Relatorio De Tecnica Grupal

dos serviços socioeducativos programas PETI e PROJOVEM desenvolvidos no CRAS. Portanto o presente relatório vem contemplar a caracterização da instituição de estágio, a atuação do assistente social e as atividades desenvolvidas enquanto estagiária de serviço social, desta forma. Posso afirmar que este relatório é de grande importância para mim como estagiária, aprendi muito na construção, o relatório nos dá base para avaliarmos o que foi feito, qual o nosso alcance e o que precisamos…

necessário um intenso rigor teórico e metodológico, que lhe permita enxergar a dinâmica da sociedade para além dos fenômenos aparentes.” Página 122. “... o profissional deve conhecer se apropriar, e, sobretudo, criar um conjunto de habilidades técnicas que permitam ao mesmo desenvolver as ações profissionais junto à população usuária e às instituições contratantes (Estado, empresas, Organizações Não governamentais, fundações, autarquias etc.).” Página 122. “O que se reivindica,…

Desenvolvimento histórico das concepções pedagógicas. 2 A supervisão. 2.1 Concepção e prática. 2.2 Liderança e relações humanas no trabalho: tipos de liderança, mecanismos de participação. 2.2.1 Normas e formas organizativas facilitadoras da integração grupal. 2.2.1 Organização do trabalho na escola pública: articulação da ação supervisora com as diferentes instâncias e agentes educativos na construção da cidadania e na melhoria da qualidade do ensino. 2.3 Pesquisa participante como…

população atendida pelo profissional de Serviço Social, atividades técnicas e/ou administrativas, etc.); Descrever as modalidades de atendimentos individual; grupal; reuniões; palestras; por categoria profissional( sindicatos, empresas outras) por representações (conselhos; associações; movimentos sociais outros); Descrever os instrumentos utilizados: entrevista; visita domiciliar; visita institucional; parecer social; relatórios, laudos, pareceres sociais; pesquisa; plantão social. …

Workers tools. Recebido em: 07/04/2008. Aceito em: 30/04/2008. ∗ Este texto é fruto das refl exões e estudos realizados a partir das diferentes experiências adquiridas durante a vida profi ssional, e, sobretudo, da experiência com a disciplina de Técnicas de Intervenção Social, ministrada para as turmas do curso de Serviço Social da Universidade do Grande Rio. A produção deste artigo teve como objetivo nortear a Semana do Curso de Serviço Social da UNIGRANRIO, realizada em setembro…

practice: knowledge, instrumentality and professional intervention ! Este texto é fruto das refl exões e estudos realizados a partir das diferentes experiências adquiridas durante a vida profi ssional, e, sobretudo, da experiência com a disciplina de Técnicas de Intervenção Social, ministrada para as turmas do curso de Serviço Social da Universidade do Grande Rio. A produção deste artigo teve como objetivo nortear a Semana do Curso de Serviço Social da UNIGRANRIO, realizada em…

para alcançar um resultado. Técnicas de pesquisa sociológica: · Técnicas documentais – observam-se documentos escritos, ou não, que revelam fenômenos sociais. As técnicas documentais podem subdividir-se em clássicas (permitem uma análise qualitativa em profundidade, mas são muito subjetivas), e em modernas (permitem uma análise quantitativa e são extensivas, cobrindo um amplo campo de estudo, pelo que complementam as técnicas clássicas) Os tipos de técnicas modernas mais…

1. INTRODUÇÃO A atividade proposta visa elaborar o plano estratégico da instituição, de forma metodológica, através de técnicas que facilitam a conversação grupal. A reflexão coletiva estimula os grupos a encontrar caminhos de ação e soluções para seus problemas. A importância da utilização da ferramenta de planejamento estratégico no processo de construção e gestão das organizações tem trazido resultados eficazes no alcance da missão institucional. As diversas atividades propostas sobre…

melhorias. Recebe denominações variadas como avaliação do mérito, avaliação de pessoal, relatórios de progresso, avaliação de eficiência individual ou grupal. A Avaliação de Desempenho pode ser aplicada de várias formas: * Avaliação de desempenho por forma de check list; * Avaliação de desempenho 360º por meio de um relatório ou ficha; * Avaliação desempenho individual por meio de um relatório ou ficha; * Entre outros. 2. Um pouco da História A…

Workers tools. Recebido em: 07/04/2008. Aceito em: 30/04/2008. ∗ Este texto é fruto das reflexões e estudos realizados a partir das diferentes experiências adquiridas durante a vida profissional, e, sobretudo, da experiência com a disciplina de Técnicas de Intervenção Social, ministrada para as turmas do curso de Serviço Social da Universidade do Grande Rio. A produção deste artigo teve como objetivo nortear a Semana do Curso de Serviço Social da UNIGRANRIO, realizada em setembro…