Questionarios De Direito Empresarial

Você acessou como MARTA APARECIDA FERREIRA SAIR Graduação GRADET_20152 Questionários Revisão da tentativa 1 O prazo para entrega das atividades avaliativas do 1º bimestre nesta disciplina é até: 25/09/2015 Direito Empresarial e Tributário Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Revisão da tentativa 1 Terminar revisão Aula­tema 01: O Direito Comercial, o Direito da Empresa e o Empresário Aula­tema 02: A Empresa…

Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Atividade de avaliação a distância (AD) Unidade Aprendizagem: Direitos Humanos e Cidadania Curso: Professor: Nome do aluno: Data: Orientações: Procure o professor sempre que tiver dúvidas. Entregue a atividade no prazo estipulado. Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). Leia atentamente os enunciados e responda

TEORIA DA EMPRESA QUESTIONÁRIO 01 01-Sobre a alienação do estabelecimento, assinale a opção correta. Se ao alienante não restarem bens suficientes para solver o seu passivo, a eficácia da alienação do estabelecimento dependerá do pagamento de todos os credores, ou do consentimento destes, de modo expresso ou tácito, em trinta dias a partir de sua notificação. 02-Quanto ao funcionamento da sociedade estrangeira no Brasil, pode-se dizer que: A sociedade estrangeira autorizada a…

proposto foi à visita à empresa HSBC, onde passamos à tarde para conhecer a mesma e conversar com seus administradores. No qual nos mostraram a estrutura e como é o dia a dia de m bancário. Foi passado um questionário para os mesmo onde responderam algumas perguntas sobre o direito empresarial da empresa. No segundo momento foi mostrado as ferramentas utilizadas no setor no seu dia a dia e por fim analisar a afetividade da implantação das técnicas da psicologia no ambiente de…

Contabilidade Socioambiental, Empresarial, do Terceiro Setor e outros. anapafesilva@gmail.com 2 Antônio Carlos de O Santos FIL Ética Profissional e Filosofia. acarlosant@yahoo.com.br 3 Carlos Henrique Sant´anna ADM Produção, Gestão, Administração, Logística, Sistema de Informação, Métodos Quantitativos, Consultoria, Planejamento Organizacional e Plano de Negócio e outros. carloshmsantanna@yahoo.com.br 4 Custódio Pereira da Silva Neto CON Custos, Auditoria, Contabilidade Empresarial,…

CENTRO DE CIÊNCIAS EMPRESARIAIS E SOCIAIS APLICADASadministraçãoDESCRIÇÃO DE CARGOSSÃO CARLOS2014JANAINA V. TESTAELISETE ALICE Z. OLIVEIRAANA CÉLIA PAVÃOSÉRGIO DE GOES BARBOZAFABIANE T. MUZARDOPRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUALTrabalho de apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Direito Empresarial e Trabalhista, Gestão de Pessoas, Responsabilidade Social e Ambiental.Orientadores: Prof.…

Graciela Sanjutá Soares 55 Recebido em: 2008-07-17 Aprovado em: 2008-08-04 Issue DOI: 10.3738/1982.2278.118 RESUMO: A responsabilidade social empresarial externa caracteriza-se pela participação direta nas ações comunitárias da região onde a empresa está inserida, apoiando assim o desenvolvimento da comunidade em geral. Já a responsabilidade social empresarial interna tem como foco o bem estar de seus funcionários e dependentes, de forma a levá-los a uma maior dedicação, empenho e…

FACULDADES OPET CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ANALISE EMPRESARIAL: ALIMENTOS ZAELI LTDAS CURITIBA 2010.2 ANA PAULA PADILHA DIEGO CASTRO FRANCIELI PACHECO JEANIFER THULER PITTER WILLIAN ANALISE EMPRESARIAL: ALIMENTOS ZAELI LTDAS [pic] CURITIBA 2010.2 SUMÁRIO | |Pág | |1 INTRODUÇÃO..........................................................................

conceito dentro das organizações. A metodologia apresenta-se no terceiro capítulo através da pesquisa de dados quantitativos e qualitativos a partir da coleta de dados do ambiente organizacional da empresa. Utilizou-se levantamento documental, questionários e entrevistas que abordaram as seguintes questões: gênero, faixa etária, estado civil, experiência profissional, escolaridade, nível hierárquico e conhecimento do código de conduta da empresa. No quarto capítulo é apresentada a…

Oliveira (2005) ao apresentar dados de pesquisa realizada pela FUBRA – Fundação Universitária de Brasília e pelo SEBRAE – Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas, no início de 2004. Segundo os dados apresentados a taxa de mortalidade empresarial no Brasil, apurada para as empresas constituídas e registradas nas juntas comerciais dos Estados nos anos de 2000, 2001 e 2002, revelou que 49,4% encerraram as atividades com até 02 (dois) anos de existência, 56,4% com até 03…