Resenha crítica: Empreendorismo: Do herói Schumpteriano ao Executivo de Sucesso, de Wilson Trevisan, Maria Cristina Sanches Amorim e Flávio Morgado.

TREVISAN, Wilson; AMORIM, Maria Cristina Sanches; MORGADO, Flávio. Empreendorismo: Do Herói Schumpteriano ao Executivo de Sucesso. Revista Pensamento & Realidade, São Paulo, v.26, p. 3-14, 2011. O artigo Empreendorismo: Do herói Schumpteriano ao Executivo de Sucesso, de Wilson Trevisan, Maria Cristina Sanches Amorim e Flávio Morgado. É composto por inicialmente por resumo, palavras chaves e abstrat e compõe o desenvolvimento: introdução, tópicos de fundamentação: O empreendedor, O Intraempreendedor, e finalização: Conclusão e Referências Bibliográficas. O artigo tem como objetivo fazer uma análise sobre os termos usados na literatura sobre empreendorismo em relação à gestão organizacional. O empreendorismo anteriormente era conhecido como alguém que incentivava brigas, depois passou a indicar a pessoa que criava e produzia projetos e empreendimentos. Já hoje em dia o termo empreendorismo é utilizado para conceituar o empresário que investe seu capital em algo, assumindo riscos. O autor enumera de acordo com os anos diversos autores e definições sobre o empreendorismo, e da maior enfoque há Schumpeter (1883-1950). Schumpter focou o desenvolvimento econômico, e elaborou uma teoria de grande influência e importância. O termo intraempreendorismo, também conhecido como empreendorismo interno e empreendorismo corporativo, é uma pessoa ou uma equipe tomarem iniciativas sabendo do risco que estão correndo e criando oportunidades para aumentar o crescimento da organização e…

EMPREENDEDORISMO: DO HERÓI SCHUMPTERIANO AO EXECUTIVO DE SUCESSO TREVISAN , Wilson, AMORIM, Maria Cristina Sanches, MORGADO, Flávio (Revista Pensamento & Realidade, Ano IX, - v.26, n.1/2011) Movido pelo individualismo e a meritocracia, o empreendedorismo é nos dias atuais sinônimo de inovação e respeito no mundo corporativo e fora dele como exemplo a ser seguido, desde as PME’s até as grandes empresas, o empreendedor tem o seu papel de destaque. Pai do empreendedorismo Jean…

Maria Cristina Sanches Amorim Vanessa Gabas Garrán APRENDIZAGEM DO CONSUMIDOR: O DESAFIO DE DESPERTAR A ATENÇÃO E CONQUISTAR O DOMÍNIO EMOCIONAL DO CLIENTE APRENDIZAGEM DO CONSUMIDOR: O DESAFIO DE DESPERTAR A ATENÇÃO E CONQUISTAR O DOMÍNIO EMOCIONAL DO CLIENTE Maria Cristina Sanches Amorim1 Vanessa Gabas Garrán2 Resumo: A aprendizagem é um dos processos mais importantes do comportamento humano, tornando possível a realização de inúmeras atividades, incluindo o ato de comprar.…

Âncoras de carreira e transformações no modelo de administração: estudo de caso do Tribunal de Contas da União (TCU) Career anchors and transformations in the managerial model: case study of the Brazilian Court of Audit (TCU) Eduardo Soares da Costa Faro Leonardo Trevisan 3 4 1 2 Maria Cristina Sanches Amorim Luciano A. Prates Junqueira Resumo As transformações nos modelos de administração envolvem alterações nas práticas objetivas e no comportamento dos trabalhadores nas…

Criatividade, inovação e controle nas organizações* Maria Cristina Sanches Amorim Ronaldo Frederico1 Pontifícia Universidade Católica de São Paulo Resumo A criatividade, característica da força de trabalho, e a inovação, resultado da criatividade na forma de mercadoria, são imprescindíveis para a acumulação capitalista. A criatividade é imaterial, não mensurável em termos de trocas relativas, enquanto a inovação assume a forma de processos ou produtos. As organizações, diante da…

LIDERA ÇA E PROGRAMAS DE RECOMPE SAS: LIMITES E POSSIBILIDADES1 LEADERSHIP A D PROGRAMS OF YOU REWARD: LIMITS A D POSSIBILITIES Dione Fagundes Nunes Gomes2 Maria Cristina Sanches Amorim3 Resumo: As várias teorias sobre liderança convergem para a importância do motivar enquanto atribuição do líder. Há dois modelos de motivação: extrínseca e intrínseca. Embora ambos tratem de recompensa, a forma de atuação ocorre de maneira distinta. Objetiva-se analisar os limites e…

(PRIGOGINI; STENGERS, 1991). Se concordarmos com os autores da teoria do caos e da complexidade, temos mais um motivo para olhar a liderança por outros enfoques, como por exemplo, o do poder, ancorando-nos na teoria política. Percebe-se na citação da dupla de autores Milhoan e Forisha (apud BERGAMINI,1994), de sorte repetida exaustivamente na literatura, um evidente julgamento das duas teorias. Dado que na sociedade ocidental, fortemente marcada pela cultura liberal (como se verá…

CONCURSO DE RECRUTAMENTO DE DOCENTES - 2012/2013 CANDIDATOS EXCLUIDOS Nome Adelcides Alexandre Lopes Rodrigues Adilson José de Pina Adilson Mendes Gonçalves Adriana Margarida Macedo Pereira dos Reis Adriano Ferreira Soares Adriano Oliveira Afonso R. Sanches Tavares Alcindo Mendes Cardoso Vieira Alexandre Manuel Rodrigues Alfonso Alfaro Cabral Alita Solange Pereira Monteiro Álvaro Iliseu Silva Cardoso Amândio Gonçalves Cordeiro Amilcar Antonio Vera-Cruz Morais Ana…

Euzebio - Maria Ines Cecchini - Wellington Sanches Neves E.M. “PROF. DARCY AMÂNCIO” – EFEI Rua. Dos Vanzella, no. 0880 – Bairro COHAB II – CEP. 15.130-000 FONE/FAX (017) 3242-5191 Comissão de Recebimento e Fiscalização: - Maria Célia Guarnieri Parra Paiola - Edelci Mardegan - Valéria Aparecida Rosa E.M. “PROF. LAURO ROCHA” – EFEI Rua. Paulo de Faria, no. 2090 – Bairro Santa Cruz – CEP. 15.130-000 FONE/FAX (017) 3242-3169 Comissão de Recebimento e Fiscalização: - Lazara Patrícia P. da…

ISSN 0080-2107 Corrupção nas organizações privadas: análise da percepção moral segundo gênero, idade e grau de instrução Renato Almeida dos Santos Arnoldo Jose de Hoyos Guevara Maria Cristina Sanches Amorim Recebido em 16/setembro/2010 Aprovado em 23/julho/2012 Sistema de Avaliação: Double Blind Review Editor Científico: Nicolau Reinhard RESUMO DOI: 10.5700/rausp1073 A corrupção organizacional é um fenômeno de natureza sistêmica, pode ser abordada de muitas…