Artigo cientifico de auditoria

técnico-instrumentais das teorias tradicionais da gestão, poderá contribuir para uma reflexão compartilhada com a liderança das organizações educativas, de modo especial tendo em conta a conceptualização da liderança como diálogo sobre valores. Palavras-chave: Liderança. Valores. Gestão escolar. Leadership in school organisations: management by values Abstract Leadership is one of the most common themes in the study of organisations in general, although this prevalence has not reached the same importance in educational organisations, particularly in some geographical contexts. Even though we assume in this article that schools have got some specificities in relation to other organizations, we also recognize that the studies in the education field cannot remain immune to the contributions of other areas. Due to this reason we refer here to the model of Management by Values as a proposal that by breaking away from the more technical-instrumental branches of traditional theories of management, could contribute to a shared reflection with the leadership of educational organisations, specially taking into account the conceptualisation of leadership as a dialogue on values. Keywords: Leadership. Values. School management. * Diretor do Colégio do Rosário, Portugal. E-mail: jtrigo@colegiodorosario.pt ** Doutor em Ciências da Educação; Professor da Universidade de Aveiro, Portugal. E-mail: jcosta@ua.pt Ensaio: aval. pol. públ. Educ., Rio de Janeiro, v. 16, n. 61, p. 561-582,

Resumo O presente trabalho se inicia apresentando um recente estudo realizado por um instituto de pesquisa onde fica patente a importância que o jovem atribui à educação, à escola e ao professor, ao mesmo tempo em que apresenta sua preocupação com a violência. Com este motivador, discute os conceitos de conflito e de conflito escolar, apresenta inúmeras maneiras de classificar os conflitos e os conflitos escolares a fim de contribuir com o entendimento do problema, indica a…

Análise do processo de gestão de riscos operacionais em uma instituição financeira Max Bianchi Godoy1 Roberto Minadeo2 Paulo Cesar Rodrigues Borges3 Resumo Todas as empresas, incluindo as instituições financeiras, estão sujeitas a diversos tipos de riscos, incluindo o risco operacional, que é materializado ao incorrerem perdas oriundas de falhas em sistemas, processos ou procedimentos funcionais, bem c provenientes de eventos externos à empresa. O Banco Central do Brasil adotou as…

health. By analyzing the various forms of approaching the relationship between work and health, the paper emphasizes its complex and conflicting nature as a central reference for the work process, in keeping with the premises of social medicine in Latin America. This focus underscores the need for interdisciplinary approaches contemplating and even extrapolating the links between areas of knowledge generally ascribed to the field of health. Finally, the paper gives a brief diagnosis…

Emerson E. Merhy 1 Marcos S. Queiroz 2 MERHY, E. E. & QUEIROZ, M. S. Public Health, Local Health Units, and the Brazilian Health System. Cad. Saúde Públ., Rio de Janeiro, 9 (2): 177-184, Apr/Jun, 1993. This article focuses on the development of public health in Brazil, with the aim of analyzing the present process of decentralization of health care. The authors argue that the neoliberal or conservative position is unable to offer a reasonable solution to problems in the health care…

endereçadas; Demandas oriundas de diversos horizontes sociais: sindical, empresarial, comunitário, organizacional, gestão social, gestão econômica, meio escolar, etc.; Todo trabalho efetuado atende uma demanda, um desejo de mudança, e esta pode se traduzir de diversas maneiras; PSICOSSOCIOLOGIA E TRABALHO O trabalho na contemporaneidade se apresenta de modo bastante polimorfo, englobando muitos paradoxos e contradições, o que leva alguns autores a referirem-se à crise de…

conhecimento, modelagem e implantação de sistemas de informações. Enquanto ramo do conhecimento é responsável pelo estabelecimento das bases teóricas e conceituais necessárias para a modelagem, construção e manutenção de Sistemas de Informações e Modelos de Gestão Econômica, que supram adequadamente as necessidades informativas dos Gestores e os induzam durante o processo de gestão a tomarem decisões ótimas. A controladoria vista como Unidade Administrativa é responsável pela coordenação…

PLANO DE PESQUISA IDENTIFICAÇÃO DO TRABALHO E DA AUTORIA AUTOR(ES): : Mardelene Geísa Gomes TÍTULO PROVISÓRIO DO TRABALHO: “Diagnóstico da qualidade da prestação de serviços pelos usuários de um Hospital Veterinário (HV)” CURSO: Gestão Estratégica de Sistemas de Qualidade ÁREA DA PESQUISA: Qualidade em Serviços DADOS SOBRE A PESQUISA 1 TEMA Satisfação de clientes internos e externos em serviço de saúde veterinária 2 DELIMITAÇÃO/ PROBLEMA Quais o nível de satisfação e os…

MUDAR MODELOS DE GESTÃO PARA MUDAR O HOSPITAL: cadeia de apostas e engenharia de consensos. Luiz Carlos de Oliveira Cecilio1 Introdução O autor tem tido a oportunidade de publicar uma série de trabalhos que abordam o tema da condução de processos de mudanças em hospitais, com ênfase na adoção de modelos alternativos de gestão (Cecilio 1994, 1997a, 1997b, 1999a, 1999b). O presente artigo é um esforço de acrescentar, às reflexões anteriores, questões que enfatizam…

Brazil: the difficulties of the professional education retaken. Abstract The discussions about the retaken of the professional education in Brazil as the responsible for encouraging the labor market insertion and also the social * Uma versão preliminar deste artigo foi apresentado no II EnAPG- Encontro de Administração Pública e Governança, realizado em São Paulo, de 22 a 24 de novembro de 2006. Esta versão contou com o apoio do PROGEP – FIA da FEA USP . ** Doutora em…