Questionario Sobre Etica E Relações Humanas No Trabalho

A QUESTÃO DA ÉTICA NAS RELAÇÕES INTERPESSOAIS DAS ORGANIZAÇÕES PRIVADAS Marcelino Teixeira Santos 1- INTRODUÇÃO O Presente trabalho destaca a questão da ética nas relações interpessoais das organizações privadas. É valido destacar que o interesse pelo o tema apresentado surgiu da necessidade de investigar o individuo diante de situações onde o mesmo é impulsionado a desviar-se de seus…

Introdução A fase atual do trabalho é observar o corpo discente das faculdades de Direito em relação aos seus valores éticos. Neste módulo, a análise é voltada para a percepção ética no ambiente acadêmico e busca questionar como os cursos de Direito podem contribuir para uma melhor reflexão crítica a esse respeito, compreendendo-se como ética não apenas a conduta adequada para o exercício profissional, mas também a responsabilidade social de advogados, magistrados, promotores…

aprendizagem do modo de pensar de umaárea do saber, reconhecendo a historicidade e o caráter provisório doconhecimento; - contribuir para aformação humana problematizando a realidade próxima dos educandos e o confrontocom realidades culturalmente distantes; - promover aautonomia do educando para que continue aprendendo; - preparar oaluno para o mundo do trabalho, propiciando vivências de atividadesprofissionais no campo das Ciências Sociais; - desenvolverconhecimentos necessários ao…

consumo, e com isso, minado a qualidade e possibilidade de vida no planeta. Isso decorre de uma mentalidade competitiva, voltada para a disputa dos bens da natureza, considerados apenas fonte inesgotável de recursos para a satisfação das necessidades humanas, que são ilimitadas. Por isso o termo “sustentabilidade” está sendo muito utilizado nos dias de hoje. Ele teve como objetivo difundir o conceito de um desenvolvimento que pudesse levar a superação da pobreza e promover o…

transmitidos na mídia televisiva. Identifica o perfil desses jovens e a programação por eles preferida nessa mídia. Tratase de uma pesquisa de campo em duas escolas da rede pública estadual, da qual participaram 87 alunos. O instrumento utilizado foi o questionário com perguntas abertas e fechadas. Conclui-se que se faz necessária a discussão da temática na escola e que o poder dessa mídia não seja ignorado pelos professores, contribuindo para a reflexão acerca dos valores por ela…

ESCOLA DE ADMINISTRAÇÃO PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO Lamarck Edclau Briz A ÉTICA NA ATIVIDADE BANCÁRIA E OS PADRÕES DE COMPORTAMENTO MAIS VALORIZADOS PELOS FUNCIONÁRIOS DO BANCO DO BRASIL S.A. Porto Alegre 2007 2 Lamarck Edclau Briz A ÉTICA NA ATIVIDADE BANCÁRIA E OS PADRÕES DE COMPORTAMENTO MAIS VALORIZADOS PELOS FUNCIONÁRIOS DO BANCO DO BRASIL S.A. Trabalho de conclusão de curso de Especialização apresentado ao Programa de Pós-Graduação em …

controlo sobre o fenómeno /situação o produto final desejado (tem que ver com as questões formuladas) Paradigmas tradicionais Paradigma positivista procura-se dados que confirmem uma dada teoria Adopta-se em geral técnicas de recolha e análise de dados de tipo quantitativo Paradigma interpretativo o fenómeno é olhado com o objectivo de criar uma teoria que o explique Adopta-se fundamentalmente metodologias deinvestigação assentes em técnicas de índole qualitativa na análise de dados…

Silva de Araujo (FMC) Michaele_87@hotmail.com RESUMO A ética uma característica inerente a toda ação humana e, por esta razão, é um elemento vital na produção da realidade social, e é por meio desta que os profissionais contábeis devem balizar-se para o exercício da sua profissão, o mercado está cada vez mais competitivo e exigente, tornando assim a necessidade de seguir rigorosamente os padrões éticos profissionais. Nesse trabalho buscamos avaliar o comportamento dos…

SERVIÇO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM ADMINISTRAÇÃO JOÃO BATISTA SOARES NETO TÍTULO: O COMPORTAMENTO ÉTICO DO REPRESENTANTE COMERCIAL COMO UMA VANTAGEM COMPETITIVA NOS NEGÓCIOS TRABALHO DE CONCLUSÃO DE ESTÁGIO ÁREA: ÉTICA PROFISSIONAL JOÃO PESSOA, 03 DE MAIO DE 2002 1 JOÃO BATISTA SOARES NETO Trabalho de Conclusão de Curso, apresentado ao Serviço de Estágio Supervisionado em Administração, da Universidade Federal da Paraíba, em cumprimento às exigências para a…

Disciplina: Psicologia como Ciência e Profissão Ementa: Psicologia como ciência e como profissão. Formas de conhecer, campo de atuação profissional, mercado de trabalho, área de conhecimento. Conhecimento existente e sua relação com os objetivos da Psicologia como ciência e como profissão. Âmbitos de atuação do psicólogo. Exigências do trabalho do psicólogo. Código: PS 012 Carga Horária: 72 Disciplina: Metodologia Científica Ementa: Aplicação de conteúdos teórico-metodológicos para…