Função Na Empresa X Epi

Programa Institucional de Gestão de EPI Amadorismo X Profissionalismo Cultura em Segurança O estudo do comportamento humano – dinâmico e em construção  Com o homem lida com as frustações?  Como ele aprende?  Como se forma? São 4 as teorias que regulam o comportamento humano: 1) Psicanálise – Freud – id, ego e superego, fundamentada na repressão das necessidades; 2) Humanistas – necessidade dos indivíduos de crescer, a busca pela felicidade; 3) Comportamentalismo –…

CARACTERIZAÇÃO DO EVENTO TIPO DE OCORRÊNCIA Observações complementares x Acidente de trabalho Sem afastamento Acidente de trajeto x Com afastamento 60 Dias perdidos CLASSIFICAÇÃO Simples atendimento ambulatorial (SAA) x Tratamento médico B – INFORMAÇÕES SOBRE OS ENVOLVIDOS Nome do acidentado João Pedro Da Silva Matrícula 0025 Função Eletricista Setor Operacional Idade 35 Tempo na empresa 5 anos Tempo na função 5 anos Superior imediato …

Programa de Prevenção de Riscos Ambientais - PPRA registra as condições ambientais e atividade exercidas nos locais de trabalho e, articulado com o PCMSO e outros programas, visa atender à legislação trabalhista e fornecer condições para que a empresa (NOME DA EMPRESA) possa agir preventivamente, antecipando, reconhecendo, avaliando e controlando os riscos ambientais, os fatores ergonômicos e outros riscos presentes no ambiente de trabalho, levando em consideração a proteção dos…

da doença. Nos ambientes de riscos, é necessário a implantação de medidas que visem controlar os níveis de poeiras contaminantes e coibir a inalação dessas. É indispensável também o uso do Equipamento de Proteção Individual mais conhecido como EPI[3], que deve ser utilizado de forma correta, ou seja, seguindo todas as normas técnicas do produto. Além disso, torna-se extremamente importante, uma vigorosa e constante fiscalização dos locais de trabalho, com o objetivo de assegurar a…

com maior desligamento nesse tipo de obra...............................................05 2. EPI´s e EPC´s e Técnicas de Recrutamento.........................................................06 2. EPI´s e EPC´s e Técnicas de Recrutamento.........................................................07 2. EPI´s e EPC´s e Técnicas de Recrutamento.........................................................08 2. EPI´s e EPC´s e Técnicas de…

PROGRAMA DE PREVENÇÃO DE RISCOS AMBIENTAIS P.P.R.A. (Nome da Empresa) Agosto de 2008 1. Introdução 2. Identificação da empresa. 3. Descrição das instalações. 4. Descrição das funções. 5. Reconhecimento dos riscos. 6. Avaliação de ruído. 7. Divulgação, Periodicidade, Forma de Avaliação e Registro de Dados do Desenvolvimento do PPRA. 8. Cronograma anual de atividades. 9. Termo de encerramento. 1 – INTRODUÇÃO Atendendo o que determina

AGUIAR SIUCLÉIA T. MARCOS AQUISIÇÃO E IMPLANTAÇÃO DE EQUIPAMENTOS DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL - EPI CANOINHAS - SC 2013 ANA KARINA ALVES VIEIRA ARAMIS CORDEIRO CLEIDE GOLANOVSKI MÁRCIO ANTONIO AGUIAR SIUCLÉIA T. MARCOS AQUISIÇÃO E IMPLANTAÇÃO DE EQUIPAMENTOS DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL - EPI Projeto apresentado para obtenção de nota da disciplina de Técnicas de Pesquisa em Administração da 5ª…

2.a SEP PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DE SSMA PARA PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS Cortesia: Antônio Henriques & Isegnet Projeto de Inserção: 3RFollowGoGreener Aplicação: MPEM – Rede Petro/SEBRAE Contato: www.isegnet.com.br Referências: http://isegnet.porta80.com.br/siteedit/arquivos/Apresentacao%203RFollowGoGreener_Capacitacao_QSSMA-RS.pdf http://isegnet.porta80.com.br/siteedit/arquivos/ESCOPO%20RQPQ07%203RFollowGoGreener.pdf PROGRAMAÇÃO ESTRATÉGICA Manual da Organização…

Máquinas e Equipamentos (1993 a 1995) • - NR 31 – Atividades Rurais (2001 a 2005) e atualizada em 2011 NR1 – Disposições Gerais • - As Normas Regulamentadoras referentes à segurança e medicina do trabalho são de observância obrigatória para empresas que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). • - PAT – Programa de Alimentação do Trabalhador • - CANPAT – Campanha Nacional de Prevenção de Acidentes de Trabalho NR 2 – Inspeção Prévia • Todo…

Empresa A história da Sorocaba Refrescos precede sua data de função. No iniciou do século XIX, Maurílio Biagi, filho de imigrantes italianos, chegou ao Brasil e, juntamente com sua família, foi trabalhar como colono nas fazendas de café, na região de Ribeirão Preto. Em 1948, Maurílio - que até então se dedicava às atividades ligadas à cana-deaçúcar, álcool e bens de capital - foi um dos primeiros franqueados da The Coca-Cola Company, autorizado a operar uma fábrica no interior de São…