Comunicação Empresarial Fia

meios, mas nos fins e resultados. Não mais em cargos individualizados, separados e confinados, mas no trabalho conjunto feito em equipes autônomas e multidisciplinares. É o holismo:: focar o todo e não as suas partes. Os movimentos de reorganização empresarial como a reengenharia e o downsizing, provocaram a substituição da organização funcional pela organização em rede de equipes focadas em processos. E isto também está ocorrendo na Gestão de Pessoas. GESTÃO DE PESSOAS 1.9. Processos…

contraposição com os códigos enunciados pelo contexto, pela apreensão da palavra que se ouve e do universo que se imui. A alquimia do teau·o propicia ao profissional espectador de uma peça teatral de treinamento um olhar renovador para o universo empresarial, na medida em que lhe permite ver de fora, distinguir traços característicos, identificar ou reconhecer-se. Assistir a uma peça teatral é acontecimento significativo na vida de todo ser humano. O vínculo ater/ platéia é vigoroso,…

Resumo Este artigo aborda a questão da educação corporativa, ou empresarial, como um salto evolutivo da área de treinamento e desenvolvimento das empresas. Buscou-se na literatura o embasamento para entender o processo atual, através das teorias administrativas e da teoria do capital humano, explicitando os aspectos que evidenciam a preocupação dos empresários com a formação dos seres humanos que compõem as empresas através de mudanças que não se resumem na sua ampliação ou sofisticação,

Recentemente na 15ª edição do Guia Você S/A – EXAME –publicada no mês de Setembro/2011 As Melhores Empresas Para Você Trabalhar, a Volvo do Brasil foi a primeira colocada entre as 150 companhias listadas. O ranking foi elaborado pela revista em parceria com a FIA (Fundação Instituto de Administração). A campeã Volvo contratou 500 funcionários no ano passado e é da política da corporação que cada funcionário receba participação nos lucros e resultados do país. Todos, sem exceção,…

empresas, prefeituras, ONGs e recicladores, também é realizada visando estabelecimento de um canal fácil e rápido de escoamento para as embalagens coletadas. O contato com os municípios tem como base a pesquisa CICLOSOFT do CEMPRE ( Compromisso Empresarial para a Reciclagem) que contempla uma lista de cidades que possuam algum tipo de coleta seletiva estruturada. Em sua última edição, publicada em 2003 [5], esta pesquisa lista 237 cidades espalhadas pelo Brasil, com uma concentração…

gerentes a fazerem “reclames” em circos e cinemas. Devido à demanda, é inaugurada uma nova fábrica em Rio Tinto, na Paraíba; Década de 30 – Funcionários percorrem estradas brasileiras utilizando porteiras, árvores, pedras e barrancos como meios de comunicação da marca. A evolução da cultura do café faz a Pernambucanas acompanhar as novas ferrovias e inaugurar lojas em cidades recém-fundadas. Trabalhar na Pernambucanas era símbolo de prestígio só comparável a um posto na Câmara…

organizacional, em linhas gerais, pode ser entendido como forte vínculo do indivíduo com a organização, que o incita a dar algo de si, a saber: sua energia e lealdade. Mediante as políticas de recursos humanos, as empresas procuram estabelecer uma comunicação com seus empregados e, de certa forma, tentam influenciar o comportamento e o envolvimento deles no ambiente organizacional. O questionamento que emerge daí é este: até que ponto é possível conseguir o comprometimento e quais as…

tomada de decisões fundamentais para o sucesso da empresa. As relações entre empregado e empregador se transformaram nos últimos anos, porque “o que se valoriza é uma administração conjunta, onde os colaboradores são parceiros e não apenas recursos empresariais”. (site do SEBRAE) A partir dessa última afirmação, aconchegar os colaboradores dentro da empresa tem facilitado a cooperação dentro das equipes e, consequentemente, as organizações têm atingido suas metas e objetivos. Para isso…

pergunta que se pretende responder é se a implantação da qualidade de vida no trabalho poderá influenciar na lucratividade da empresa? A mentalidade empresarial não esclarecida pode apresentar-se carregada de idéias exploratórias, cuja relação trabalho: custos X benefícios não é bem percebida e, conseqüentemente, não é bem praticada. A classe empresarial tende a não compreender a visão da existência de um ganho ainda maior de lucro (afinal, esse é e sempre será o objetivo principal das…

Disponível em http://www.administradores.com.br/ (ARTIGOS) A ERA DO ADMINISTRADOR. Artigo de Stephen Kanitz (2005) Disponível em http://www.kanitz.com/veja/administrador.asp (ARTIGOS) PESQUISA PERFIL DO ADMINISTRADOR. Conselho Federal de Administração; FIA USP (2006). Disponível em http://www.cfa.org.br/arquivos/passagem_download_pesquisa2006.php?DOWN=1 MANUAL DO ADMINISTRADOR, guia de orientação profissional. Conselho Federal de Administração, 2006. Disponível em…