Marketing Pessoal Empregabilidade

INTRODUÇÃO AO MARKETING PESSOAL Um dos mais bens sucedidos executivos, considerado um dos maiores do país, conhecido mundialmente e que dirigiu a Companhia Vale do Rio Doce por 10 anos, acaba de ser substituído recentemente. A imprensa noticia que ele recebia cerca de 15 milhões de reais por ano e elevou a Vale que presidiu a um patamar histórico de lucro e crescimento, fazendo com que, inclusive, as ações da empresa alcançassem uma valorização superior as ações da, até então,…

Tecnologia em Gestão Pública ATIVIDADE AVALIATIVA DESAFIO DE APRENDIZAGEM Disciplina: Desenvolvimento Pessoal e Profissional Prof. Ma. Ana Maria de Vasconcelos Silva Aprendiz: Roosevelt Ferreira Abrantes Ra: 298764 São Luis - Ma 2011 Atividade Avaliativa Desafio de Aprendizagem Disciplina: Desenvolvimento Pessoal e Profissional Prof. Ma. Ana Maria de Vasconcelos Silva Atividade…

O PEDAGOGO E A EMPREGABILIDADE 1. Introdução O mercado de trabalho está mais exigente e busca profissionais mais qualificados, no intuito de suprir as necessidades que surgem com as constantes mudanças e transformações impostas pelo cenário globalizado. Assim faz-se relevante o conhecimento das deficiências que o mercado aponta e o desenvolvimento das habilidades e competências que determinam o nível de empregabilidade do profissional. Assim é que o presente trabalho consiste na…

objetivos, o sucesso depende de seu esforço pessoal. 2 – Fatores externos como conhecidos influentes ajudam sim, mas só isso não basta, a pessoa depende exclusivamente de decisões tomadas por si mesma, por atitudes dela, pois é isso que vai definir quem ela realmente é, e onde ela vai chegar. 3 – Você mostra o que quer vender, dando ênfase ao que é bom, para ser lembrado pelos clientes e assim fidelizalos pela qualidade apresentada. 4 – Como no marketing você mostra o produto que…

|Faculdade politécnica de jundiaí | |Empregabilidade -Desenvolvimento pessoal e profissional (DPP) Introdução Empregabilidade é um conceito que esta relacionado a qualquer modalidade de trabalho, sendo uma exigência do mercado de trabalho atual, que busca cada vez mais…

Sumário Sumário 2 Empregabilidade 3 1. Os Seis Pilares 3 1.1 Adequação da profissão à vocação 3 1.2 Competências 3 1.3 Idoneidade 4 1.4 Saúde Física e Mental 4 1.5 Reserva financeira e fontes alternativas de renda 4 1.6 Relacionamentos 4 2. Recolocação 4 2.1 Demissão 4 2.2 Currículo 5 2.3 Enriquecendo seu currículo 6 2.4 Ferramentas de divulgação 6 2.5 Experiência X Potencial 7 2.6 Testes e Dinâmicas de grupo 8 3. Marketing Pessoal 8 4. Linguagem do corpo 8 5. O que esperam

Atualmente se fala tanto em empregabilidade, mas afinal o qiue é isso??? Empregabilidade vem do inglês Employability e significa o conjunto de conhecimentos, habilidades e comportamentos que tornam um executivo/profissional importante não apenas para sua organização, mas para toda e qualquer empresa; são características que transcendem à organização, pois atendem às necessidades do mercado de executivos/profissionais como um todo. O tema proposto surgiu a partir de uma exigência do…

sempre um processo complexo, onde é necessário se levar muitas coisas em consideração, sendo marcado pela quebra do vínculo estabelecido entre empresa e funcionário. É importante que o empregador saiba administrar com cuidado esta situação, pois, o marketing interno da empresa esta em jogo, e a imagem passada aos outros colaboradores e de suma importância para a continuidade das operações. Esta ferramenta trata da possibilidade do antigo colaborador informar ou sugerir a melhora contínua…

----- PALESTRANTE ADÃO ROCHA/ ADAM STONE– ASSUNTO EMPREGABILIDADE, EMPREENDEDORISMO E INTRAEMPREENDERORISMO. QUANTO À EMPREGABILIDADE, O PALESTRANTE NOS QUESTIONOU SOBRE O CONCEITO DE EMPREGABILIDADE, TODOS NÓS SOMOS EMPREGÁVEIS? O QUE É PRECISO PARA ISSO? EXISTE EMPREGO PARA TODOS NÓS? O QUE FAZER NESSES TEMPOS DIFÍCEIS? PARA NOS COLOCARMOS NO MERCADO DE TRABALHO É NECESSÁRIO PLANEJAR E IMPLANTAR NOSSO MARKETING PESSOAL DIRECIONADO PARA O PRINCIPAL OBJETIVO: COLOCAÇÃO…

A EMPREGABILIDADE DO EGRESSO DE ADMINISTRAÇÃO: O CASO UNIMEO Wanderson Dutra Gresele (UNIMEO) Giovana Conrado (UNIMEO) Sebastião Cavalcanti Neto (FAFIPAR) RESUMO O termo empregabilidade é atualmente utilizado para designar o nível de atuação de um profissional com relação às eventuais exigências do mercado de trabalho, como dito por MARRAS (1990). MAGALHÃES (1997) diz que a nova dinâmica do mercado traz consigo a empregabilidade como um novo conceito para o perfil do trabalhador, que deve