Instalações De Rh Em Um Empreendimento

SUMÁRIO 1. SUMÁRIO EXECUTIVO 5 1.1. Resumo dos principais pontos do plano de negócio 5 1.2. Dados dos empreendedores, experiência profissional e atribuições 6 1.3. Dados do empreendimento: 6 1.4. Setor de atividade: 6 1.5. Forma jurídica: 6 1.6. Enquadramento tributário, âmbito federal: 6 1.7. Enquadramento âmbito municipal: 6 1.8. Capital Social: 6 1.9. Fonte de recursos: 6 2. ANÁLISE DE MERCADO 7 2.1. Publico alvo: 7 2.2. Comportamento dos clientes: 7…

conhecer os principais concorrentes diretos e indiretos, e as condições de comercialização. Propicia a determinação da demanda atual pelos produtos e projeta-a no futuro, permitindo determinar o faturamento através das receitas e despesas do empreendimento. 2.1. Detalhamento do Serviço Inicialmente e antes mesmo da primeira visita ao cliente, os nossos consultores são preparados para estar ciente de informações básicas da empresa (missão, visão, tempo de mercado, principais…

......................................................................... 5 2.4. Justificativa ....................................................................................................................... 5 2.5. Breve descrição do empreendimento ............................................................................... 5 2.6. Cronograma do Projeto .................................................................................................... 6 2.7. Recursos ..............

C.N.P.J: 111.111.111-11 Data de Fundação: 27/08/2011 Endereço: BR 153 Nº. 00 CEP: 00000-00 Anápolis-Go Telefone: 62 3333 3333 II. CARACTERIZAÇÃO DO EMPREENDIMENTO Caracterização do Empreendimento. (X) Implantação ( ) Expansão / Modernização ( ) Relocalização Faça uma síntese do tipo de empreendimento que você pretende implementar. Distribuidora de medicamentos de grande porte situada próxima a BR 153 e ao distrito agroindustrial de Anápolis, ponto estratégico

se apresentarem bem. Procuraremos nos diferenciar zelando pelo bom atendimento, cortesias e serviços curso de maquiagem. Além do papel social que as empresas devem exercer, esperamos razoável retorno financeiro, uma das razões de iniciarmos o empreendimento. O objetivo da apresentação desse plano de marketing é exaltar a oportunidade de ingressar num mercado altamente comprador. O mercado de cosméticos e produtos voltados para beleza humana. A indústria da beleza passou por uma grande evolução

Sumário Evolua RH 4 Apresentação da Empresa 5 Dados do Empreendimento 5 Dados dos Empreendedores 5 Produtos e Serviços 7 Estratégias de Marketing 8 Formas de Contratação 8 Ativo Imobilizado 9 Custos e Despesas 11 Indicadores de Viabilidade 12 EVOLUA RH Recursos Humanos e Treinamento Empresarial Recolocação de pessoas no Mercado de trabalho, consultoria de Recursos Humanos, Qualificação e atualização profissional. Com o aumento do…

RECURSO FISICO................................................................................................ 12 6.5.1 - LOCALIZAÇÃO....................................................................................... 12 6.5.2 - INFRAESTRUTURA E INSTALAÇÕES................................................ 12 6.5.3 - ESTRUTURA DE TRANSPORTE........................................................... 13 6.6 - FORNECIMENTO DE…

Barreiras à entrada de novos entrantes Marketing (exclusividade de marcas e parcerias) Boa Localização. Possível deslealdade de concorrentes (TRADE DRESS) Impacto ambiental, devido a construções. Liberação de terrenos para construção de novos empreendimentos. Poder de barganha dos clientes Diferencial nos pacotes de Ecoturismo Preço/Qualidade O poder de barganha dos clientes é baixo. Ameaça de substituição Concorrência direta com resorts da região devido a grande área…

empresa que se encontra em processo de formação de identidade e desenvolvimento, uma empresa de pequeno porte com 25 funcionários, seus principais departamentos são: • Direção • Financeiro • Rh • Compras • Vendas • Expedição • Produção. 3 HISTÓRICO DA EMPRESA A VSM é pioneira na fabricação de componentes para vidro temperado no rio…

técnicas administrativas em rotina de pessoal ,elaboração de ações efetivas na aplicação do capital intelectual e conciliando as ações dos subsistemas de gestão de pessoas com as estratégias corporativas são essenciais para que o novo departamento de RH e empresa funcionem em conjunto encontrando as soluções necessárias para sanar os conflitos detectados. REGULAMENTO INTERNO DE TRABALHO CAPÍTULO I Da Integração no Contrato Individual de Trabalho Art.1º – O presente…