Empregabilidade

CIENTÍFICA EMPREGABILIDADE: As Estratégias do futuro Administrador São Paulo 2014 Willian Ramos da Silva Barbosa EMPREGABILIDADE: As Estratégias do futuro Administrador Pesquisa apresentada ao Programa de Iniciação Científica do Curso em Administração de Empresas da Universidade Nove de Julho sob a orientação do Professor Ms. Carlos Alberto Chagas Teixeira. São Paulo 2014 RESUMO: Empregabilidade é um tema extremamente atual de suma importância e cada vez mais o profissional Administrador precisa ter pré-requisitos necessários para ser desejado num mercado muito competitivo e que cresce continuamente. As chamadas competências essenciais vão se tornando mais amplas e mais complexas à medida que o tempo passa. O declínio do emprego e a ascensão da empregabilidade objetiva têm incentivado a preparação do futuro administrador para enfrentar as condições e as novas formas do mercado de trabalho e podem ser analisadas como sendo características que espelha conhecimentos, habilidades e capacidades individuais. Esta pesquisa teve como foco principal levantar as principais estratégias que o futuro administrador utiliza enfrentar para almejar alcançar seus objetivos. Para isso a metodologia utilizada foi exploratória, desenvolvida duas etapas, a primeira com dados secundários, segunda através de questionários realizados diretamente com as pessoas que vivenciam o fato abordado. A pesquisa conclui que vários pontos são negativos com…

UNIVERSIDADE NOVE DE JULHO PROGRAMAS INSTITUCIONAIS DE INICIAÇÃO CIENTÍFICA EMPREGABILIDADE: As Estratégias do futuro Administrador São Paulo 2014 EMPREGABILIDADE: As Estratégias do futuro Administrador São Paulo 2014 RESUMO: ABSTRAT: INTRODUÇÃO: O novo ambiente…

“EMPREGABILIDADE PARA OS RECÉM-FORMADOS EM ADMINISTRAÇÃO: Expectativa X Oportunidades” ARARAS 2011 ANA PAULA PETRUCCI CRISTIANI GAIA ROSA RAFAELA CAROLINE GOMES THAYLA AP. M. CASTELLO “EMPREGABILIDADE PARA OS RECÉM-FORMADOS EM ADMINISTRAÇÃO: Expectativa X Oportunidades” Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao curso de Administração do Centro Universitário de Araras Dr. Edmundo Ulson, como parte dos requisitos para obtenção do título de Bacharel em Administração.…

PARA O AUMENTO DA EMPREGABILIDADE: UM ESTUDO DE CASO COM RECÉM-FORMADOS DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO 1. INTRODUÇÃO O mercado de trabalho passa por constantes transformações e nos últimos tempos isso se dá em uma velocidade cada vez maior. Está cada vez más competitivo e exigente com o ingresso nas universidades, portanto o indivíduo deve estar predisposto as mudanças que ocorrem no meio corporativo. Todos os anos, as universidades são responsáveis pela inserção de milhares de jovens…

CESA - CENTRO DE ESTUDOS SOCIAIS APLICADOS DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO HELDER AUGUSTO PIAI LOPES EMPREGABILIDADE E CARREIRA DOS EGRESSOS DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DA UNIVERSIDADE ESTADUAL DE LONDRINA DO PERIODO DE 2008 A 2012 Londrina 2013 HELDER AUGUSTO PIAI LOPES EMPREGABILIDADE E CARREIRA DOS EGRESSOS DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DA UNIVERSIDADE ESTADUAL DE LONDRINA DO PERIODO DE 2008 A 2012 Trabalho de Conclusão de Curso de…

Macêdo S586n Silva, Thauane de Maria dos Santos e. Nível de empregabilidade dos concludentes em administração - UFPI / Thauane de Maria dos Santos e Silva. – 2012. CD-ROM : il. ; 4 ¾ pol. (74 p.) Monografia(Bacharelado em Administração) – Universidade Federal do Piauí. Picos-PI, 2012. Orientador(A): Profa. MSc. Liliane Araújo Pinto 1. Empregabilidade. 2. Mercado de Trabalho Administrador. 3. Recém-Formados – Mercado de Trabalho . I. Título. CDD 658.072 2 Dedico este trabalho à…

PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE MINAS GERAIS Núcleo Universitário Contagem Curso de Graduação em Administração Profissão administrador Contagem 2014 Profissão Administrador Trabalho apresentado ao curso de administração da Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, como requisito parcial à aprovação na disciplina Gestão Empresarial. Contagem 2014 LISTA DE SIGLAS CEO –…

1. O ADMINISTRADOR DE EMPRESAS. Administradores são profissionais que planejam, organizam, dirigem e controlam os recursos da empresa; sejam financeiros, tecnológicos ou humanos, visando soluções para administrar e solucionar problemas da organização. Devido a constantes transformações na historia da humanidade, o Administrador deve ter percepção de Mercado e uma visão global de tudo que o cerca. Isto inclui, agilidade e flexibilidade em suas tomadas de decisões e ações. O…

calcular, entender, lembrar, digitar, salvar, imprimir, acessar, enviar, conectar, programar, atender, comprar, vender, e além de tudo deve-se ser sociável e tudo isso não apenas sozinho como no singular, mas em equipe, como no plural. E essa diversificação de habilidades, esse aperfeiçoamento contínuo é o conceito de "empregabilidade". CONCEITO O que é empregabilidade? A Santíssima Trindade que leva ao sucesso...Responsabilidade, lealdade e iniciativa. Elementos fundamentais, que…

Neste ambiente podemos afirmar que a Empresa não consegue absorver todas as informações que aparecem. É necessário criar um plano estratégico para estabelecer estratégias de longo prazo para cumprir e fazer com que a empresa possa se manter. Nesse contexto empresarial podemos definir como planejamento estratégico: um conjunto de tomada deliberada e sistemática de decisões acerca de empreendimentos que afetam ou deveriam afetar toda a empresa por longos períodos…