatro vezes maiores se o posto mantiver uma loja de conveniência. Também acabou o tempo em que os preços dos combustíveis eram tabelados; hoje, eles são livres na bomba e há formas diversificadas de pagamento. Para completar, os postos de bandeira branca têm a liberdade de comprar o…

Fernando Rulinskas, obrigado por contribuir com tantos ensinamentos, tanto conhecimento, tantas palavras de força e ajuda. Carregamos tudo isso juntamente com seu exemplo de profissionalismo. 5 RESUMO Esta pesquisa apresenta como tema central do estudo da empresa Uz Games, como é o processo de trabalho, como seus colaboradores desenvolvem sua função e como os líderes lideram sua equipe. Como objetivo geral o trabalho desenvolve temas como a contabilidade dentro da empresa, o mercado, a

iniciativas arrojadas, e ficou conhecida nacionalmente por campanhas promocionais que levam multidões às suas lojas. O segredo do seu sucesso é o profissionalismo, a qualidade e agilidade, tendo o cliente como centro do negócio e nunca perdendo de vista a responsabilidade social. Atualmente a rede atende mais de 30 milhões de clientes e mantém o carisma e a marca do atendimento próximo, ou seja, com lojas em todas as regiões do Brasil. Palavras Chave: Profissionalismo, Qualidade,…

das metas e evolução da loja num todo. A hierarquia existente ao mesmo tempo em que cobra o atingimento ajuda os associados na melhor maneira de execução de cada tarefa, o controle do estoque, muito importante para atender o cliente, em sinal de respeito a ele, pois, o primeiro ato é ter o produto que o cliente procura sempre à sua disposição, isso é um sinal de respeito que o Sam’s preza, a comunicação direta com os líderes, as reuniões diárias e semanais, faz com que a loja caminhe,…

MAINART FELIX GESTÃO DE ESTOQUES DA EMPRESA QUERO-QUERO S.A. FILIAL N°187, SAPUCAIA DO SUL-RS Palhoça 2012 GUSTAVO MAINART FELIX GESTÃO DE ESTOQUES DA EMPRESA QUERO-QUERO S.A. FILIAL N°187, SAPUCAIA DO SUL-RS Relatório apresentado ao Curso de Logística, da Universidade do Sul de Santa Catarina, como requisito parcial à aprovação na disciplina de Estudo de Caso. . Orientador: Prof. Moacir Fogaça Palhoça 2012 GUSTAVO MAINART FELIX GESTÃO DE ESTOQUES DA EMPRESA…