Etica E Valores Organizacional No Itau

TGA Curso: Administração Ética, Sustentabilidade e Responsabilidade Social Sumário Introdução....................................................................................................... 3 CPFL (Companhia Paulista de Força e Luz).................................................. 4 Conceito de Ética............................................................................................ 5 Ética na empresa CPFL.....................

ajustes ao sistema de indicadores e metas. Podemos observar que esses parâmetros são uma forte referência para a avaliação de serviços públicos disponíveis na internet. Vamos observar, na Tabela 1, a relação dos indicadores com seus respectivos valores de referência para pontuação da avaliação: Tabela 1: Indicadores 12,50 12,50 80 12,50 12,50 12,50 12,50 12,50 81 12,50 Fonte: Brasil (2007, p. 21) v Melhoria do Processo de Software…

organização e aspectos relevantes de cada um..............................................................................................................08 . Organograma: quem faz parte da alta direção e os diferentes elementos da estrutura organizacional;...........................................................................................08-09 2. Comunicação Empresarial . Descrever os elementos de comunicação interna e estratégica da organização, utilizando como…

presentes: a vida. *Agradecimentos Especiais Aos amigos Didi, Léo, Jana e Jeff, pelos valiosos conselhos e pelas diferenças que me fizeram crescer. Ao mestre e amigo, prof. Márcio Guerra, por ter me ensinado que o sucesso deve ser precedido por ética, esforço e profissionalismo. Ao meu cachorro Crack, meu companheiro de todas as horas, por escutar meus desabafos. Ao meu irmão Dudu, por me ceder o computador tantas vezes para terminar a monografia. À minha irmã Raquel, pela amizade…

DE VALOR........................................................................................................66 3.1 Definição de Valor............................................................................................................68 2 3.2 Direcionadores de Valor..................................................................................................70 4. AVALIAÇÃO QUANTITATIVA DE EMPRESAS............................................................73 4.1…

E SOCIAIS CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM I ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DO BANCO DO BRASIL UMA EMPRESA MISTA DO RAMO FINANCE SOROCABA 2012 ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DO BANCO DO BRASIL UMA EMPRESA MISTA DO RAMO FINANCEIRO Projeto apresentado ao Curso Tecnológico em…

eletrônico do mundo: lojas eletrônicas (hoje chamadas de Lojas Virtuais). Nasce o só amanhã, um único dia da semana em que os clientes podem comprar os produtos anunciados muito abaixo do preço. 2000 – Criação da Financeira Luiza Cred, associada ao Banco Itaú/Unibanco, ampliando a oferta de crédito para seus clientes por meio do cartão Luiza, empréstimo pessoal e Crédito direto ao consumidor (CDC). 2006 – O Magazine Luiza ganha mais um sócio, o Fundo Internacional Capital GROUP, que…

se realmente o a cultura organizacional condiz com a estrutura da organização, se a realidade organizacional se iguala a realidade cultural. Segundo Fleury (1996, p.24) "Ao medir a relação capital e trabalho em uma organização, as políticas de recursos humanos desempenham um papel relevante no processo de identidade da organização". A formação da identidade organizacional, baseado na cultura e na realidade vivida pela mesma faz parte do processo de análise organizacional. Muitas vezes…

UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES - UCAM FACULDADE DE CIÊNCIAS POLÍTICAS E ECONÔMICAS DO RIO DE JANEIRO - CENTRO ANÁLISE CRÍTICA DAS ORGANIZAÇÕES ESTUDO DE CASO MAGAZINE LUIZA – AVALIAÇÃO DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL ALUNA: XXX PROFESSORA: XXX RIO DE JANEIRO NOVEMBRO, 2012. 2 LISTA DE ILUSTRAÇÕES Figura 1 - Número e localização geográfica das lojas e centros de distribuição ............ 6 Figura 2 – Estrutura Societária .........................................................

parcial para aprovação na disciplina Comportamento Organizacional do curso Superior de Tecnologia em Processos Gerenciais do Centro Universitário UNA. Professor MSc. Marília de Cássia Veloso Soares Belo Horizonte Setembro/2012 Inveja nas organizações ho Garcia[6] Viviane Silva Moreira[7] RESUMO Palavras-Chave: Dignidade de vida, Inclusão Social e Valores. INTRODUÇÃO . …