Estudos Disciplinares Unip Respostas Rh

UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS GLAUCIA OLIVEIRA LOPES DE SOUZA LUANA PAULINA BATISTA DO NASCIMENTO MARCOS RODRIGUES DE ARAUJO MAYARA MARQUES RODRIGUES TALITA BRAZ TREVIZAN MERCADO DE SEGURANÇA PRIVADA: A IMPORTÂNCIA DO PLANEJAMENTO NA ANÁLISE DE RISCO SÃO PAULO – SP 2012 GLAUCIA OLIVEIRA LOPES DE SOUZA - A18JEG-5 LUANA PAULINA BATISTA DO NASCIMENTO - A2966D-5 MARCOS RODRIGUES DE ARAUJO - A14485-4…

Freitas e Vieira (2010), falando sobre o conceito, apontam que a noção de competência possui um caráter mais complexo e tem sido amplamente estudada tanto no meio acadêmico como organizacional, dada sua relevância. Segundo os autores, existem diversos estudos buscando a definição de competência, sendo que existem duas grandes correntes teóricas: A primeira, representada pelos norte-americanos, na qual competência seriam conjuntos de conhecimentos, habilidades e atitudes e a segunda,…

Levantamento da literatura feita? SIM Montagem do Projeto Elaboração do relatório final Entrega do TCC 20 7. HISTÓRIA DA CONSULTORIA Consultorias de gestão surgiram após a transformação da administração em um campo particular de estudos científicos. A primeira consultoria de gestão foi a Arthur D. Little, fundada em 1886 pelo professor do MIT de mesmo nome. Em 1914, Edwin G. Booz, formado na Kellogg School of Management, fundou a Booz Allen Hamilton, que além…

DESCRIÇÃO DO PAPEL DA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS EM TERMOS DE SEU SIGNIFICADO E IMPORTÂNCIA NO ALCANCE DOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS DA EMPRESA SECULUS DA AMAZÔNIA IND. E COM. S/A Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM II Apresentado a Universidade Paulista UNIP - Campus Manaus, como requisito para obtenção de notas no curso Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos no segundo semestre de 2011. Sob orientação da professora Esp. Christianny Oliveira. MANAUS-AM 2011 UNIVERSIDADE PAULISTA –…

UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar PIM III Cursos Superiores de Tecnologia da Informação CONSULTORIA FICTÍCIA, CHAMADA CONSULTING QUE FICA LOCALIZADA EM SÃO PAULO – CAPITAL Brasília 2013 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar PIM III Cursos Superiores de Tecnologia da Informação CONSULTORIA FICTÍCIA, CHAMADA CONSULTING QUE FICA LOCALIZADA EM SÃO PAULO – CAPITAL Curso: Tecnologia da Informação 2º Semestre Pólo: Asa Norte Aluno: RA:

UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA – LOGÍSTICA Projeto Integrado Multidisciplinar III – PIM III ESTÚDIO DE ARTE VOTUPOCA LTDA São Paulo 2014 UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA – LOGÍSTICA Projeto Integrado Multidisciplinar III – PIM III ESTÚDIO DE ARTE VOTUPOCA LTDA Aguinaldo Ivo Flores - RA B694IC-4 Rafael Pelizaro - RA

INTERATIVA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR V BOQUIRA TRANSPORTES LTDA Trabalho de Conclusão apresentado a Banca Examinadora da Universidade Paulista Interativa - UNIP, como exigência parcial para a obtenção da graduação do Curso Superior de Tecnologia em Recursos Humanos. Orientador: Professora Rosemeire Peres

UNIP – Universidade Paulista Cursos Superiores de Tecnologia Projeto Integrado Multidisciplinar I Dia Brasil Sociedade Limitada São Paulo – SP 2012 UNIP – Universidade Paulista Projeto Integrado Multidisciplinar

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP INSTITUTOS DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO APS- ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Manaus, 2012 Fábio Leal Santos Gomes Iza de Oliveira Bacelar Kelly Celina dos Santos Marcley Alves dos Santos João André Cordeiro Nunes Salatiel Wesley M da Silva IDENTIFICAÇÃO E APLICABILIDADE DAS TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO NA EMPRESA EM ESTUDO: CONFIANÇA CONSOLIDADORA-

de Produção 35 Gerente Comercial 37 Liderança Inspiradora 37 Desenvolvimento da equipe de vendas 37 Atribuições do gerente comercial 38 Gestão comercial eficaz 38 Gerente de Vendas 39 Atribuições do Gerente de Vendas 40 Gerente de RH 41 Algumas Sub-Funções da Área de Rh: 42 Gerente de Marketing 43 Nível Operacional 45 Objetivos 47 Introdução 47 Processo de Planejamento Operacional 47 I. Analise dos objetivos. 47 II. Planejamento das atividades e do tempo. 47 III. Planejamento dos…