Cálculos departamento pessoal

Disciplina Operações do Departamento Pessoal Aula Atividade N° 6 e 7 Férias 1 – Calcular as férias do empregado Guilherme de Freitas, com data de saída a partir de 14/06/2013, sendo: - Período Aquisitivo: 01/03/2011 a 28/02/2012 - Faltas no Período Aquisitivo: 03 - Dependentes p/ Salário Família/IRRF = 04 - Salário Base: R$ 856,00 - Não teve adicionais no período - Abono = NÃO Com os dados acima, calcule: - as férias: R$ 856,00 - Adicional de 1/3: R$ 285,33 - Encargos sociais: R$ 91,30 - Total de descontos: R$ 91,30 - Total Bruto: R$ 1.141,33 - Total líquido a receber: R$ 1.050,03 - Data de aviso de férias: 16/05/2013 - Data de recibo de férias: 12/06/2013 ­­2 - Calcular as férias de Maria Aparecida Venâncio com data de saída a partir de 20/07/2013, conforme os dados: - Período Aquisitivo: 01/05/2011 a 30/04/2012 - Faltas no Período Aquisitivo: 08 - Dependentes p/ Salário Família/IRRF = Não - Salário Base: R$ 2.486,00 - Não teve adicionais no período­­ - Abono = SIM Com os dados acima, calcule: - as férias: 20 dias R$ 2.209,94 - Data de aviso de férias: 21/06/2013 - Adicional de 1/3: 20 dias R$ 552,55 e abono de 10 dias R$ 276,22 - Encargos sociais: INSS (11%) R$ 243,09 e IRRF (7,5%) R$ 19,20 - Data de recibo de férias: 18/07/2013 - Total de descontos: R$ 262,29 - Total Bruto: R$ 3.314,82

2º semestre de 2011 Material de Apoio: Aula 03 - Administração de Departamento Pessoal Prof. Roseli Exercícios de Cálculos de Folha de Pagamento (Cálculos Isolados) Aprendendo a compor o salário bruto mensal 1) Um determinado funcionário mensalista, foi admitido em 11/09/2012. Calcular o valor do salário bruto do mês de setembro/12, sabendo-se que o salário base é de R$1.627,00 por mês base de 220 horas em regime CLT – mês de referência com 30 dias e 06 dias de DSR/Feriado.(…

codificação e lançamento das mesma,elaboração do mapa resumo referente as redução Z, cálculo de impostos (Pis, cofins , IR e CSSL , DAS/ Diferencial de Aliquota, Icms Retido...), entrega de R.E.D.F nota fiscal paulista, e assessoria no setor. Área de Departamento Pessoal – Elaboração de folha de pagamento, orientação das leis trabalhista, comunicação de movimento mensal aos órgãos competentes (GFIP, CAGED, RAIS..)Cálculos rescisórios, Férias , assistência a homologações, cálculo…

Assistente de Departamento Pessoal Categoria: Administração Especialização: Departamento Pessoal O que faz um Assistente de Departamento Pessoal O Assistente de Departamento Pessoal é o profissional responsável por atuar na área de departamento pessoal com foco em benefícios, cuidar de documentação de admissão e demissão e rescisão. Um Assistente de Departamento Pessoal prestará auxilio na administração de pessoal com admissão, folha de pagamento, rescisão, folha de ponto,…

Departamento de Pessoal Folha de Pagamento Departamento de Pessoal Jornada de Trabalho e Período de Descanso Departamento de Pessoal Folha de Pagamento Jornada de Trabalho – período em que o empregado esteja à disposição do empregador, aguardando ou executando ordens, salvo disposição especial expressamente consignado. ART. 4º CLT Departamento de Pessoal Folha de Pagamento Jornada de Trabalho – Classificação 1- Diurna 2-Noturna Departamento de Pessoal Folha de Pagamento Jornada…

perfil atual O profissional de Departamento De Pessoal existe muito antes da área de Recursos Humanos, mas com o passar do tempo acabou virando um departamento dentro da área de R.H, mas vale deixar bem claro que cada área tem um perfil totalmente diferente e ao mesmo tempo uma dependente da outra para que se possa obter o sucesso de uma empresa e a motivação de seus colaboradores.E para que isto aconteça o alinhamento nestas áreas é fundamental. Para se ter uma idéia mais…

Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Atividade Prática Supervisionada Disciplina: Técnicas de Administração de Pessoal Prof.ª Maria Rosemeire Farias (Professora EAD) Prof.ª Brenda Carrielo (Tutora Presencial) Tecnologia em Recursos Humanos Janecy Souza Lima – RA 8142758906 – Tecnologia em Recursos Humanos Elizeia Albuquerque Silva – RA 7989726828 – Tecnologia em Recursos Humanos Luiz Carlos Santos Coutinho – RA 6783383286 – Tecnologia em…

AUTARQUIA EDUCACIONAL DO VALE DO SÃO FRANCISCO – AEVSF FACULDADE DE CIÊNCIAS APLICADAS E SOCIAIS DE PETROLINA-FACAPE DIRETORIA ACADÊMICA COORDENAÇÃO DO CURSO DE CIÊNCIAS CONTABEIS MAIARA GOMES DE OLIVEIRA RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO I PETROLINA-PE 2015 MAIARA GOMES DE OLIVEIRA EMPRESA: JGOMES Contabilidade ÁREA DE ATUAÇÃO: Departamento de Pessoal TOTAL DE HORAS: 220 HS NOME DO ORIENTADOR DA EMPRESA: Adma Ferreira Costa CARGO: Auxiliar de…

Evolução histórica do Departamento de Recursos Humanos e Departamento de Pessoal Através de estudos e experiências realizados por Frederick W. Taylor, nos Estados Unidos, e Henri Fayol na França, criou-se um movimento chamado Administração Científica, com o objetivo de dar fundamentação científica às atividades administrativas. Taylor baseado em seus estudos realizados em oficinas, concluiu que os operários produziam menos do que poderiam produzir, e partir desta constatação,…

Passo 1 O Profissional de DP na evolução histórica. Antes mesmo da existência da área de Recursos Humanos existir o Departamento pessoal já fazia parte da empresa, e com o passar dos tempos e a chegada do RH os dois departamentos foram incorporados, pelo fato da administração de RH chegou a uma grande evolução onde muitas outras atividades foram agregadas, fazendo com que o DP incluísse suas atividades junto ao Recursos Humanos, por muitos citados como a área de pagamentos, porém…