O Conceito De Equidade é Utilizado Para Indicar

e sua eficiência, bem como destacar o que definiu as alíquotas de participação do estado e dos municípios do Rio Grande do Norte, além da garantia do repasse, através da constituição de 1988. Na parte exploratória a metodologia utilizada é a de conceitos discutidos por autores do campo de economia do setor público. Palavras-chave: Fundo de Participação dos Municípios, Fundo de Participação dos Estados e Imposto Sobre Produtos Industrializados. ABSTRACT The ultimate goal is to be

afirmativa? 1. Ação afirmativa e medidas especiais na legislação internacional O termo “ação afirmativa” é empregado aqui em alternância com outras expressões, tais como “eqüidade no emprego” (“employment equity”), que aparece na legislação do Canadá e da África do Sul, ou “ação positiva” (“positive action”), termo largamente utilizado na Europa, ou “gerenciamento para a diversidade” (“diversity management”), expressão que agrada a empregadores e administradores.7 7 A variedade de…

Floresta (Fadaf), sob orientação do Professor: Erli Henrique Garcia Alta Floresta – MT 2011 CONCEITO E DEFINIÇÃO 1.0 - DIFERENÇA ENTRE CONCEITO E DEFINIÇÃO Primeiramente, far-se-á uma diferenciação entre o que seria conceito e definição, após isto, apreciaremos as várias acepções da palavra Direito, mostrando também a dificuldades em defini-lo, depois serão mostrados os diversos…

sociedade civil e cinco membros em representação da FRELIMO e da RENAMO. A Afrimap (2009) considera que a partidarização dos órgãos eleitorais correspondia ao clima de desconfiança entre as duas grandes forças políticas do país, e foi um dos mecanismos utilizados para lidar com o problema. O cenário de desconfiança em relação aos OGE tornou-se uma constante em cada processo eleitoral influenciando a revisões constantes da legislação eleitoral. Entretanto em cada processo de revisão, a…

principais pontos que influenciaram as proposta de administração que se arrastaram a realidade dos dias atuais. A Teoria da Administração é geralmente em certos aspectos, uma decorrência da Teoria das Organizações, ou seja, um meio de por em operação conceitos e ideologias a respeito das organizações. Esta teoria trata-se do estudo da administração das organizações em geral e das empresas em particular. Teoria esta que engloba um conjunto integrado de teorias em crescente expansão que…

auxiliar a tomada de decisões nas empresas, principalmente no tocante a promoções, transferências, seleções, demissões e aumentos salariais. Caso NÃO haja um sistema de avaliação de desempenho, outros critérios, não necessariamente justos, serão utilizados, como o tempo de serviço. Pesquisa de Campo É um método que se baseia em entrevistas de um especialista em avaliação com o superior imediato do avaliado. É possível traçar, junto com o superior, método de desenvolvimento no…

de fixa-las, como não existia na época um conserto sobre os mesmos . Entidade; Qualificação e Qualificação dos Bens Patrimoniais; Expressão Monetária; Competência ; Oportunidade; Formalização dos Registros Contábeis ; Terminologia Contábil; Equidade; Prudência; Uniformidade; Informação; Atos e Fatos Aleatórios e Correção Monetária; E no início da década de 90, esses princípios já não eram adptados a situação do país, por isso o CEF Nº 750 de 29 de Dezembro de 1993. E no prefácio desta

algumas entidades sindicais romperam as estruturas e conquistaram sua autonomia. Greves venceram as restrições, criaram-se Centrais Sindicais (modificação – Reforma sindical). Porém a grande maioria dos sindicatos ainda não alcançou esta situação.[6] Conceito: “Segundo Amauri Mascaro Nascimento, é um processo destinado à solução de conflitos coletivos de trabalho, por meio de pronunciamentos normativos constitutivos de novas condições de trabalho, equivalentes a uma regulamentação para…

cargos e as principais metodologias de avaliação. As pesquisas salariais também são estudadas nesse capítulo. O capítulo 3 aborda a Avaliação de Desempenho, seus objetivos e critérios. Trabalha com a questão dos avaliadores e os métodos mais utilizados para a realização das avaliações de desempenho. O treinamento de pessoas para essa tarefa e as sugestões de melhoria no processo de avaliação também fazem parte desse capítulo. O capítulo 4 trata do Planejamento do Sistema de…

há uma parcela considerável de professores descontentes com a atual política de motivação na rede municipal de Floriano. O que se pode observar é que o fator motivação é relativo; os professores pesquisados que se dizem plenamente motivados podem indicar que as ações que o município realiza estão trazendo resultados positivos. Os pesquisados que se dizem parcialmente e não motivados, procuram por algo que o município ainda não lhes proporcionou. Gráfico 2: motivação e relacionamento…