Processos Gerenciais Gestão Organizacional Unopar

TeCnologia em gesTão de RECURSOS HUMANOS UNOPAR - UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ sepC - sistema de ensino presencial Conectado Chanceler: profa elisabeth Bueno laffranchi Reitora: profa Wilma Jandre de melo Pro-Reitora de EAD: profa elisa maria assis Coordenação do Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos: prof. ulysses amarildo Januzzi Diagramação: léia dias saboia Coordenação Pedagógica: profa samira Kfouri Revisão Textual: profa ana maria Valle…

Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos O curso prepara o profissional para desenvolver e gerenciar planos de carreira, analisar estratégias institucionais, elaborar planos táticos e operacionais de recrutamento, seleção, avaliação e treinamento de pessoal. As aulas abordam, ainda, temas como administração empresarial, ética, contabilidade, informática e relações trabalhistas. Duração: 2 anos Tipo de formação: Tecnologia (forma o profissional como tecnólogo) Onde…

Superior de Tecnologia em Processos Gerencias Matemática Financeira: Helenara Regina Gerência Financeira: Fábio Proença Disciplina / Professores: Introdução à Contabilidade: Regis Garcia Finanças Empresariais: Edilson Gonçalves Semestre: 3º PRODUÇÃO TEXTUAL – INDIVIDUAL ORIENTAÇÕES • Você deverá realizar a atividade INDIVIDUALMENTE. • Será considerada sua habilidade de escrita por meio da coesão, coerência, objetividade e clareza nas informações redigidas. • …

CURSO DE PROCESSOS GERENCIAIS Disciplina: Matemática Financeira. Administração Financeira e Orçamentária. Contabilidade e Finanças Empresariais. Metodologia Científica. Ética Política e Sociedade. Prof.(a): Helenara Regina. Fábio Proença. Edilson Moreira e Regis Garcia. Reinaldo Nishiwara. Márcia Bastos. Semestre: Pasta: 3° BODIE, Zvi; MERTON, Robert C. Finanças. 2. ed. Porto Alegre: Bookman, 2000. Disponível em: . Acesso em: mar. 2013. BREALEY, Richard; MYERS,…

BACHARELADO UNOPAR - UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ SEPC - Sistema de Ensino Presencial Conectado Chanceler: Profa Elisabeth Bueno Laffranchi Reitora: Profa Wilma Jandre Melo Pro-Reitora de EAD: Profa Elisa Maria Assis Coordenação do Curso de Graduação em Administração: Profa Luciane de Paula Soutello Koetz Elaboração: Profa Luciane de Paula Soutello Koetz Diagramação: Léia Dias Saboia Coordenação Pedagógica: Profa Samira Kfouri Revisão Textual: Profa Ana Maria Valle…

[pic] SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO PROCESSOS GERENCIAIS GESTÃO DE PESSOAS I GESTÃO DE PESSOAS Trabalho apresentado ao Curso Processos Gerenciais da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Gestão de Pessoas Orientador: Prof. Nádia Brunetta IJUÍ-RS 2008

Disponível em: . Acesso em: mar. 2013. FREITAS, Eber. Colaboradores: como se comportar durante o processo de fusão. 2012. Disponível em: . Acesso em: mar. 2013. GUIDI, Luís Fernando. O combustível de uma fusão. Melhor Gestão de Pessoas. Disponível em: . Acesso em: mar. 2013. © Biblioteca Digital da Unopar Virtual – Londrina 2013 KNOPLOCH, Zilda. O desafio da integração de culturas no processo de fusão. Ponto de Venda, p. 33-34, 2010. Disponível em: . Acesso em: mar. 2013. LAUER,…

..................................7 INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo elaborar um relatório sobre as disciplinas de: Comportamento Organizacional, Processos Administrativos, Introdução à Economia e Gestão de Pessoas, estudadas no decorrer do primeiro semestre do Curso de Processos Gerenciais, referente a Histórias de Sucessos: Minha terra tem palmeiras. Trabalhar em equipe, para alcançar abrangência no mercado de trabalho e obter bons…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO Curso superior em processos gerencias A NETSHOES RUMA EM DIREÇÃO A NASDAQ ASSIS 2013 A NETSHOES RUMA EM DIREÇÃO A NASDAQ Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Processos Gerenciais da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Fundamentos de Marketing, Diagnóstico Organizacional, Gestão de Custos e Metodologia Científica. Profs: Marcos Marques, Rinaldo

especificado, a produção e administrativa vai variar em número de funcionários e funções de acordo com o porte do estabelecimento. Em pequenos restaurantes ou hotéis o que ocorrerá é que um mesmo profissional assumirá mais de uma função. 4 3 Funções organizacional 5 3.1 EXEMPLOS DE QUADRO 5 Gerência 6 4 CONCLUSÃO 7 INTRODUÇÃO Estudo de caso, aprimoramento nas disciplinas colocando em pratica por resolução do estudo. “A maior habilidade de um líder é desenvolver habilidades…