Av 1 Contabilidade Empresarial E Rotinas Trabalhista

serviços e produtos, “se adaptam da melhor forma às necessidades do cliente, mas com pessoas insatisfeitas no trabalho, não pode ser considerada uma organização de qualidade que ao mesmo tempo em que serve para ampliar o leque do pesquisador no meio empresarial”. O estudo busca avaliar o grau de satisfação dos clientes da empresa Multi Terceirização com a qualidade dos serviços por ela prestados a partir de uma análise sobre as estratégias de operações no segmento de prestação de…

PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR EM GRUPO “Rotinas Trabalhistas e Contabilização – 2º Semestre” ITABUNA 2011 fábio Brandão BARCELAR, ISAÍAS ALVES DE JESUS,JAMILE BASTOS DE SANTANA,NILMA ALVES BARBOSA UZÊDA,SOLANGE GOMES DOS SANTOS, TATIANA ALVES DOS SANTOS PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR EM GRUPO “Rotinas Trabalhistas e Contabilização – 2º Semestre” Trabalho apresentado

BAZONI COSTA MATRICULA: 1421-05 CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS – 7º PERÍODO 2014 FACULDADE CAPIXADA DA SERRA - SERRAVIX RELATÓRIO DE ATIVIDADES PROFISSIONAIS EMPRESA: A. MELHORIM COSTA TURISMO ME RESPONSÁVEL: ANTONIO MELHORIM COSTA ENDEREÇO: AV. PELOTAS N.219 – BARCELONA – SERRA – ES TELEFONE: (27) 3341:2585 / 99948:6293 RAMO DE ATIVIDADE: PRESTAÇÃO DE SERVIÇO DE TRANSPORTE DE PASSAGEIROS ELAINE BAZONI COSTA MATRICULA: 1421-05 CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS – 7º PERÍODO 2014…

SUMÁRIO 1. Introdução 2. Objetivo Geral 2.1. Objetivos Específicos 3. Definição de empresa formal e informal 3.1. Riscos da Informalidade 3.2. Benefícios e desvantagens da formalização 3.3. Naturezas jurídicas das empresas 3.4. Firma Individual 3.5. Sociedade 3.6. Processo de abertura de empresas 3.6.1. Etapas do processo de formalização 3.6.2. Documentação e custos do processo de formalização 3.7.1. Microempresa (ME) e Empresa de Pequeno Porte (EPP) 3.7.1.1.…

1. INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo sintetizar uma coletânea de Rotinas Trabalhistas que toda empresa necessita acompanhar, visando estar adequada à legislação laboral, evitando multas pela fiscalização e reclamatórias pelos empregados. 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 ROTINAS TRABALHISTAS Rotinas trabalhistas são as atividades da relação trabalhista cercadas de funções importantes que devem ser observadas de forma legal, não apenas pela ótica administrativa, mas pelas…

ENSINO PRESENCIAL CONECTADO Sumário 1 INTRODUÇÃO............................................................................................6 2 ROTINAS TRABALHISTAS.......................................................................7 2.1 Os Tipos de Avisos…

Resumo 7 1. Departamento de Secretaria 9 1.1 Gestão Pedagógica 9 1.2 Nosso Plano 9 1.2.1 Objetivos dos cursos 9 1.2.2 Ecologia 9 1.2.3 Reciclagem 11 1.2.4 Consultoria 12 1.3 Gestão de Secretaria 12 1.3.1 Conceito 12 1.4 Documentação da Secretaria 13 1.4.1 Conceito 13 1.4.2 Principais Documentos 13 Cadastro de Alunos – Matrícula 14 2. Departamento de Recursos Humanos 16 2.1 Política de Gerenciamento dos Recursos Humanos 16

ORGANIZAÇÃO EMPRESARIAL PLANO DE NEGÓCIOS INTRODUÇÃO Razão Social Título (nome fantasia) CNPJ Data de Constituição Endereço Telefone Capital Inicial Sócios 20% 20% 20% 20% 20% KAB - Comércio e Distribuição de Cestas Ltda. KAB Cestas 07.887.926/0001-52 08 de Setembro de 2009 Rua Soldado Américo Rodrigues, s/n - Parque Novo Mundo São Paulo – SP- CEP: 02186-020 (11) 2166-1000 Fax: (11) 2166-1001 R$ 750.000,00 Nome CPF Aline da Silva Vilela 006.811.669-16 Jenifer Miranda Santiago…

INTRODUÇÃO O fazer contábil se transformou paralelamente à própria evolução do pensamento contábil. Este último trata de refletir as ideias e opiniões dos contabilistas em determinada época desde a antiguidade quando trata da arqueologia da contabilidade até os dias atuais. É por consequência da prática do cotidiano contábil que se organiza o perfil do profissional contabilista. O campo contábil assim como os demais campos da ciência vem sofrendo constantes transformações ao longo…

1 INTRODUÇÃO O contabilista tradicionalmente em vista das grandes exigências impostas pelos governos estaduais, federais e municipais, tem a função de auxiliar as organizações com um único objetivo, seguir a legislação e aplicá-la da melhor forma possível para o seu cliente. Mas esta atitude mostra-se abalada no meio empresarial onde o contabilista é visto como uma máquina que envia guias para pagamento todo o começo de mês e problemas no decorrer do período. Os empresários com isso julgam de