Fordismo Taylorismo Uma Nova Forma De Organização Do Tra

desenvolvida por Émile Durkheim. Outras importantes correntes sociológicas foram iniciadas por Karl Marx e Max Weber. A sociologia do trabalho estuda os fenômenos sociais que ocorrem no mundo do trabalho. Além disso, a sociologia do trabalho estuda a organização e evolução na área do trabalho e a sua influência social desses fenômenos. O Mundo do Trabalho na Contemporaneidade – Desafios e Impasses para Classe Trabalhadora no Brasil. O trabalho é à base de toda atividade…

Trata-se também da inter-relação de fatores psíquicos e socais que manifestam-se no mundo do trabalho, já que a atividade laboral é uma forma de inserção social. Fatores como o crescimento populacional, aumento de consumo de produtos industrializados e o desemprego favoreceram o surgimento de um grupo social em busca de alternativa de sobrevivência, que experienciam uma nova vivência intitulada cultura do lixo (FOSSÁ ; SAAD, 2006). Segundo os autores, essa ‘evolução’ da sociedade tende,…

Parâmetros mensuráveis do Sistema: Tempo de atravessamento Taxa de produção Estoque em processo % de defeituosos % de entregas no prazo Volumes de produção diários/semanais/mensais Custo total ou custo unitário Sistema de Manufatura As Bases da Organização da Produção A produção artesanal era dominante no período pré-revolução industrial (1778), estando ainda fortemente presente até a época da produção em massa fordista (1915) Ainda hoje alguns setores conservam características…

TOYOTISMO E NEOLIBERALISMO: novas formas de controle para uma sociedade-empresa Toyotism and Neoliberalism: new means of control for an enterprise-society Rafael Alves da Silva a (a) IFCH - UNICAMP, Campinas, SP – Brasil, e-mail: rafaelcotuca@yahoo.com.br Resumo Michel Foucault tratou do que chamou de sociedades de disciplina e sua principal técnica, o confinamento. Porém, em vários momentos apontava que tais práticas estavam sendo deixadas para trás, dando lugar a outras.…

Universitário, pós-graduado em Desenvolvimento Gerencial pela Pontifícia Universidade Católica do Paraná (PUCPR) e graduado em Economia pela FAE. sumári sumário mário Os modelos de organização do trabalho 7 7 | Os pensadores da teoria administrativa 8 | Do fordismo ao pós-fordismo 10 | Conceito de organização – Mary Parker Follet 10 | Escola das relações humanas 13 | Evolução da Teoria Organizacional 15 | Racionalidade instrumental X racionalidade substantiva 17 |…

produção (thebestway) baseado no estudo de tempos e movimentos (motion-time study) e, conseqüentemente, o surgimento da gerência cujas principais funções eram o planejamento da melhor forma de execução do trabalho e o controle do mesmo. Para possibilitar o gerenciamento efetivo, responsável também pela organização do ambiente, o trabalho foi fragmentado, centralizaram-se as decisões e a magnitude de controle de cada chefe foi diminuída, buscando estruturas e sistemas perfeitos, nos quais…

Administração no século XX e seu legado para o século atual. A Professora Maria da Graça de Holanda Martins e os Professores Serafim Firmo Ferraz, Francisco Correia de Oliveira e Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte discorreram sobre o tema de forma independente sem nenhuma consulta prévia exatamente para a discussão dos pontos conflitantes, se, por acaso, houvesse. O resultado dos quatro trabalhos está aqui apresentado. Não foi feita nenhuma alteração no depoimento de cada um…

....................................................................... d)Quadro de Hipóteses: .............................................................. e)Processos de Observação: ........................................................ f)Organização do Trabalho .......................................................... VI 7 8 9 9 9 10 10 11 13 13 23 35 39 CAPÍTULO 1 - PRESSUPOSTOS TEÓRICOS E METODOLÓGICOS ................. I - O QUE É INFORMALIDADE? ....................................

produção e consequentemente, na elevação do montante empresarial. O fordismo, criado pelo engenheiro norte-americano Henry Ford, veio a ser uma forma de organização do trabalho que visava atender tais objetivos. Inseriu-se nas indústrias o sistema de linhas de montagem, em que uma esteira transporta as peças enquanto os trabalhadores permanecem em postos fixos, realizando sequencialmente uma tarefa repetitiva e simples. Tal forma de confecção permitiu que se produzisse mais em menos…

direito, portanto mudar está herança de submissão não é tarefa fácil. Porém o ser humano não tem a vocação de se submeter a modelos rígidos e sim o de fazer a sua história. Desta forma a democracia escolar só se tornará efetiva a partir de uma Gestão escolar democrática, Gestão está que deve ser entendida como uma forma se superação do caráter centralizador hierárquico e autoritário que a Escola vem assumindo ao longo dos anos. A Gestão escolar não deve ser visar somente à melhoria…