Projeto De Ginastica Laboral Em Escolas

PROJETO DE GINÁSTICA LABORAL: A importância da ginástica laboral para a prevenção das doenças ocupacionais, principalmente LER/ DORT. Ourilândia do Norte-PA 2015 JENNEFER ABREU DA SILVA PROJETO DE GINÁSTICA LABORAL: A importância da ginástica laboral para a prevenção das doenças ocupacionais, principalmente LER/ DORT. Ourilândia do Norte-PA 2015 1- JUSTIFICATIVA........................................

Ginastica Laboral Ginástica laboral é a prática voluntária de atividade física, realizada pelos trabalhadores coletivamente, no próprio local de trabalho, durante a sua jornada diária, visando melhorar a condição física do trabalhador. Tem como objetivo fortalecer determinadas musculaturas muito exigidas durante a jornada de trabalho, o que faz prevenir problemas posturais e lesões que, além de trazerem riscos aos funcionários, representam custos operacionais para a empresa. Esta…

História da Ginástica Laboral O primeiro indício da Ginástica Laboral se deu na Polônia no ano de 1925,chamada inicialmente de “Ginástica de Pausa” . No decorrer do seu desenvolvimento inicial, a ginástica de pausa surgiu em países como : Holanda, Rússia, mais tarde, na década de 60 atingiu também a Europa. A GLC (Ginástica Laboral Compensatória ) se consolidou no Japão . Ginástica Laboral No Brasil Em 1973,na escola de educação FEEVALE, em um projeto de Educação Física…

PROJETO ERGONÔMICO Abordagem em Fisioterapia Ergonômica na Empresa Cidade: Contato: [pic] 1. INTRODUÇÃO 1.1.NR-17 Visando estabelecer parâmetros que “permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente”, o Ministério do Trabalho e Previdência Social instituiu a Portaria n° 3.751, em 23/11/90, que baixou a Norma Regulamentadora n° 17…

GINÁSTICA LABORAL TREINAMENTO Acácio Shinji Watanabe GINÁSTICA LABORAL Ginástica laboral é a prática de atividade física, realizada pelos trabalhadores coletivamente, no próprio local de trabalho, durante a sua jornada diária, visando melhorar a condição física do trabalhador. HISTÓRIA DA GINÁSTICA LABORAL • Polônia (1925) - “Ginástica de pausa” para operários • Japão (pós 2ª guerra mundial) - obrigatório na indústria (Radio Taiso). HISTÓRIA DA GINÁSTICA LABORAL •…

ESCOLA: ESCOLA ESTADUAL DE ENSINO MÉDIO ÉLIO DE FARIAS MATOS TURMAS: 2º ano Nº ALUNOS: 20 alunos PROFESSORES: Diulha Matos e Murialdo Romancini TRABALHO REFERENTE Á DISCIPLINA NE EDUCAÇÃO FÍSICA, CURRICULO E ENSINO MÉDIO TEMA: EDUCAÇÃO FÍSICA TRABALHO E SOCIEDADE PROJETO LABORAL NA ESCOLA 1 JUSTIFICATIVA O crescimento das empresas que estão implantando a ginástica laboral para seus funcionários vem crescendo significativamente nos últimos anos. É a partir deste…

PROFº: SILVIA CLÁUDIA FERREIRA DE ANDRADE DISCIPLINA: EDUCAÇÃO FÍSICA ENSINO TÉCNICO INTEGRADO ERGONOMIA: da escola ao trabalho Picuí, 2011 A palavra “Ergonomia” vem de duas palavras Gregas: “ergon” que significa trabalho, e “nomos” que significa leis. Hoje em dia, a palavra é usada para descrever a ciência de “conceber uma tarefa que se adapte ao trabalhador, e não forçar o trabalhador a adaptar-se à tarefa”. Também é chamada de Engenharia dos Fatores Humanos, e…

INTRODUÇÃO A ginástica laboral pode ser classificada em ginástica preparatória, compensatória e relaxamento. A ginástica laboral preparatória é executada sempre no início da jornada de trabalho do funcionário e tem duração de 5 a 15 minutos. Ela faz com que a circulação sangüínea aumente e ocorra uma melhor lubrificação e aumento das viscosidades das articulações e tendões. Longen explica que a Ginástica Laboral Preparatória é a execução de exercícios físicos

em demasia o desgaste dos funcionários, o que acabou favorecendo a implantação de programas de qualidade de vida nas empresas. Uma das estratégias utilizadas tem sido a inserção da atividade física no ambiente de trabalho que consiste desde a ginástica laboral até a construção de academias nas empresas. Assim, as empresas devem proporcionar a qualidade de vida aos seus funcionários, e incorporar na rotina diária a prática de atividade física, objetivando uma redução nos índices de…

ADMINISTRAÇÃO PROJETO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO II BENEFÍCIOS DO PROGRAMA DE GINÁSTICA LABORAL PARA A QUALIDADE DE VIDA DO TRABALHADOR NA FUNDAÇÃO/FACULDADE UNIRG Acadêmica: Patrícia Campos Barros Prof.º Orientador: Adm. Fábio de Paula Rodrigues Chaves Área de Concentração: Administração de Recursos Humanos Gurupi, Maio/2007 PATRÍCIA CAMPOS BARROS BENEFÍCIOS DO PROGRAMA DE GINÁSTICA LABORAL PARA A QUALIDADE DE VIDA DO TRABALHADOR NA FUNDAÇÃO/FACULDADE UNIRG Projeto…