Futura Da Administração

Administração de Recursos Humanos Conceito Recursos Humanos são o conjunto de princípios estratégicos – e técnicos – que visa contribuir para a atração, manutenção, motivação, treinamento e desenvolvimento do patrimônio humano de qualquer organização. É conhecida também como administração de pessoal. Dessa forma, pode-se afirmar que essa área da organização trata do recrutamento, da seleção, do treinamento, do desenvolvimento, da manutenção, do controle e da avaliação dos…

assédio- Olhares ou comentários indesejados;piadinhas;objetos de cunho sexual;como fotos sensuais,ou interpretações errôneas quanto ao limite exato onde termina a “amizade” e começa o assédio”. Nesse trabalho fica fácil visualizar a importância da Administração da Produção dentro de uma organização. Hoje as empresas buscam cada vez mais reduzir seus custos operacionais e melhorar constantemente suas tecnologias empregadas em produção, novos sistemas, ou até mesmo softwares…

contratados. 2. Avaliação das necessidades futuras de recursos humanos As necessidades de recursos humanos dependem dos objetivos e estratégias da organização e também da demanda pelos produtos ou serviços da organização e de seus níveis de produtividade. Depois de estimar a receita total, a administração pode estimar a quantidade e tipo de recursos humanos necessários para obter essa receita. 3. Desenvolvimento de um programa para satisfazer necessidades futuras de recursos humanos…

ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Atualmente o maior desafio de qualquer organização, independente do seu tamanho, é ter competitividade. Esta realidade contemporânea exige das empresas e das organizações praticas de administração eficiente, eficazes e efetivas. CONCEITO, CARACTERISTICAS E PREMISSAS. Adminstração Estratégica é uma administração do futuro que, de forma estruturada, sistêmica e intuitiva, consolida um conjunto de princípios, nomes e funções para alavancar, harmoniosamente,…

satisfação de necessidades presentes não pode comprometer a satisfação das necessidades das gerações futuras, e que precisou do vínculo da sustentabilidade no longo prazo, um "longo prazo" de termo indefinido, em princípio. Sustentabilidade também pode ser definida como a capacidade do ser humano interagir com o mundo, preservando o meio ambiente para não comprometer os recursos naturais das gerações futuras. É um conceito que gerou dois programas nacionais no Brasil. O Conceito de…

ADMINISTRAÇÃO DE CARGOS, SALÁRIOS E CARREIRAS |Código |CAD 1034 | |Nome |ADMINISTRAÇÃO DE CARGOS, SALÁRIOS E CARREIRAS | |Departamento |CIENCIAS ADMINISTRATIVAS

Faculdade Santa Amélia – Secal Teoria Geral da Administração I Ponta Grossa 2010 Ana Carla Pereira Teoria Geral da Administração Trabalho apresentado para a Disciplina de TGA I da Faculdade Santa Amélia – Secal Série 1ª Turma A Professor Jean Ponta Grossa 2010 Questionário 1 – Fale sobre: Globalização e Mudanças Tecnológicas. A globalização sendo um processo econômico e social que estabelece uma integração entre os países e as pessoas do mundo…

causais entre fenómenos produtivos, administrativos e de controle, bem assim expressando-se de modo crítico e criativo diante dos diferentes contextos organizacionais e sociais. v/ Desenvolver capacidade para realizar consultoria em Gestão e em Administração, pareceres e perícias administrativas, gerenciais, organizacionais, estratégicos e operanonms. Participação Esta atividade será, em parte, desenvolvida individualmente pelo aluno e, em parte, pelo grupo. Para tanto, os alunos…

apresentado ao Curso de Administração da Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação à Distância, Pólo de XXXXXXXX, como atividade avaliativa da disciplina Planejamento e Controle da Produção Prof. XXXXXXXXXX Prof. Tutor Distância: XXXXXXXXXXX SUMÁRIO I INTRODUÇÃO............................................................................................................... 03 1. PLANEJAMENTO E CONTROLE DA PRODUÇÃO E SUA IMPORTÂNCIA NA…

A ADMINISTRAÇÃO NA SOCIEDADE A administração é uma das mais importantes áreas da atividade humana, a administração é fazer com que as pessoas trabalhem de maneira eficiente e eficaz, em qualquer ramo para atingir os objetivos traçados pela empresa. O conhecimento tecnológico e humanos são importantes, mas não haverá serventia se o administrador, não colocar em pratica, os conhecimentos não forem transmitidos as pessoas. A atividade deve ser feita por meio de cooperação, para que…