Capitulo 4 Motivação De Zanelli

trabalho docente e estressores23 1-2-4 - Síndrome de Burnout em Professores27 1-2-5 - Tratamento e Prevenção31 Objetivos34 2-1- Gerais34 2-2- Específicos34 2-3- Justificativa34 2-4- Metodologia35 Resultados e Discussões37 3-1 Fatores de risco, Fases e Sintomas da Síndrome de Burnout em Professores37 3-2 Prevalência da Síndrome de Burnout em Professores no Brasil40 3-3 Consequências Organizacionais e Individuais da Síndrome de Burnout em Professores40 3-4 Prevenção e…

sua disponibilidade e reflexões críticas. INSTITUCIONAIS À Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuária – Embrapa, representada pelo Chefe do Departamento de Pesquisa e Desenvolvimento, Carlos Eduardo Lazarini da Fonseca; Coordenador do Macroprograma 4, Robinson Cipriano da Silva; Chefe do Departamento de Gestão de Pessoas, José Faustino dos Santos Filho; e Coordenadora de Apoio à Estratégia e ao Desempenho, Giovana Zappala Porcaro Sousa. PESSOAIS A todos que, direta ou indiretamente,…

[pic] SUMÁRIO ( ALTERAR ) INTRODUÇÃO 3 1 ROTINAS TRABALHISTAS 4 1.1 CONTRIBUIÇÃO SINDICAL 4 1.2 DESCONTO DE INSS E IRRF DOS EMPREGADOS 6 1.3 FALTAS 10 1.4 HORAS EXTRAS 12 1.5 PAGAMENTO E DESCONTO RSR 17 1.6 ENCARGOS SOCIAIS – INSS PARTE DA EMPRESA E FGTS 17 2 DIFERENÇAS INDIVIDUAIS E A LIDERANÇA 19 2.1 Diferenças Individuais 19 2.2 Diferenças entre grupos e equipes 19 2.3 Estilos de liderança 21 3 PROCESSO CONTÁBIL 24 3.1 LANÇAMENTOS CONTÁBEIS NO…

.................. Média dos construtos............................................................. 57 60 63 64 66 68 70 73 75 77 78 81 Tabela 2 Tabela 3 Tabela 4 Tabela 5 Tabela 6 Tabela 7 Tabela 8 Tabela 9 Tabela 10 Tabela 11 Tabela 12 - Gráfico 1 Gráfico 2 Gráfico 3 Gráfico 4 Gráfico 5 Gráfico 6 Gráfico 7 Gráfico 8 Gráfico 9 Gráfico 10 Gráfico 11 Gráfico 12 Gráfico 13 Gráfico 14 Gráfico 15 Gráfico 16 Gráfico 17 Gráfico 18 Gráfico 19…

2010. f. 90 Impresso por computador (Fotocópia). Orientadora: Lívia Cristina Costa Carvalho Monografia (Graduação) – Universidade Federal do Maranhão, Curso de Serviço Social, 2010. 1. Funcionários – UFMA – Aposentadoria. 2.Trabalho. 3. Longevidade. 4. PPA’s I. Título. CDU 36:331.106.47(812.1) 3 NATÁLIA LOURENY DE SÁ FERREIRA OS DESAFIOS DA PREPARAÇÃO PARA APOSENTADORIA E A LONGEVIDADE NO MUNDO DO TRABALHO - A PARTIR DA EXPERIÊNCIA DOS FUNCIONÁRIOS DA UFMA Monografia…

BANCA EXAMINADORA ________________________________________ Prof. Carlos Alberto Braz de Melo Orientador ________________________________________ 1º Examinador ________________________________________ 2º Examinador JOÃO PESSOA 2013 4 Dedico este trabalho a minha família, pela fé e confiança demonstrada. A meu orientador pela atenção e auxílio para a produção deste trabalho. Enfim a todos que de alguma forma tornaram esse caminho mais fácil de ser percorrido. …

FIGURAS 07 08 LISTA DE TABELAS LISTA DE GRÁFICOS RESUMO ABSTRACT 09 10 12 PARTE I - INTRODUÇÃO CAPÍTULO I 1 - INTRODUÇÃO 15 1.1 - Justificativa 18 1.2 - Contribuições do estudo 19 PARTE II - REVISÃO DA LITERATURA CAPÍTULO Il 2 - PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL: REFERENCIAL TEÓRICO 2.1 - Retrospectiva histórica 23 2.2 - O psicólogo organizacional: perfil e funções básicas 25 22 CAPÍTULO III 3 - SOBRE A QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO (QVT) 3.1 - QVT: uma tentativa de…

empreendedor...................................................52 3.2.2 Perfil dos participantes do projeto...........................................56 3.2.3 Apresentação da pesquisa......................................................59 4. CONSIDERAÇÕES.....................................................................66 REFERÊNCIAS...............................................................................69…

finalidade analisar o trabalho vivenciado no Termo 4 – Simulação Empresarial de acordo com o conhecimento adquirido na ênfase de Pessoas e com as contribuições teóricas estudadas, relacionando-as com a prática, assim como a reflexão sobre o impacto do aprendizado no aperfeiçoamento da visão sistêmica, e na ampliação de uma visão crítica, tendo como objeto de estudo o Trabalho em Equipe. 4 método da construção do tcc O Termo 4, através da simulação empresarial…

projeto e refaça seu título. Subtítulos: Devem ser redigidos em caixa baixa; Recuados a esquerda; Fonte 12; Negrito; Sem numeração. CITAÇÕES: Com menos de 4 linhas, as citações devem vir dentro do texto; Em fonte 12; Contendo o sobrenome do autor (dentro de parênteses coloque em maiúsculas e fora em minúsculas), a data e a página; Entre aspas. Com 4 linhas ou mais, devem vir destacadas do texto; Em fonte 10; Espaços simples entrelinhas; Contendo o sobrenome do autor (dentro de…