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objetivos 15 AULA A teoria estruturalista aplicada à Administração e os novos modelos de análise organizacional Meta da aula Analisar os usos e aplicações do método estruturalista no processo de análise das organizações. Ao final desta aula, você deverá ser capaz de: 1 aplicar o modelo de Thompson em um estudo de caso; 2 analisar o modelo de regulação existente em um caso brasileiro; 3 estabelecer as principais diferenças entre as correntes clássica e das relações humanas frente à teoria estruturalista. Pré-requisitos Antes de iniciar o estudo desta aula, é importante que você tenha claros os conteúdos trabalhados na Aula 9 (Teoria da Burocracia) e na Aula 11 (Teoria das Relações Humanas). História do Pensamento Administrativo | A teoria estruturalista aplicada à Administração e os novos modelos de análise organizacional INTRODUÇÃO ESTRUTURALISMO Corrente de pensamento nas Ciências Humanas que se inspirou no modelo da Lingüística. Nesse modelo, a realidade social é analisada como um conjunto formal de relações. AS ORIGENS DO ESTRUTURALISMO O termo ESTRUTURALISMO foi utilizado por Ferdinand de Saussure, em 1916, ao estudar a língua como um sistema. Posteriormente, outros estudiosos aplicaram a noção de estrutura (conjunto de relações) para analisar a cultura, a Filosofia, a Matemática e a sociedade. Durante o período de 1940 a 1950, o estruturalismo ganhou impulso com os trabalhos de…

UCS – Abordagem Estruturalista 1 TEORIA ESTRUTURALISTA Conceito de estrutura • “conjunto formal de dois ou mais elementos que permanece inalterado seja na mudança, na diversidade de conteúdos, na alteração dos elementos ou alteração das relações.” Estruturalismo • O estruturalismo se preocupa com o todo e com o relacionamento das partes na constituição do todo. A totalidade, a interdependência das partes e o fato de que o todo é maior do que a simples soma das partes são as…

1 Abordagem Estruturalista na visão do Professor Eliezer dos Santos Filho – FINAC. Introdução O termo ESTRUTURALISMO foi utilizado por Ferdinand de Saussure, em 1916, ao estudar a língua como um sistema. Posteriormente, outros estudiosos aplicaram a noção de estrutura (conjunto de relações) para analisar a cultura, a Filosofia, a Matemática e a sociedade. Durante o período de 1940 a 1950, o estruturalismo ganhou impulso com os trabalhos de LÉVI-STRAUSS. Nos anos 1960, surgem…

Teoria estruturalista da administração e a organização como unidade. O artigo que se segue mostra a organização e seus departamentos como unidade em sua complexidade e em meio o clima organizacional. O conceito de unidade se refere há apenas um ou seja as organizações , a empresa do século XXI se subdividem em departamentos e esses departamentos se subdividem em pessoas que ali se encontram realizando suas atividades . contudo para uma empresa crescer e se tornar destaque no…

A TEORIA ESTRUTURALISTA A Teoria Estruturalista fundamenta-se na Teoria da Burocrática tendo também uma leve aproximação à Teoria das Relações Humanas. Sua origem por volta da década de 50 deu-se mediante a necessidade organização como uma unidade social grande e complexa com o objetivo de promover integração entre os grupos sociais. Decorrente do desdobramento dos autores voltados para a Teoria da Burocracia que tentaram conciliar as teses propostas pela Teoria Clássica e pela…

TEORIA ESTRUTURALISTA Como vimos lá atrás, a Teoria das Relações Humanas foi uma tentativa de introdução das ciências do comportamento na teoria administrativa através de uma filosofia humanística a respeito da participação do homem na organização. Contudo a partir da década de 1950 a Teoria das Relações Humanas entrou em declínio, pois se de um lado combateu a Teoria Clássica, por outro não proporcionou as bases adequadas de uma nova teoria que a pudesse substituir. A oposição entre…

criou um impasse que a Teoria da Burocracia não teve condições de ultrapassar, assim então, dando origem a teoria estruturalista. O estruturalismo surgiu para completar a Teoria da Burocracia e tem uma leve aproximação a teoria das Relações Humanas. Enquanto na teoria da Relação Humana tem um enfoque maior no movimento psicólogo na organização, o Estruturalismo apresenta os movimentos de sociólogos representando uma visão critica da organização formal. E parte do conceito de estrutura…

ESTRUTURALISMO Origem A Teoria Estruturalista surgiu como um desdobramento da Burocracia, buscando resolver os conflitos existentes entre a Teoria Clássica (com sua abordagem mecanicista do homem econômico), a Teoria das relações Humanas (com sua visão ingênua do homem social) e a própria Teoria Burocrática (que propunha a aplicação de um modelo organizacional ideal e universal, inviável na prática). A INFLUÊNCIA DAS CIÊNCIAS SOCIAIS A Teoria Estruturalista na…

Teoria Estruturalista A teoria estruturalista é desenvolvida a partir dos estudos sobre as limitações e rigidez do modelo burocrático e introduziram o conceito de sistema aberto no estudo das organizações e tentaram compatibilizar as contribuições clássicas e humanísticas da TGA. Características da Teoria Estruturalista da Administração • Adoção de princípios da teoria clássica e da teoria das relações humanas. • Conceito de estrutura e fundamentação no…

ABORDAGEM ESTRUTURALISTA Pode-se considerar como as características do estruturalismo a possibilidade de visualizar como as organizações evoluíram; onde se coloca o homem dentro do ambiente organizacional e como suas estratégias levam aos conflitos e a evolução organizacional. Chiavenato define estruturas como elementos estáveis que se encontram no tempo e no espaço para formar um todo, já na organização estrutura corresponde pela forma como qual a organização está organizada e…