Atps Processo Administrativo Consultor De Uma Cafeteria

ATPS DE PROCESSOS ADMINISTRATIVOS Osasco-SP 2015 Bruno Fernandes Souza RA 9018439695 Camila de Carvalho RA 1299102832 Susane Elaine R. Caldeiras RA 111433118 Rômulo C. Costa da Silva RA 8823382041 Tainá Alves de Melo RA 9024450219 ATPS PROCESSOS ADMINISTRATIVOS Atividades Práticas Supervisionadas –…

ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA PROCESSOS ADMINISTRATIVOS CAMPINAS MARÇO 2015 ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA PROCESSOS ADMINISTRATIVOS NOME RA Gabriel da Silva 2485753900 Marlon Bender 8408145961 Mariane Nica 8483187164 Mariana Cavalcante dos Santos 1299341210 Thamiris Maria da Silva Lago 8484916292 ATPS- PROCESSOS ADMINISTRATIVOS Trabalho apresentado ao curso de graduação em Administração, Disciplina de Processos Administrativos, ministrada pelo Prof.…

Anhanguera de Cascavel Atividades Práticas Supervisionadas ATPS Processos Administrativos Anne Karoline Wisnievski Oliveira RA 2300003974 Daniele de Jesus Ribas RA 841914741 Eliton Daniel F. da Silveira RA 8073820139 Karoline de Lima Sviercoski RA 8873410657 CASCAVEL-PR 2015 Faculdade Anhanguera de Cascavel Atividades Práticas Supervisionadas ATPS Processos Administrativos Anne Karoline Wisnievski Oliveira…

ATPS- Processos Administrativos Etapa -01 Passo 03 Analise como consultor para Cafeteria. Com base nas informações citadas no desafio, teremos grandes problemas a serem resolvida, queda nas vendas, caixa negativo, falta de capital de giro, insatisfação dos clientes quanto a qualidade dos produtos e desmotivação dos funcionários. O primeiro passo será montar um processo de reestruturação visando os tópicos abaixo. Planejar- Devera montar uma estratégia, ou seja, usar os…

ATPS – Processos Administrativos 1. Quais são as principais habilidades necessárias para um gestor de sucesso? Primeiramente um gestor de sucesso tem de ser facilmente adaptável a qualquer tipo de situação e problema, sendo ele o porta voz e também o responsável para transmitir a organização que tem o conhecimento e irá buscar as soluções, ter boa comunicação e relação na organização é primordial, pois tratasse de um líder. O mesmo deve ter conhecimento geral da empresa, saber lidar…

OLIVEIRA RA 8873417532 ITALO CESAR DA SILVA RONDON RA 8412154212 JADSON ABILIO DOS SANTOS REIS RA 8639231790 JAQUELINE ROCHA DE ALMEIDA RA 1583992503 KALLYANE DE MORAES RA 2981573860 ATPS: PROCESSOS ADMINISTRATIVOS Professor: Vanderson Ferreira CUIABÁ, 2015 SUMÁRIO Introdução………………………………………………………………...03 Desenvolvimento...............................................................................04…

conhecimento, mas sim saber colocá-lo em pratica; Consultoria Com base nas informações citadas anteriormente, pode se realizar um trabalho de Consultoria à Cafeteria, relacionando uma série de problemas e de soluções que visam a recuperação da empresa. O objeto da consultoria é uma Cafeteria que está prestes a falir por não atender as necessidades da clientela ou de futuros clientes. Os principais problemas que afetam o desenvolvimento da empresa são…

CENTRO UNIVERSITARIO ANHANGUERA ANHANGUERA EDUCAÇIONAL CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ATPS ADMINISTRAÇÃO- PROCESSOS ADMINISTRATIVOS Centro Educacional Anhanguera Edson Ricardo Germano Barduche RA: 9020441245 2 semestre Administração Atividades Praticas Supervisionados- Processos Administrativos 1- Quais são as principais habilidades necessárias para um gestor de sucesso? R: As principais habilidades de um gestor de sucesso são: Habilidades Técnicas: consistem em utilizar conhecimento, métodos

Consultoria Com base nas informações citadas anteriormente, pode se realizar um trabalho de Consultoria à Cafeteria, relacionando uma série de problemas e de soluções que visam a recuperação da empresa. O objeto da consultoria é uma Cafeteria que está prestes a falir por não atender as necessidades da clientela ou de futuros clientes. Os principais problemas que afetam o desenvolvimento da empresa são péssima qualidade nos produtos e serviços oferecidos, falta mão de obra qualificada e embora

Faculdade Anhanguera Turma: 2.ºADMA Disciplina: Processos Administrativos Atividades Práticas Supervisionadas Integrantes do Grupo ATPS: SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO ........................................................................................................ 5 2. DESENVOLVIMENTO – ETAPA 1 2.1 – Passo 1: Resenha 2.1.1 – Principais habilidades necessárias para um