Pensamento Etica E Visão Estrategica

compromisso da empresa com a sociedade, é uma forma de interagir e colaborar diretamente ou com projetos com nenhuma intenção de lucro, mas sim para levar benefícios da empresa para a sociedade. De forma que se relacione diretamente com responsabilidade, ética e transparência. Responsabilidade Social Empresarial O comprometimento e o compromisso de uma empresa com a sociedade, a partir de suas ações com indivíduos e sociedade, é…

do conceito de Administração Estratégica. Apresenta as principais etapas para a implantação do processo de administração estratégica e procura esclarecer os aspectos fundamentais do relacionamento dos conceitos de visão estratégica e gestão na implantação do planejamento estratégico, bem como destacar algumas opiniões atuais de como devem ser tratados os planejamentos para o presente e o planejamento para o futuro. Palavras-Chave: planejamento, administração estratégica, estratégia…

falar a verdade na universidade (mundial)?............................................................................................................11 CAPÍTULO 11 Foucault: a ética da autocriação e o futuro da educação.................................12 CAPÍTULO 12 Pesquisa educacional: “os jogos da verdade” e a ética da subjetividade.............................................................................................................................13 CAPÍTULO 13 Uma…

responsabilidade social deixou de ser uma opção para as empresas. É uma questão de visão, de estratégia e, muitas vezes, de sobrevivência. Dessa forma, tem-se observado uma preocupação das organizações e também da sociedade quando se refere à temática responsabilidade social (ALBUQUERQUE, 2006; TAPSCOTT; TICOLL, 2005). De maneira objetiva e simples, Melo Neto; Froes (2001,p. 28) enfatizam que “a responsabilidade social é uma ação estratégica da empresa que busca retorno econômico-social,…

IDEIAS PRINCIPAIS INTEGRANTES DA ESCOLA CLÁSSICA E IDEIAS PRINCIPAIS EVOLUÇÃO DA ESCOLA CLÁSSICA INTEGRANTES DA ESCOLA NEOCLÁSSICA E IDEIAS PRINCIPAIS ENFOQUE COMPORTAMENTAL ÁREAS DO CONHECIMENTO DO ENFOQUE COMPORTAMENTAL E IDEIAS PRINCIPAIS PENSAMENTO SISTÊMICO ADMINISTRAÇÃO NO PRESENTE PARADIGMAS TRADICIONAIS PARADIGMAS DO LIMIAR DO SEC.XXI CONCLUSÃO TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO INTRODUÇÃO: Em tempos atuais, as mudanças no ambiente empresarial, como reflexo da abertura do…

Ao contrário, a visão iluminista tinha por base a possibilidade, aberta a cada ser humano, de ter consciência de si mesmo e de seus erros e acertos, e de ser dono de seu destino: a confiança nos efeitos moralizadores e enobrecedores da instrução se completava na exortação a todas as pessoas para que pensassem e julgassem por si próprias, sem orientação alheia. A crítica iluminista dirigiu-se contra a tradição e a autoridade daqueles que se arrogavam a tarefa de guiar o pensamento, e…

UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAZONAS FACULDADE DE ESTUDOS SOCIAIS DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS: CONCEITO, EVOLUÇÃO E VISÃO ALUNO: GUILHERME IMAKAWA MONTEIRO DA PALMA - 21352719 MANAUS 2015 RESUMO Recursos humanos é um termo utilizado desde o seu surgimento, fundamentado em princípios e práticas da administração científica, visando ao aumento de produtividade e redução de custos. Sua criação não somente foi motivada pelas origens…

Professor: Paulo Kuhlmann Aluna: Telma Giovana de Freitas Pragmatismo chines x Desordem brasileira: a lógica da parceria estratégica entre duas nações tão diferentes. 1. Problematização Dois gigantes em ascensão. Uma parceria estratégica. Objetivos políticos comuns. Porém, diferenças que vão do modo de fazer política até a esfera cultural. Com uma parceria estratégica firmada há 20 anos, Brasil e China buscam um mundo mais justo, com a inserção do “Sul” nas decisões políticas…

da qualidade 8/14 Novas demandas e os ambientes para o gestor (etapa 3) 15 Responsabilidade social 15 Ética corporativa 16 Prejuízos e consequências para empresa 16 Entrevista com o gestor – levantamento da empresa 17 Gestão de Valores 17 Pensamento sistêmico/ aprendizado organizacional/cultura e inovação 17 Orientação por processo de informação/Geração de valores/visão do futuro 18 Valorização de pessoas/conhecimento-cliente e mercado/ parcerias 19…

prestação dos serviços, no gerenciamento dos negócios, nos níveis de relacionamentos internos e externos da universidade, pressupondo novas tecnologias e novas abordagens no processo ensino-apredizagem, voltados à formação da cidadania e, sobretudo, com a ética, o que permite a inserção de temas emergentes voltados à Gestão Pública e ao Processo Decisório. Nesse sentido, o papel da Universidade torna-se mais claro: buscar constantemente a inovação, oferecendo à comunidade acadêmica e a…