Liderança

O processo correlato é o da construção social da superioridade. Da mesma forma como não há ricos sem pobres, não há superiores sem inferiores. Logo, a construção social da supremacia masculina exige a construção social da subordinação feminina. Assim surgiu a Secretaria Especial de Políticas Para as Mulheres com o intuito de estabelecer políticas públicas que contribuam para a melhoria da vida de todas as brasileiras, combatendo as desigualdades e diferenças sociais, raciais, sexuais, étnicas e das mulheres deficientes a Secretaria Especial que foi criada através da Medida Provisória 103 no primeiro dia do governo do presidente Luiz Inácio Lula da Silva, para desenvolver ações conjuntas com todos os Ministérios e Secretarias Especiais, tem como principal desafio a incorporação das especificidades das mulheres nas políticas públicas e o estabelecimento das condições necessárias para a sua plena cidadania. O Selo tem como principal objetivo instaurar a adoção de práticas de equidade de gênero de forma sistemática, como um instrumento de gestão, contribui para o alcance de bons resultados em termos de qualidade do ambiente de trabalho e de produtividade, atualmente contempla as empresas que após se inscreverem cumprem com planos de metas com o qual se comprometem de acordo com o que for estabelecido pelo programa. Em março deste ano, a Secretaria Especial de Políticas para as Mulheres (SPM), da Presidência da República, realizou a entrega do…

A EMPRESA Descrição do Negócio: Empresa no Ramo da Moda Feminina Razão Social: Alto Modas Rosa Girls Ltda. Nome fantasia: Moda Girls A sociedade tem sua sede a Av: Quinze de Novembro, Nº. 327 – Itapecerica da Serra. - CEP: 06850-100- São Paulo- SP. Seu objetivo comercial está envolvido em - Comercio varejista de acessórios para vestuário, - Comercio varejista de moda feminina. HISTÓRICO Iniciou-se no ano de 2010, em uma um Box localizado na cidade de Itapecerica da Serra uma…

meus amigos e colegas pelo incentivo, cooperação e apoio. Agradeço a todos aqueles que compartilharam comigo os momentos de alegrias, preocupações e conquistas. AGRADECIMENTOS Aos colegas do MBA em Gestão Empresarial, pela parceria em todos os trabalhos, pela ajuda através dos grupos de estudo e pela amizade que criamos e fortificamos durante esse período. Tenho certeza que criamos laços eternos de afeto e carinho. À minha família, por…

destinada às mulheres na década de 30 se desdobraria em dois planos: deveria proteger a família e dar a mulher uma educação adequada ao seu papel familiar. Em 1937 havia um ensino reservado às meninas de 12 e 18 anos, seu conteúdo visava à formação para o lar. O plano de ensino consistia em doméstico geral, domestico agrícola e domestico industrial, todos divididos em dois ciclos, o primeiro formava as mulheres para a vida no lar e havia matérias como português, moral familiar, noções de…

diferenciais competitivos. 17 Já como plano de melhorias, que visa sanar as falhas detectadas durante o processo de análise, podemos sugerir a criação de uma logomarca, já que a empresa ainda não possui, a elaboração e a implementação de um plano de contigência que também não existe e por último, a utilização de softwares para auxiliar nos diversos processos logísticos, visto que muitos desses processos ainda são realizados manualmente, o que gera muitas vezes, custos mais elevados e…

dançarem as músicas tocadas por Silvio. Este então teve outra idéia: fez um acordo com a cervejaria Antarctica para vender cerveja e refrigerantes. Na compra, o consumidor ganhava uma cartela de bingo e concorria a prêmios como jarras e quadros. Em São Paulo, Silvio começou a trabalhar em bares, apresentando espetáculos e sorteios em caravanas de artistas. Como Silvio Santos tinha um tom de pele muito claro, ficava vermelho com facilidade; por falar bastante, começou a ser…

da Autodeterminação (DECI & RYAN, 1985; RYAN & DECI, 2000a), conforme as variáveis de controle: sexo e grupo de idades. Para melhor responder a este objetivo, apresentam-se, inicialmente, aspectos referentes ao plano teórico relativo à motivação e, em seguida, aqueles referentes ao plano empírico. Finalmente, após a apresentação do método (procedimentos, sujeitos e instrumentos), são apresentados os resultados conforme os princípios métricos norteadores comumente aceitos na…

Paraná LISTA DE ILUSTRAÇÕES Quadro 01 – Avaliação dos concorrentes 29 Quadro 02 – Avaliação dos Fornecedores da Raios Dourados Representações LTDA 33 Quadro 03 – Referencia para analise da pontuação 34 Figura 01 – Tupperware Mega criativa Ônix 10L – campanha atual 35 Figura 02 – Tupperware Mega Criativa Ônix 10L – campanha anterior 35 Figura 03 – Tupperware Mega Criativa Ônix 10l – Lançamentos anteriores 36 Figura 04 – Rótulo do desenho da Marca Tupperware 36 Figura 05…

- Breve Histórico da Avon 1.0 - Histórico Em 1886, em Nova York, Estados Unidos, David McConnell resolveu mudar o rumo de seus negócios. Ele vendia livros de porta em porta e oferecia um frasco de perfume como brinde aos seus clientes. Os perfumes vieram a fazer mais sucesso do que os livros, então McConnell resolveu mudar de ramo. Fundou a Califórnia Perfume Company (anexo I) e convidou Florence Albee para ser a primeira revendedora Avon. Otimista com o modelo de venda…

Pirâmide das necessidades de Maslow........................................ 23 Quadro 1: Perfil dos gerentes da Teoria X e Teoria Y. Fonte: GIL (2001, p. 207)............................................................................................................... 24 Quadro 2: Resultado da questão nº 1 do questionário aplicado aos colaboradores da organização................................................................................................... 38…