Ficha De Estágio Preenchida Sistemas De Informação

PÚBLICO ALVO Idosos acima de 60 anos na Cidade de Araripina Idosos do Setor Centro de Referencia da Assistência Social (CRASII ) Acadêmico de Serviço Social-UNOPAR Orientadora do grupo de Idosos Assistente Social Supervisor de estágio Psicóloga Comunidade em geral METAS A ATINGIR Esperaram ter alcançado por meio deste projeto de intervenção as metas e objetivos propostos anteriormente, mediante as orientações dadas por nós acadêmicos de serviçosocial, esperamos desta forma

DPVAT” Área: SAÚDE Local de Estagio: HOSPITAL E PRONTO SOCORRO 28 DE AGOSTO Público e/ou comunidade: Pacientes da Clínica Ortopédica do HPS 28 de Agosto Dia das reuniões com a comunidade: Finais de semana Local e Horário das reuniões com a comunidade: Início: 16: 00 Término: 17: 00 RESUMO DO PROJETO (máximo de 20 linhas, para posterior publicação) O objetivo do projeto de intervenção “Sinal verde para o DPVAT”, refere-se à importância da informação acerca do direito e…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO PEDAGOGIA – 5º SEMESTRE PATRICIA ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO I – Gestão Escolar RELATÓRIO FINAL Cacoal/RO 2013 PATRICIA ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO I – Gestão Escolar Relatório de Estágio apresentado ao curso Pedagogia da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina de Estágio Curricular

FACULDADES METROPOLITANAS UNIDAS - FMU Departamento de Ciências Exatas e Gerenciais MANUAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO ACADÊMICO Cursos: Administração Ciências Contábeis Ciências Atuariais São Paulo 2011-2º semestre Manual de Orientação - Estágio Supervisionado 2 Sumário APRESENTAÇÃO .............................................................................................................3 1 - INTRODUÇÃO...............................................................

FASP - FACULDADE SÃO FRANCISCO DA PARAÍBA Curso Bacharelado em Farmácia Discente: Katienne Maciel Soares Docente: Tácia Araújo da Silva RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO 1 Cajazeiras/Pb Dezembro de 2013 ESTÁGIO 1 Relatório de estágio apresentado como requisito parcial à aprovação na disciplina Estágio Supervisionado I, do curso bacharelado em farmácia. Orientadora: Profª.: Katienne Maciel Soares . Sumário Introdução ......................

determinado cargo e o salário pago por ele, como contraprestação. Entre os vários sistemas de avaliação, o mais usual é aquele que utiliza a contribuição do profissional no dia a dia de trabalho. Entretanto, quanto mais importante para a empresa o profissional se torna, maior é sua responsabilidade e, consequentemente, maior é o seu salário. Nas empresas de grande porte, em razão do seu volume de profissionais, é exigível um sistema mais apurado para realizar essa administração, onde…

Desenvolvimentos do Estágio Triagens de currículos/Entrevistas Os currículos eram direcionados todos ao meu e-mail. Após recebê-los eu os organizava por Setores (Administrativo, Comercial, Engenharia e Técnico) e separava os currículos que não atendiam o nosso ramo de atividade. De acordo com a necessidade do gestor de cada área eu selecionava os currículos levando em consideração elaboração do documento, erros de português, experiência, nível de conhecimento (cursos, etc.),…

Garcia - Reitor - Um Espaço para o seu Talento 3 1.º Processo Seletivo - 2014 CALENDÁRIO INSCRIÇÕES DO MÓDULO I 07/10/13 A 22/11/13 28/11/13 01/12/13 10/12/13 INSCRIÇÕES NAS UNIDADES E POSTOS DA UNIPAR: Preencher a Ficha de Inscrição, recolher a taxa de R$ 80,00 (oitenta reais), através de boleto bancário, em agências bancárias, nas Tesourarias das Unidades da UNIPAR e nos Postos de Inscrição autorizados. A INSCRIÇÃO SÓ ESTARÁ CONCRETIZADA APÓS O…

ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A FACULDADE ANHANGUERA DE ANÁPOLIS CURSO: BACHARELADO EM FARMÁCIA ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM FARMÁCIAS MAGISTRAIS RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM MANIPULAÇÃO Empresa: Estagiária:

Grupo Universitário IPEP RELATÓRIO DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO CURSO: ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS Nome: Turma: Ra; 2. A REALIZAÇÃO DO RELATÓRIO DO ESTAGIO SUPRVISIONADO - ETS 2.1 - Documentação Exigida a. Aluno Estagiário • Contrato de estágio ou termo de compromisso (cópia) b. Aluno Empregado (CLT) • Carteira de Trabalho (deverá ser apresentada cópia das folhas de identificação e registro); • Relação de tarefas que desempenha no ambiente