Provas Planejamento De Carreira E Sucesso Profissional

SUMÁRIO SUMÁRIO 2 1 RESUMO 3 2 INTRODUÇÃO 4 3 DESENVOLVIMENTO 5 3.1 Passo a passo Recrutamento e Seleção 5 3.2 Recrutamento Interno 6 3.3 Recrutamento Externo 7 3.4 Técnicas de Seleção 8 3.5 O papel das entrevistas no processo seletivo 10 3.6 Provas ou Testes de Conhecimentos ou Capacidade: 10 3.7 Testes Psicométricos 11 3.8 Testes de Personalidade 11 3.9 Testes de Simulação 11 4 CONSIDERAÇÕES FINAIS 13 5 REFERÊNCIAS 14 1 RESUMO Artigo científico tratando de recrutamento e seleção nas empresas

DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL Prof. Ms. Felipe Pinho O objetivo maior da vida é a auto-realização • “Se você planeja ser qualquer coisa menos do que aquilo que você é capaz, provavelmente você será infeliz todos os dias de sua vida.” (A. H. Maslow) Que profissional as empresas querem? A visão tradicional do Trabalhado (Século XX) • O ambiente econômico e social é estável; • O ser humano é visto, em sua maioria, como avesso ao trabalho (Taylor); • O trabalho é rotineiro e…

ORIENTAÇÃO DE CARREIRA NA EMPREGABILIDADE RESUMO Este artigo trata de contextualizar a evolução das exigências do mercado de trabalho no mundo das profissões, assim como, a importância do desenvolvimento, orientação e acompanhamento da empregabilidade de alunos e ex-alunos de Instituições de Ensino Superior, que estão a busca de uma oportunidade para ingressar no mercado de trabalho. Trata também de apresentar um modelo de orientação profissional, denominado Diagnóstico…

retratar sobre Recrutamento e Seleção em uma época em que atrair talentos e contratar os profissionais certos para cada posição é parte essencial na estratégia de negócios das organizações, o profissional que atua com Recrutamento e Seleção ganha cada vez mais importância. Conhecer o mercado em que a empresa atua e a história da organização onde trabalha são premissas para este profissional alcançar sucesso nesta função. PALAVRAS-CHAVE: Recrutamento, seleção, estratégia. Introdução…

Avaliação: GST0917_AV1_201307315275 » PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL Tipo de Avaliação: AV1 Aluno: 201307315275 - ISABELLA DE BARROS MUNIZ E SILVA Professor: ADRIANO JOSE GARCIA GISELA FRANCISCO CHICRALLA Turma: 9252/AY Nota da Prova: 6,5 de 8,0 Nota do Trab.: 0 Nota de Partic.: 0 Data: 01/10/2014 19:23:46 1a Questão (Ref.: 201307913971) Pontos: 0,5 / 0,5 Apesar da carência de qualidade na educação básica que o Brasil sofre atualmente, podemos vencer

IMPORTÂNCIA DA ORIENTAÇÃO DE CARREIRA NA EMPREGABILIDADE Nancy Malschitzky 1 RESUMO Este artigo trata de contextualizar a evolução das exigências do mercado de trabalho no mundo das profissões, assim como, a importância do desenvolvimento, orientação e acompanhamento da empregabilidade de alunos e ex-alunos de Instituições de Ensino Superior, que estão a busca de uma oportunidade para ingressar no mercado de trabalho. Trata também de apresentar um modelo de orientação profissional,…

Intitute O Instituto de Gerenciamento de Projetos (Project Management Institute PMI), é a uma das maiores associações para profissionais de gerenciamento de projetos. Nosso trabalho para a profissão auxilia mais de 700.000 membros, profissionais certificados e voluntários em praticamente todos os países do mundo a aumentar o sucesso das suas empresas, evoluir em suas carreiras e tornar a profissão mais madura. PMBOK - Project Management Body of Knowledge É o livro que contém…

s/PMMCurrent.pdf Este manual apresenta uma serie de atividades e tarefas que o profissional de gerência de projetos geralmente é encarregado de executar. Ele explica todo o desenvolvimento do projeto desde o seu planejamento inicial até sua conclusão. http://www.businessknowhow.com/manage/project-management.htm Este site apresenta uma lista de 20 dicas importantes para que o Gerente de Projetos tenha sucesso ao desenvolver seus projetos. O site aponta também 5 erros que geralmente acabam

O Profissional Atual = um Ser Humano Completo Estamos vivendo a "era da informação, da velocidade e da orientação para resultados". Muitas vezes, ficamos atônitos com a rapidez com que as mudanças acontecem. Já não basta mais sermos especialistas em informática. Precisamos "entender do negócio", senão como poderemos aplicar nossos conhecimentos em benefício da empresa, ou em outras palavras: gerar resultados. Muitos consultores e autores bem-sucedidos de livros de negócios

“Leitura de livro”; • Dados: título do livro, autor, editora, categoria (autoajuda, técnico); • Descrição: elaborar resumo do conteúdo abordado no livro; • Considerações / Reflexão: elaborar texto que relaciona o conteúdo à vida acadêmica e/ou profissional: princípios e aplicações na vida acadêmica ou corporativa. OBS.: O aluno poderá escolher um livro que não esteja na relação, desde que, o preenchimento do relatório atenda aos padrões estabelecidos nesta instrução. 2 2.) Filme…