Gerenciamento de Resursos Humanos

GERENCIAMENTO DE RECURSOS HUMANOS Trabalho apresentado ao curso EAD em Gerenciamento de Projetos da Universidade Estácio de Sá para obtenção de avaliação da disciplina de Gerenciamento de Recursos Humanos. Rio de Janeiro 2013 INTRODUÇÃO Nas últimas décadas, o fator humano vem se tornando peça fundamental para o sucesso das empresas. Acompanhando a globalização e as revoluções tecnológicas vêm os recursos humanos, que a cada ano ganham força e relevância dentro das organizações. Uma vez que estes recursos desenvolvem um papel importante na “engrenagem” de uma organização, gerenciá-los é imprescindível para a extração dos melhores resultados. Neste contexto, Dias (2008) diz que o gerenciamento de recursos humanos do projeto inclui os processos que organizam e gerenciam a equipe do projeto. A equipe do projeto é composta de pessoas com funções e responsabilidades atribuídas para o término do projeto. O desenvolvimento humano e profissional requer uma coparticipação integrada entre o próprio funcionário e a empresa onde o indivíduo trabalha. O interesse, responsabilidade e envolvimento profissional são alguns dos requisitos que o colaborador necessita para garantir sua participação na equipe do projeto. Por parte da empresa, ofertas de capacitação profissional, ambiente de trabalho favorável e cultura organizacional clara e estruturada efetivam o desenvolvimento profissional de seus colaboradores. desenvolvimento Como todo projeto,

GERENCIAMENTO DE RECURSOS HUMANOS Trabalho apresentado ao curso EAD em Gerenciamento de Projetos da Universi-dade Estácio de Sá para obtenção de avaliação da disciplina de Gerenciamento de Recursos Humanos. Rio de Janeiro 2013 1. INTRODUÇÃO Nas últimas décadas, o fator humano vem se tornando peça fundamental para o sucesso das empresas. Acompanhando a globalização e as revoluções tecnológicas vêm os recursos humanos, que a cada ano ganham força e…

GERENCIAMENTO DE RECURSOS HUMANOS Rio de Janeiro 2013/1 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.................................................................................................................... 3 2. DESENVOLVIMENTO DO PLANO DE RECURSOS HUMANOS .............................4 3 MOBILIZAÇÃO DA EQUIPE DO PROJETO ................................................................ 6 4. DESENVOLVIMENTO DA EQUIPE DO PROJETO…

Diretora de Recursos Humanos ANA LUIZA FERREIRA AIRES Consultora Sênior de Recursos Humanos DIRETORIA DE RECURSOS HUMANOS – RELATÓRIO 01 São Luís 2015 Introdução Apresentaremos a seguir as ideias compartilhadas no projeto coaching na diretoria de Rh, com o intuito de desenvolver novas atividades na empresa júnior do curso de engenharia de produção da Uema. A diretoria de Rh é responsável pelas atividades de recrutamento e seleção do pessoal da empresa, pesquisa de clima,…

Índice 1 Objetivo do Plano de gerenciamento dos recursos humanos 2 Método de gerenciamento dos Recursos Humanos 2 Processos de Recursos Humanos 2 Documentos padronizados de recursos humanos 2 Ferramentas 3 Organograma do projeto 3 Papéis e Responsabilidades da Equipe do Projeto 3 Plano de gerenciamento de pessoal Error! Bookmark not defined. Mobilização do pessoal 3 Calendários dos recursos 3 Plano de liberação de pessoal 3 Necessidades de treinamento 3 Reconhecimento e…

PLANO DE NEGÓCIO - Empreendedorismo Curso: Gestão de Recursos Humanos Acadêmicos: Vanessa Aparecida Lima de Souza-RA: 309080 Cleusa Rodrigues de Paula – RA: 304243 Marcos Aurélio Alves da Silva-RA: 314153 …

A Sustentabilidade das ONG’s Cabo-verdianas face à mobilização de recursos “Um estudo caso da Associação dos Amigos da Natureza”. Elaborado por: Dénildo António Lopes Marcos Cidade do Mindelo, Setembro de 2012 A Sustentabilidade das ONG’s Cabo-verdianas face à mobilização de recursos: “Um estudo de caso da Associação dos Amigos da Natureza” SUSTENTABILIDADE DAS ONG’s CABOVERDIANAS FACE A MOBILIZAÇÃO DE RECURSOS “Um estudo caso da Associação dos Amigos da Natureza” …

PLANO DE MONITORAMENTO E AVALIAÇÃO DA POLÍTICA MUNICIPAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL GESTÃO SUAS - 2011 TOLEDO SUMÁRIO SUMÁRIO......................................................................................................................................................................... 1 1. IDENTIFICAÇÃO ...................................................................................................................................................... 3 2.…

Análise e desenvolvimento de Sistemas Gerência de Projetos 1 Capítulo 9 - Gerenciamento dos recursos humanos do projeto 2 Capítulo 9 - Gerenciamento dos recursos humanos do projeto  O gerenciamento dos recursos humanos do projeto inclui os processos que organizam e gerenciam a equipe do projeto.  A equipe do projeto consiste nas pessoas com responsabilidades designadas para a conclusão do projeto. papéis e  O tipo e o número de membros da equipe do…

er PREFEITURA MUNICIPAL DE GRAVATAÍ CONTRATO 064/2013 ELABORAÇÃO DO PLANO MUNICIPAL DE SANEAMENTO BÁSICO DE GRAVATAÍ / RS PRODUTO 01 – PLANO DE MOBILIZAÇÃO SOCIAL AGO/2013 00 28/08/13 EMISSÃO INICIAL BECK MARLI ARILSON REV DATA NATUREZA DA REVISÃO ELAB. VERIF. APROV CLIENTE: PREFEITURA MUNICIPAL DE GRAVATAÍ CONTRATO: Nº XXXXXXXXXXXXXX OBRA: ELABORAÇÃO DO PLANO MUNICIPAL DE SANEAMENTO BÁSICO DE…