estudo de caso

3.2 Segurança da informação 6 3.3 Humanização no contexto da tecnologia 7 3.4 Sistema de informatização organizacional da empresa “Nossa Locadora de Livros” 10 4 CONCLUSÃO 12 5 REFERENCIAS 13 1 INTRODUÇÃO Examinaremos nesta produção textual, a empresa “Nossa Locadora de Livros”, em que o diretor e responsável o Sr. João Carlos vem mantendo o seus negócios a mais de duas décadas, desde 1990. Mas com o cenário dinâmico e altamente competitivo no qual as empresas disputam espaços atualmente, o Sr. João Carlos percebeu a necessidade de informatizar para que haja um processo de sucesso crucial em sua empresa. Após algumas avaliações nas empresas especializadas, optou-se pela contratação do sistema de tecnologia da informatização TI, da empresa “ALUNOS UNOPAR”, que tem como meta atender as carências tecnológicas, incorporar a estratégia da empresa junto com os departamentos específicos, visando auxilia-los a alcançar seus objetivos. 2 OBJETIVO Visando que a empresa “Nossa Locadora de Livros” ao entregar seus negócios aos serviços da empresa “ALUNOS UNOPAR” o mesmo sempre considere os objetivos da empresa contratante como a segurança, o desempenho, a adequação, as alternativas e soluções que mantenham a máxima disponibilidade e agilidade com menor custo. 3 DESENVOLVIMENTO Com base no cenário proposto “Nossa Locadora de Livros”, elabore as atividades com as seguintes diretrizes. 3.1 Relacionar pontos positivos e negativos de locadoras de livros::…

populares Fayol - Mesma época da adm. Cientifica. Objetivava a eficiência, mas através de um processo universal (níveis de responsabilidade). Abordagem Humanística - Surgiu pela insatisfação com a abordagem clássica. Com a necessidade de corrigir a desumanização do trabalho a traves de métodos rígidos, científicos e precisos. Elton Mayo: interessava pela rotatividade de pessoal e queda da produtividade, e percebeu a abatimento moral e perda de interesse pelo trabalho, fadiga…

...11 4 REFERÊNCIA.........................................................................................................13 1 INTRODUÇÃO No estudo, sobre ética e sociedade, pode-se definir ética como uma palavra do grego, Ethos, que também significa costume. Ética é a parte da filosofia prática que tem por objetivo uma reflexão sobre os problemas fundamentais da moral (finalidade e sentido da vida humana, os fundamentos da obrigação e do dever, natureza do bem e do mal, o valor da…

destaque tanto no desempenho das atividades profissionais como na necessidade de equilibrar o ecossistema planetário. O crescente desenvolvimento do setor Tecnologia da Informação (TI) e suas inovações tanto incrementais como radicais, são responsáveis por uma parcela de emissão de Dióxido de Carbono (CO²) na atmosfera. Os Data Center que mantém a infraestrutura para a operacionalização dos componentes tecnológicos, geram calor e consequentemente necessitam de refrigeração , o que eleva…

princípios unificadores e conduz a uma integração na educação cientifica. Na teoria dos sistemas existem tipos de sistemas: Quanto à constituição: Sistemas físicos ou concretos: objetos e coisas reais Sistemas abstratos ou conceituais: filosofias, planos, ideias. Quanto à natureza: Sistemas fechados: não apresentam intercambio com o ambiente externo e nem influenciam o ambiente no qual circunda, são sistemas mecânicos. Sistemas abertos: mantem relação de intercambio com o ambiente…

4. EMPOWERMENT 11 7.5. GESTÃO E ORGANIZAÇÃO HORIZONTAL 11 7.6. APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL 12 8. FERRAMENTAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL 13 8.1. SISTEMAS DE INFORMACOES GERENCIAIS – SIG 13 8.2. BALANCED SCORECARD – BSC 13 8.3. SEIS SIGMAS 14 9. RESPONSABILIDADE SÓCIA AMBIENTAL 16 10. O ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO 17 10.1. CONCEITO DE ASSÉDIO SEXUAL 17 11. cipa 18 REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS 20 1. IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA A história do IDRS nasceu com a visão…

organizado, com objetivos claramente destinados a modificar o padrão habitual dos relacionamentos interpessoais. Os autores supõem que falta um passo adicional para que essa revolução alcance plena maturidade: o exercício das habilidades sociais cristãs, que examinam nesta obra. 2.3 Contexto da época. A preocupação central, ora explícita ora implícita nesta obra, é que a análise das relações interpessoais vividas ou preconizadas por Jesus pode contribuir para a compreensão e a…

Taxa de Juros 22 2.2 Legislação Empresarial 23 2.2.1 Direito comercial 23 2.2.2 Empresário 23 2.2.3 Constituição 24 2.2.4 Sociedade limitada 25 2.2.5 Direito Trabalhista 26 2.2.6 Contrato de Trabalho 27 2.2.7 Empregado 27 2.2.8 Duração do contrato de trabalho 27 2.2.9 Duração da jornada de trabalho 28 2.2.10 Salário 28 2.2.11 Legislação Tributária 28 2.2.12 Espécies de tributo 29 2.2.13 Tributos não vinculados – impostos 29 2.2.14 Tributos vinculados – taxas 29 2.2.15…

relatórios gerenciais. Habilitação para os diferentes estilos de redação. CULTURA RELIGIOSA Competências Perceber o ser humano em sua dimensão espiritual, valorizando sua relação com Deus e com seus semelhantes. Habilidades Compreender o fenômeno religioso e percebê-lo como fator determinante na formação da identidade e da percepção de realidade de um indivíduo e da sociedade; Analisar as principais formas de religiosidade do Brasil e do Mundo; Analisar os principais fatos…

UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAZONAS FACULDADE DE ESTUDOS SOCIAS CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO A DISTÂNCIA GESTÃO DA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO E SEUS IMPACTOS TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO ELIANE DA SILVA RODÉ LÁBREA-AM, Brasil 2012 GESTÃO DA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO E SEUS IMPACTOS Eliane da Silva Rodé Trabalho apresentado ao curso de Administração do Centro de Educação a…