Ponderação Qualitativa

A avaliação final é feita até 31 de Março do ano subsequente. Artigo 14 (Avaliação final) 1. A avaliação final do desempenho é expressa em níveis de ponderação quantitativa e qualitativa. 2. Os níveis de ponderação quantitativa correspondem aos pontos obtidos, que variam de 0 a 20. 13 3. São cinco os níveis de ponderação qualitativa para expressar a avaliação final, nomeadamente: a) Excelente: 19 a 20 pontos; b) Excedeu os requisitos: 17 a 18 pontos, que equivale a Muito…

4. A avaliação fi nal é feita até 31 de Março do ano subsequente. Artigo 14 (Avaliação fi nal) 1. A avaliação fi nal do desempenho é expressa em níveis de ponderação quantitativa e qualitativa. 2. Os níveis de ponderação quantitativa correspondem aos pontos obtidos, que variam de 0 a 20.14 3. São cinco os níveis de ponderação qualitativa para expressar a avaliação fi nal, nomeadamente: a) Excelente: 19 a 20 pontos; b) Excedeu os requisitos: 17 a 18 pontos, que equivale a Muito Bom;…

estudo de certas características dos elementos dessa população. Por exemplo: idade, tempo de duração de pilhas, período de reprodução de acordo com cada espécie. Essas características são chamadas de variáveis. A variável pode ser qualitativa ou quantitativa. Variável qualitativa  os seus valores não são numéricos. Por exemplo: esporte, sexo, cor, etc. Variável quantitativa  os seus valores são numéricos. Por exemplo: massa, altura, preço, etc. A variável quantitativa pode ser…

organização. Para que a alta administração e a organização como um todo encare as Relações Públicas como atividade estratégica, é necessário que sejam os resultados mensurados e avaliados, através de ferramentas como pesquisas quantitativas e qualitativas, e não as atividades exercidas. 2. Medições não-financeiras: como foi exposto anteriormente, um dos maiores empecilhos para mensurar e avaliar os resultados de Relações Públicas é a transformar percepções em cifras monetárias,…

objetos de mensuração Estabelecimentos de indicadores Validação preliminar dos indicadores com as partes interessadas Construção de Fórmulas, Estabelecimento de metas e notas Definição de Responsáveis Geração de Sistema de Coleta de dados Ponderação e validação final dos indicadores com as partes O que mensurar? Como Mensurar? Como Mensurar? Como Mensurar? Coleta de Informações Coleta de Informações Coleta de Informações Sobre o Software Brasil Hoje O Brasil Hoje – indicadores

terminado objeto, buscando o entendimento, a assimilação e apreensão dos conteúdos básicos do texto; b) intenção - interesse ou propósito de conseguir algum proveito intelectual por meio da leitura; c) reflexão - consideração e ponderação sobre o que se lê, observando todos os ângulos, tentando descobrir novos pontos de vista, novas perspectivas e relações; desse modo, favorece-se a assimilação das idéias do autor, assim como o esclarecimento e o…

(EPI´s). A avaliação qualitativa é baseada na observação do processo de trabalho e envolve a coleta de informações sobre o processo produtivo e a observação detalhada do ambiente de trabalho e seus trabalhadores com o objetivo de realizar um correto reconhecimento e caracterização das condições de risco. Já a avaliação quantitativa é feita através de medições da intensidade ou concentração dos agentes existentes no local analisado. As avaliações quantitativas e qualitativas dos agentes…

Cuiabá – MT 2011/2 UNIC - UNIVERSIDADE DE CUIABÁ FACULDADE DE PSICOLOGIA PRECONCEITO: Um estudo além do preto e do branco. Trabalho apresentado como requisito de avaliação da disciplina de Metodologia da Pesquisa Qualitativa, do Curso de Psicologia sob a orientação da Professora Mestre Maria Evilasa Ximenes Melo. Cuiabá – MT 2011/2 JUSTIFICATIVA A abordagem deste tema induz a reflexões, devido ao grande número de pessoas que sofrem…

lineares visa complementar este objetivo uma vez que surgem problemas que envolvem múltiplas variáveis. Por outro lado, a disciplina também propiciará ao estudante desenvolver instrumentação algébrica básica que o auxiliará na análise quantitativa, qualitativa e gráfica de questões socioeconômica durante o curso e ao longo de sua vida profissional. 5. OBJETIVOS ESPECÍFICOS: 6. CONTEÚDO PROGRAMÁTICO: . Reconhecer e resolver equações e inequações. . Compreender adequadamente o…

4. A avaliação final é feita até 31 de Março do ano subsequente. Artigo 14 (Avaliação final) 1. A avaliação final do desempenho é expressa em níveis de ponderação quantitativa e qualitativa. 2. Os níveis de ponderação quantitativa correspondem aos pontos obtidos, que variam de 0 a 20. 13 3. São cinco os níveis de ponderação qualitativa para expressar a avaliação final, nomeadamente: a) Excelente: 19 a 20 pontos; b) Excedeu os requisitos: 17 a 18 pontos, que equivale a Muito Bom;…