Agente em Geriatria

trabalhadores é, ainda e em geral, bastante reduzido. (Fonte: IQF (2005) O Sector dos Serviços de Proximidade: serviços de acção social. Lisboa: Instituto para a Qualidade na Formação) REFERENCIAL DE FORMAÇÃO Saída Profissional: Agente em Geriatria Nível 2 3/45 2. PERFIL DE SAÍDA Descrição Geral O/a Agente em Geriatria é o/a profissional que, no respeito de imperativos de segurança e deontologia profissional, garante o equilíbrio pessoal e institucional no relacionamento interpessoal do dia a dia com pessoas idosas e outros profissionais e complementa o cuidado da pessoa idosa nas suas vertentes física, mental e social. Actividades Principais • Reconhecer o quadro conceptual básico que caracteriza o envelhecimento na sociedade actual e diferentes contextos sociais. • Cuidar e vigiar pessoas idosas, seleccionando e realizando actividades de animação/ocupação com os mesmos, no seu próprio domicílio e em contexto institucional. • Zelar pelo bem-estar da pessoa idosa, pelo cumprimento das prescrições de saúde e dos cuidados de alimentação e higiene no seu domicílio e em contexto institucional. REFERENCIAL DE FORMAÇÃO Saída Profissional: Agente em Geriatria Nível 2 4/45 3. ORGANIZAÇÃO DO REFERENCIAL DE FORMAÇÃO Educação e Formação de Adultos (EFA)1 Cidadania e Empregabilidade NÍVEL B2 A 25h B 25h C 25h D 25h A 25h B 25h C 25h (LC) A 25h B 25h C 25h D 25h …

PCDI | Agente em Geriatria - Nível 2 | 21-11-2012 1 / 20  1. Perfil de Saída 1 Descrição Geral Prestar, sob supervisão, cuidados de apoio directo a idosos, no domicílio ou em contexto institucional, nomeadamente, lares e centros de dia, zelando pelo seu bem-estar físico, psicológico e social, de acordo com as indicações da equipa técnica e os princípios deontológicos. Actividades Principais l l l l l l Preparar o serviço relativo aos cuidados a…

Observações REFERENCIAL DE FORMAÇÃO | Agente em Geriatria - Nível 2 | 30-10-2013 1 / 38  1. Perfil de Saída Descrição Geral Prestar cuidados de apoio directo a idosos, no domicílio e em contexto institucional, nomeadamente, lares e centros de dia, zelando pelo seu bem-estar físico, psicológico e social, de acordo com as indicações da equipa técnica e os princípios deontológicos. Actividades Principais l l l l l l Preparar o serviço relativo aos…

CADERNOS SOCIALGEST Nº 4 - 2007 Animação de idosos Luís Jacob - 2007 Os conteúdos deste documento estão protegidos pelos direitos de autor consagrados na lei portuguesa. É proibida a reprodução sem menção do autor. © Cadernos Socialgest, nº 4 (Manual de Animação de idosos) – 2007 Índice: 1 - O Processo de envelhecimento 2 – A animação 3 – A animação de idosos 3.1 – A motivação para a animação 3.2 - Institucionalização 4 – Técnicas de animação 4.1 – Diferentes facetas…

acabam sendo lesadas, tendo maior foco nas questões sociais onde envolvem os idosos, leis que lhes asseguram direitos, dando uma breve pesquisada nas constituições brasileiras que antecedem a de 1988 que esta vigente até os dias de hoje, reconhecemos que mesmo em temos mais difíceis de viver, e também para se ter acesso a informação nota se que já se fazia presente na sociedade, a proteção aos idosos e a responsabilidade da família sobre o mesmo. Assim como outras formas de negligência…

MANUAL DE FORMAÇÃO Saúde da pessoa idosa – cuidados básicos Índice 1. Introdução 2 2. Desenvolvimento dos conteúdos 3 3. Bibliografia 4 1. Introdução Público-alvo Colaboradores da Fundação Asilo Luís Vicente. A que necessidades visa dar resposta O envelhecimento faz parte natural do ciclo da vida. É, pois, desejável que constitua uma oportunidade para viver de forma…

AGENTE EM GERIATRIA QUADRO DA PSICOLOGIA EVOLUTIVA PAULO XAVIER NOVEMBRO 2008 OBJECTIVOS No final do módulo Quadro da Psicologia Evolutiva, as(os) formandas(os) deverão ser capazes de: • Reconhecer os princípios básicos de psicologia evolutiva, dando particular ênfase à velhice como etapa do desenvolvimento humano. • Reconhecer, caracterizar e distinguir as diferentes redes de apoio disponíveis e possíveis de serem utilizadas junto de pessoas idosas. •…

Universidade do Minho Escola de Economia e Gestão Raquel de Sousa Meireles Plano de Marketing em Lares de Idosos: A perspetiva dos Diretores Técnicos Dissertação de Mestrado Mestrado em Gestão de Unidades de Saúde Trabalho efetuado sob a orientação do Professor Doutor António Azevedo abril de 2013 DECLARAÇÃO Nome: Raquel de Sousa Meireles Endereço electrónico: raquelsmeireles@hotmail.com Telefone: 965010239 Número do Cartão de Cidadão: 13027340 Título dissertação: Plano de…

concorrentes, comunicação social, entre outros. Exemplos de diferentes Organizações de Apoio à Comunidade: • Actividades de tempos Livres (ATLS); • Centros de Dia; • Jardins de Infância; • Lares de Idosos; • Creches; • Amas; • Apoio à criança vitima de: 1. Violência Doméstica; 2. Problemas Financeiros; 3. Demências (com algumas doenças); • Instituições Particulares de Solidariedade Social (IPSS); • Organizações Não-governamentais (ONG’s). …

Tal facto assume maior premência numa área de actividade na qual o grau de escolaridade e de qualificação dos seus trabalhadores é, ainda e em geral, bastante reduzido. (Fonte: IQF (2005) O Sector dos Serviços de Proximidade: serviços de acção social. Lisboa: Instituto para a Qualidade na Formação) REFERENCIAL DE FORMAÇÃO Saída Profissional: Assistente Familiar e de Apoio à Comunidade Nível 2 3/27 2. PERFIL DE SAÍDA Descrição Geral O/a Assistente Familiar e de…