Higiene E Segurança No Supermercado

Angeloni possui uma estrutura organizacional dividida em Supermercados, Supercenters, Farmácias e Postos de combustíveis que estão prontos para atender as necessidades de seus clientes. Supermercados são as lojas com os setores: Bazar, Bebidas, Carnes, Frios, Higiene, Hortifrutigranjeiros, Laticínios, Limpeza, Eletrônicos, Mercearia e Produção (Confeitaria, Lanchonete e Padaria). Supercenters é o que diferencia o Angeloni de vários outros supermercados, pois é onde ele agrega serviços…

identificados: • Não uso de Uniforme; • Layout de loja; • Controle de Acesso de clientes; • Falta de segurança; • Não funcionamento das Câmeras de Segurança; • Furtos de Mercadorias “protegidas”; • Falta de controle de vasilhames; Tão importante quanto a implantação de um novo sistema de controle de acesso de clientes que adentram ao Supermercado Máximo, tendo como finalidade inibir o encorajamento ao furto uma vez que sua imagem será…

PLANO DE NEGÓCIO SUPERMERCADO POSITIVO ALINI CRISTINA FORTUNATO BENEDITO GALDINO DOS SANTOS DANILLA BARBARESCO DA SILVA DIOGO JOSE DO NASCIMENTO EDIANE CRISTINA OLIVEIRA MENDES EMILIANNE CHAVES SILVA FERNANDA CRISTINA M. CARDOSO FLAVIANO ALVES DIVINO GABRIELE RAMOS

uma entrevista com um empresário para consolidar os conhecimentos e conceitos apreendidos neste semestre, ampliar a visão de mercado e conhecer as tarefas deste profissional. DESENVOLVIMENTO A empresa é de supermercado, com vendas de gêneros alimentícios, perfumaria, higiene, bazar, têxtil. Esta organização tem caráter privado com fins lucrativos e é reconhecida no mercado varejista. Um dos sócios é formado em administração de empresas e o outro tem o segundo grau completo. A…

vendidos nos tabuleiros. Foi feito degustação junto a redes de supermercados de Salvador, além de ser inserido em alguns eventos que a empresa participou. Para desenvolver o projeto, foi necessário montar uma nova fábrica com porte maior, para atender o grande mercado existente para o produto, como também assessoria técnica em vários segmentos da empresa, buscando o sucesso desejado. As mudanças nos processos da empresa propiciaram uma higiene cuidadosa, desde a confecção do produto,…

MG – CEP: 39.710-000 CNPJ: 18.085.647/0001-29 Secretaria Municipal de Saúde Vigilância Sanitária RELATÓRIO DE INSPEÇÃO Identificação da Empresa Razão Social: ACF de Oliveira-Minimercados-ME Nome fantasia: Supermercado Avenida CNPJ: 07.876.991/0001-10 Fone: 3291-1190 End.: Av. DR Ferreira Leite, 57 - Centro. Município: Coroaci - MG. Responsável legal: Antonio Carlos Ferreira Oliveira C.I: M.3.345.459 CPF:…

dos fatores de macro ambiente levando em conta o ambiente demográfico, por conta da grande demanda da população na área em questão, o supermercado iria trazer o benefício para as pessoas pois era o único da área, embora houvesse concorrentes na região que por estarem a mais tempo no mercado já tinham a confiança de seus clientes, ao tempo que o novo supermercado teria que conquistar a confiança dos mesmos. Aspectos culturais; • Pressões do governo e da sociedade; • Inserção na comunidade;

ESTÂNCIA 2013 RELATORIO DE VISITA TECNICA FEIRA LIVRE DE ESTÂNCIA , APRESENTADO COMO REQUISITO PARCIAL DE AVALIAÇÃO DA DICIPLINA HIGIENE E PROFILAXIA MINISTRADA PELA PROFESSORA NEUMA SUELI CONCEIÇÃO SILVA SANTOS , NO 2° SEMESTRE ESTANCIA 2013 SÚMARIO 1 INTRODUÇÃO ............................................... 01 2 DESEVOLVIMENTO .......

ONTRATO SOCIAL Supermercado Silva LTDA CNPJ: 40.321.578/0001-15 Julio Silva, brasileiro, nascido em 25 de Março de 1974, empresário, CPF nº 253.124.281-30, RG nº 41.388.110-2, SSP/SP, residente a Rua Patativa nº 380, Bairro Vila Industrial, cep 12380 -119, São José dos Campos/ SP. Carlos Martins, brasileiro, casado, empresário CPF nº 241.520.118-04, RG nº 18.119.387-9 SSP/SP, residente na Av Barbacena, nº 530, Bairro Vila Industrial, cep 12228 -118, São José dos Campos /SP, (art.997,1

|Ano Letivo: 2012 | |IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA | |Empresa concedente: Supermercado Serve Bem | |Setor de realização do Estágio Supervisionado obrigatório: Administrativo- Recursos Humanos