Clusters

Clusters e competitividade ESTRATÉGIA Em uma economia globalizada, muitas vantagens competitivas dependem de fatores locais; por isso ganham importância as concentrações geográficas de empresas. Por Michael Porter 100 Agora que as empresas podem adquirir capital, bens, informações e tecnologia em todo o mundo, muitas vezes apenas com um clique do mouse, grande parte do conhecimento acumulado sobre a concorrência de negócios e países precisa ser revista. Teoricamente, mercados internacionais mais abertos, transportes e comunicações mais velozes deveriam diminuir a importância, para a competição, da localização geográfica das empresas. Afinal, tudo pode ser eficientemente comprado a distância. Certo? Errado. Acompanhe este raciocínio: se a localização geográfica perdeu importância, por que as chances de descobrir uma administradora de fundos mútuos de padrão internacional em Boston são muito maiores do que em vários outros lugares? Por que o mesmo pode ser dito das tecelagens da Carolina do Norte e da Carolina do Sul, dos fabricantes de veículos de alto desempenho do sul da Alemanha ou, ainda, dos fabricantes de calçados sofisticados do norte da Itália? Por causa dos clusters. É isso que o especialista em estratégia Michael Porter explica neste artigo. Clusters (grupos, agrupamentos ou aglomerados) são concentrações geográficas de empresas de determinado setor de atividade e organizações correlatas, de fornecedores de insumos a…

exportações e ao desenvolvimento local sustentado. Essas iniciativas demandaram de governos, indústrias, fornecedores, instituições de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) e Ciência, Tecnologia e Inovação (CT&I), representantes de classe, entre outros, a busca por uma maior integração que levasse a vantagens competitivas advindas dessa proximidade. Esse fator, aliado a aspectos históricos e culturais, impulsionou o surgimento dos clusters no Brasil. Neste trabalho, apresentam-se os…

FACULDADES INTEGRADAS DA REDE DE ENSINO UNIVEST CURSO DE ECONOMIA ÊNFASE EM AGROINDUSTRIA SUPERVISÃO DE MONOGRAFIAS CLUSTERS uma PROPOSTA DE DESENVOLVIMENTO PARA O SETOR MOVELEIRO DO MUNICIPIO DE LAGES JOÃO DA SILVA LAGES 2005 FACULDADES INTEGRADAS DA REDE DE ENSINO UNIVEST CURSO DE ECONOMIA ÊNFASE EM AGROINDUSTRIA SUPERVISÃO DE MONOGRAFIAS CLUSTERS uma PROPOSTA DE DESENVOLVIMENTO PARA O SETOR MOVELEIRO DO MUNICIPIO DE LAGES Monografia…

......................03 2.0 INTRUDUÇÃO Gestão do Conhecimento...................................................................................04 3.0…

forças competitivas que moldam a estratégia”. Aqui também podem ser encontrados importantes trabalhos sobre assistência médica, responsabilidade social das empresas, filantropia e liderança. O livro está organizado por partes, o que facilita o acesso a ampla variedade dos trabalhos de Porter: - A Parte I trata de como as empresas conquistam e sustentam a vantagem competitiva, abordando inclusive os - conceitos estratégicos básicos pelos quais Porter é mais conhecido: cinco forças, cadeia…

mais adaptados as necessidade e expectativas dos clientes. Esta e a era da diferenciação, da optimização de todos os recursos, da obrigação de chegar ao mercado em melhor condição do que a concorrência, daí que nos últimos anos, o fator humano e seu conhecimento pessoal assumem um papel fundamental no contexto organizacional. Dentro da organizacional a informação e a interação entre os indivíduos são elementos essenciais para a criação do conhecimento, elementos esses que integram um…

Cluster nele encontraremos a garantia do futuro empresarial? Antes de iniciarmos esta analise sobre o mundo geograficamente agrupado dos clusters, vamos identificar os principais conceitos. Um cluster, no mundo da indústria, é uma concentração de empresas que se comunicam por possuírem características semelhantes e coabitarem no mesmo local. Elas colaboram entre si e, assim, se tornam mais eficientes. O Conceito O conceito de clusters industriais refere-se à emergência de uma…

na empresa? Esse crescimento, rápido e significativo, com resultados bastantes arrojados, reflete o desempenho geral do negocio e uma cultura um conjunto de crenças e valores focados no ser humano e sua relação consigo e com o mundo. Indica um trabalho orientado pela relação da empresa com o consumidor. E estar bem é entendido como relação empática, bem sucedida e prazerosa do individuo com o outro e com o mundo. O conhecimento diferentemente da informação, refere-se a crenças e…

CLUSTERS OU SISTEMAS LOCAIS DE PRODUÇÃO E INOVAÇÃO: IDENTIFICAÇÃO, CARACTERIZAÇÃO E MEDIDAS DE APOIO Introdução...................................................................................................................................2 O Conceito de Cluster ou Sistema Local de Produção/Inovação...............................................2 Metodologia para Identificação e Delimitação de Clusters ou SLPs .........................................4 As Bases de Dados –…

1 CENTRO UNIVERSITÁRIO SENAC Bacharelado em Administração de Empresas, linha de formação específica em Administração de Empresas, 8º Semestre, Período Noturno Professores Orientadores: Flavio H. dos S. Foguel e Leonardo Sangali Barone T rabalho de Conclusão de Curso Os ganhos competitivos proporcionados e percebidos pelas empresas inseridas no Arranjo Produtivo Local de Tambaú Aline Aparecida de Freitas Damares Pereira Arruda São Paulo 2011 2 ALINE…