Equipamentos De Proteção Colectiva

deve ser reinvestida integralmente na organização. Estas entidades não podem distribuir dividendos de lucros aos seus dirigentes. Trabalho voluntário: possui algum grau de mão-de-obra voluntária, ou seja, não remunerada ou o uso voluntário de equipamentos, como a computação voluntária. 2.2. TIPOS DE ORGANIZAÇÕES Dentro das organizações que fazem parte do Terceiro Setor, estão as ONGs (Organizações Não Governamentais), entidades filantrópicas, OSCIP (Organização da Sociedade…

a adopção de medidas preventivas com a finalidade de evitar acidentes tanto ambientais como de trabalho. O uso de Equipamentos de Protecção Individual (EPIs) e o uso de Equipamentos de Protecção Colectiva (EPCs) são obrigatórios para a realização de uma decapagem. Na figura 7 estão representados os EPIs usados para um processo de decapagem química alcalina. Fig. 5 – Equipamento de Protecção Individual usado na decapagem alcalina Os EPCs necessários para uma decapagem alcalina,…

do trabalho • Elaborar a análise de um local de trabalho, fornecido pela docente, com recurso a uma metodologia de avaliação de riscos escolhida de entre as referidas de modo a identificar os riscos e adequar as ações de controlo (prevenção e proteção). 3 Metodologia de avaliação de riscos adoptada Método/sistema de W.T. Fine (método semi-quantitativo) Objectivos: definir o modo de atuação para a identificação de perigos, a comunicação, valoração, avaliação, hierarquização e…

por uma intensa campanha contra os trabalhadores e o movimento sindical unitário. As tentativas de limitação da acção e organização sindicais nos locais de trabalho, dos direitos dos trabalhadores, do direito à greve e a liquidação da contratação colectiva, são peças de um ataque mais profundo. Um ataque feroz ao movimento sindical, que tem como objectivos enfraquecer a sua capacidade reivindicativa e descaracterizá-lo, estimulando linhas de divisão e de diversão no seu interior, um…

A psicologia do trabalho dispõe de metodologia e objectivos próprios, ainda que lembre um pouco a psicologia social. O seu objecto de estudo é a conduta do ser humano no contexto do trabalho, a partir de uma perspectiva individual, grupal (colectiva) e social. O objectivo principal desta disciplina consiste em melhorar a qualidade de vida laboral dos trabalhadores. Com base no artigo enviado pelo formador para ponto de partida para o estudo em causa, este inicia-se com o título…

Condicionantes Construtivas a Considerar 6 Trabalhos a Executar 7 Processos Construtivos a adotar 8 Cálculo impermeabilização e cobertura 12 Cálculo Movimentação de Terras 13 Cálculo infra-estruturas 14 Meios Mobilizados 17 Planos de Aprovisionamento 18 Equipamentos Considerados 19 Qualidade e Segurança 20 Considerações Finais 21 Bibliografia 21 Anexos 22 Mapa de Medições 23 Aço 24 Introdução A presente memória descritiva e justificativa diz respeito à proposta de Planeamento…

proporcionar; • Aplique as medidas e dispositivos de prevenção de acidentes que lhe são facultados, designadamente o uso de vestuário de protecção adequado, como as protecções auriculares para o ruído, óculos, capacetes e dispositivos anti-queda, e equipamento de protecção respiratória, entre outras; • Não receie sugerir à empresa onde trabalha a realização de palestras, seminários e acções de formação sobre prevenção de acidentes. O que diz a lei ?. Acidente…

pessoas jurídicas. A controvérsia acerca da extensão dos direitos da personalidade às pessoas jurídicas decorre da própria cláusula geral contida no art. 52 do Código Civil de 2002, segundo a qual “aplica-se às pessoas jurídicas, no que couber, a proteção dos direitos da personalidade”. Em linhas gerais, a delimitação da expressão “no que couber” é que enseja tal discussão, uma vez que debate-se a doutrina e os operadores do direito na busca pelo estabelecimento de seus contornos…

PARTE I Direitos e deveres fundamentais TITULO I Princípios gerais ARTIGO 12.º (Princípio da universalidade) 1. Todos os cidadãos gozam dos direitos e estão sujeitos aos deveres consignados na Constituição. 2. As pessoas colectivas gozam dos direitos e estão sujeitas aos deveres compatíveis com a sua natureza. ARTIGO 13.º (Princípio da igualdade) 1. Todos os cidadãos têm a mesma dignidade social e são iguais perante a lei. 2. Ninguém pode ser privilegiado, beneficiado, prejudicado,

empregadores 8 Deveres dos empregadores: 9 Direitos dos empregadores 9 As Relações Laborais 10 Legislação Laboral em Portugal 11 A Organização Internacional do Trabalho (OIT) 12 Objetivos da Organização Internacional do Trabalho (OIT): 13 Emprego: 13 Proteção Social: 13 Diálogo Social: 14 Direitos no trabalho: 14 O Mundo Atual do Trabalho : Consequências da globalização 14 Consequências da globalização: 16 Positivas: 16 Conclusão 17 Bibliografia 18 Introdução Este trabalho foi- me…