Porque O Gerente é Um Ser Vulneravel Ao Stress Ocupacional

Bibliográficas: f. 38 - 40 1. Formação acadêmica. 2. Professor. 3. Trabalho de Conclusão de Formação Profissional. I. prof II Escola Superior Aberta do Brasil. III. Título. “Não se deve ir atrás de objetivos fáceis. É preciso buscar o que só pode ser alcançado por meio dos maiores esforços”. (Albert Einstein) DEDICATÓRIA Dedico este trabalho aos meus pais Sebastião e Laura, ao meu irmão Fabio Takeshi e ao meu marido Fabio Lopes. AGRADECIMENTOS Aos meus pais por…

acidentes do trabalho. E de sua competência, por exemplo, quantificar os agentes existentes no ambiente de trabalho que servirá para subsidiar o estudo do risco a que se expõem os trabalhadores e o estabelecimento de medidas de controle. -Higiene Ocupacional: É a ciência ou arte devotada à antecipação, reconhecimento, avaliação e estabelecimento de medidas de controle de forma a mitigar e/ou compensar riscos ambientais associados a perigos e que possam causar danos na forma de…

se encontra e a importância do seu papel para as questões sociais do trabalhador, para a sua saúde psíquica e física e a relação que é estabelecida em seu ambiente de trabalho. A forma como as relações são estabelecidas e como o psicólogo pode ser inserido dentro deste ambiente e influenciar projetos para prevenção e correção de incidentes críticos a saúde dos trabalhadores. Através do Método de Pesquisa Dedutivo Bibliográfico (livros, artigos científicos, sites de internet) e da Pesquisa

estatística. As instituições onde trabalho, pelo apoio e flexibilização. A Ely Mascarenhas, Tânia Estrela, Letícia Nobre, Sonia Oliveira, Sonia Mara Senna e Antonio Carlos Nunes, pela compreensão que tiveram. Ao Sr. Manuel San Martin e aos demais Gerentes, pelo apoio durante o período de entrevistas com os trabalhadores. Agradeço especialmente aos trabalhadores que se submeteram ao questionário. Agradeço a todos que direta ou indiretamente contribuíram para o desenvolvimento e…

aqueles departamentos que eventualmente tenham alguns atritos. Atualmente, onde a tecnologia está bastante disseminada, qualquer inovação desencadeia um espantoso e infindável leque de outras inovações que são amplamente testadas até que possam ser aplicadas com confiabilidade pelos administradores das empresas modernas. Administrar, nos dias de hoje, é algo onde os riscos são muito menores que antigamente, porém a responsabilidade se redobra exatamente pela existência de todo o…

metáforas não são usadas como uma artifício de linguagem para melhorar o discurso, mas como uma forma de pensar e de ver que determina como compreendemos nosso mundo organizacional. Morgan preocupa-se em caracterizar as principais metáforas que podem ser utilizadas para entender os processos organizacionais, enfatizando que é necessário lançar mão de várias delas e não de uma única para melhorar nossa habilidade compreensiva de “ler e interpretar” os diferentes aspectos que coexistem e…

Paulo 2014 DADOS PESSOAIS Nome: PATRÍCIA NUNES DOS SANTOS Endereço: CRUZEIRO DO SUL Nº 12 E- mail: paty.blah@hotmail.com Telefones: 96944-2296 Dedico este trabalho aos meus avós que me criaram, por ser meu exemplo que nos momentos de minha ausência dedicada ao estudo superior, sempre me fez entender que o futuro é feito a partir da constante dedicação no presente, aos meus amigos do grupo. AGRADECIMENTOS Agradeço primeiramente a…

visando à inserção e consequente redução da exclusão. A diferença entre não contratar e evitar contratar é uma linha tênue. O ser humano carrega dentro de si um arquivo de itens discriminatórios que começou a ser carregado na infância. Pelas atitudes de seus pais, de sua família, dos amigos da escola e dos amigos do bairro. O colega “diferente” por algum motivo costuma ser alvo de brincadeiras e práticas discriminatórias. Atualmente, quando se fala em corporativismo, destaca-se…

usada pela gerência para avaliar o desempen h o do empregado do balcão de atendimento de u m a lanchonete, 36 Exemplos de como as organizações podem satisfazer as necessidades em diferentes níveis da hierarquia de Maslow, 58 Como u m a organização pode ser vista como um conjunto de subsistemas, 63 Padrões de organização e de administração em quatro organizações de sucesso que enfrentam diferentes índices de m u d a n ç a ambiental, 66 Congruência e incongruência entre subsistemas…

teóricos e práticos, guiada para a aplicação em contextos reais, facilitando a transferência para a intervenção com redes de cuidados. Destina-se a técnicos da área da saúde, voluntários, pessoal não especializado e aos cuidadores informais, podendo ser utilizado em contexto formativo, em intervenções pontuais de reciclagem profissional ou auto-formação, ou em acções dirigidas a familiares ou à comunidade em geral, em que são permitidos vários níveis de exploração. Sugere-se a utilização…