Avaliaçao De Riscos Da Movimentação Mecanica De Cargas

..................................... 35 8.7. Análise de dados ................................................................................... 36 9. Registo fotográfico de algumas situações observadas na empresa ............. 37 10. Avaliação de riscos .................................................................................... 43 11. Conclusão ................................................................................................ 436 12. Legislação Aplicável ..........

Transporte O transporte é um dos elementos mais visíveis das operações logísticas. A funcionalidade do transporte tem duas funções principais: movimentação e armazenagem de produtos. - Movimentação: o transporte é necessário para movimentar os produtos até a fase seguinte do processo de fabricação ou até um local fisicamente mais próximo do cliente final, estejam os produtos na forma de materiais, componentes, subconjuntos, produtos semi-acabados ou produtos acabados. -Estocagem: uma…

7 8. OBJETIVOS 7 9. RISCOS AMBIENTAIS E ACIDENTES 9 10. RESPONSABILIDADE DA EMPRESA 11 11. RESPONSABILIDADE

dos Estados Unidos, patrocinou em 1980 o desenvolvimento de um critério de avaliação para o levantamento manual de cargas, e em 1991 este critério foi revisto. Foram propostos pelo grupo de estudiosos dois indicadores - Limite de Peso Recomendado (L.P.R.) e Índice de Levantamento (I.L.) - que servirão como parâmetros para avaliação das chances de ocorrer uma lesão de coluna no trabalhador na operação de movimentação de cargas. Quanto maior for o I.L, maior será o índice de lesão. (EX:.…

15 PT/BR abr. 2010 FICHA TÉCNICA Prevenção de Acidentes no Setor da Construção Civil Na União Europeia, o setor da construção civil é aquele que apresenta um maior risco de ocorrência de acidentes, sendo que todos os anos morrem mais de 13.000 pessoas em acidentes na construção civil. No Brasil, a indústria da Construção Civil também lidera as estatísticas de acidentes de trabalho na maioria das regiões. Em nível mundial, os trabalhadores da construção civil têm três vezes mais…

eliminar ou reduzir os riscos profissionais. Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho Segurança no Trabalho: Combater, dum ponto de vista não médico, os acidentes de trabalho. Eliminando as condições inseguras do ambiente (riscos Profissionais). Educando os trabalhadores a utilizarem medidas preventivas. Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho Saúde no Trabalho:  Este conceito não se restringe ao domínio da vigilância médica, (exames médicos individuais de avaliação da…

ANEXO I LISTA DE TRABALHOS DE RISCOS ESPECIAIS LISTA DE TRABALHOS COM RISCOS ESPECIAIS REGISTO DE TRABALHOS COM RISCOS ESPECIAIS N.° Trabalhos Riscos potenciais Avaliação (*) Baixo Médio Alto 1 Desmatação Esmagamento X Cortes X 2 Escavações e movimentos de terras Queda de equipamento X Perfuração/corte X Soterramento

RECOMENDAÇÕES ADICIONAIS DE SEGURANÇA (RAS) 14 PBS 6 – ORGANIZAÇÃO E LIMPEZA 15 PBS 7 – CONDUTA EM CASO DE EMERGÊNCIA 17 PBS 8 – TRÂNSITO DE VEÍCULOS MOTORIZADOS 19 ORIENTAÇÕES COMPLEMENTARES PBS 9 – MOVIMENTAÇÃO DE CARGA 21 PBS 10 – OPERAÇÃO DE EMPILHADEIRA 25 PBS 11 – OPERAÇÃO DE GUINDASTE 26 PBS 12 – UTILIZAÇÃO DE TALHA/CARRO TROLE 27 PBS 13 – INSPEÇÃO DE FERRAMENTAS E EQUIPAMENTOS DE MANUTENÇÃO E MONTAGEM 28

MOVIMENTAÇÃO E TRANSFERÊNCIA DE PACIENTES NO AMBIENTE HOSPITALAR HANDLING AND TRANSFER OF PATIENTS IN THE HOSPITAL ENVIRONMENT Rodrigo Gomes Curimbaba1 Tecgº. Thyssie Ortolani Rioli2 Bach. Luis Carlos Paschoarelli3 D. Sc. (1) UNESP - Mestrando PPG-Design e-mail: nunescuimbaba@hotmail.com (2) UNESP - Mestranda PPG-Design e-mail: thyssie_arq@yahoo.com.br (3) UNESP – Universidade Estadual Paulista “Júlio de Mesquita Filho” – Campus Bauru e-mail: paschoarelli@faac.unesp.br …

desenvolvimento, avaliação de desempenho, rotinas de pessoal, benefícios, gestão de carreiras e sistema de informação de recursos humanos. Este profissional promove o desenvolvimento de competências relacionadas ao comportamento nos níveis individual (motivação), de grupo (negociação, liderança, poder e conflitos) e organizacional (cultura, estrutura e tecnologias), catalisando os processos de elaboração de planejamento estratégico, programas de qualidade de vida do trabalho e…