Atividades De Etica E Administração Publica

Professora Márcia – Disciplina: ECO – ETEC Fernando Prestes Código de Ética do Administrador Preâmbulo I ­ De forma ampla a Ética é definida como a explicitação teórica do fundamento último do agir humano na busca de sua realização individual. II ­ A busca dessa satisfação ocorre necessariamente dentro de um contexto social, onde outras tantas pessoas perseguem o mesmo objetivo. III ­ A busca dessa satisfação individual, num contexto social específico ­ o trabalho ­…

Nacional de Saúde FUNARTE = Fundação Nacional de Arte INSS = Instituto Nacional de Seguro Social NBCASP = Normas Brasileiras de Contabilidade Aplicadas ao Setor Publico LISTA DE QUADROS E TABELAS Quadro 1: Composição dos Níveis da Administração Pública..................... 4 Quadro 2: Balanço Orçamentário..................................................................24 Quadro 3: Balanço Financeiro.......................................................................25…

características-chave que a organização valoriza, compartilha e utiliza para atingir seus objetivos e adquirir a imortalidade”. A questão é que somente com uma cultura organizacional instituída e bem estabelecida é possível dar rumos adequados para a atividade empresarial. Afinal, a cultura organizacional pressupõe a uniformização de valores, metas e objetivos em favor da padronização comportamental da empresa, de modo a garantir a maximização da efetividade de seus serviços. Nota-se que…

AULA 00 ÉTICA NO SERVIÇO PÚBLICO PARA MPU – Teoria e Exercícios Professor: HENRIQUE CAMPOLINA Olá, Futuro Servidor Concursado do MPU! Antes de iniciarmos nossos estudos, gostaria de fazer uma rápida apresentação. Meu nome é Henrique Campolina, mineiro de Belo Horizonte, funcionário de carreira do Tribunal de Justiça do Estado de Minas Gerais (TJMG), aprovado no concurso de 1989 para o Tribunal de Alçada do Estado de Minas Gerais (TAMG), que, após…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO superior de tecnologia em gestão pública autores: - Ademir muzel abichain - cristiane neres novais - jose gonçalves de oliveira - luciana aparecida l. da s. schenatto - regina ferreira do nascimento - walter sirilo de rezende ética e princípios organizacionais Rondonopolis - MT 2013 AUTORES - ademir muzel abichain

CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE VAGAS EM CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR E NÍVEL INTERMEDIÁRIO EDITAL Nº 01 – AGU-SEP/PR, DE 29 DE ABRIL DE 2014.(*) A SECRETÁRIA-GERAL DE ADMINISTRAÇÃO DA ADVOCACIA-GERAL DA UNIÃO – AGU e o DIRETOR DE GESTÃO CORPORATIVA DA SECRETARIA DE PORTOS DA PRESIDÊNCIA DA REPÚBLICA – SEP/PR tornam pública a realização de Concurso Público para provimento de vagas nos cargos de nível superior e de nível intermediário do Plano Geral de Cargos do Poder Executivo –…

b)Alienação ou administração independentemente de posições financeiras e patrimoniais. c)Prestação de serviços baseados em interesses próprios. d) Proibição de receber favores. e)Interdição para atividades profissionais. 2 - A Ética foi introduzida na agenda pública por conta de alguns fatores. Assinale as alternativas corretas: a)Foi inserida na agenda pública para melhorar a qualidade e o controle de gastos públicos. b)Preocupação com a efetividade das políticas públicas, aliada…

Regional Eleitoral de Mato Grosso 2010 Resumo O presente trabalho tem como objetivo o desenvolvimento do Projeto Integrado Multidisciplinar V, que consiste na abordagem prática, levando-se em consideração as disciplinas: Administração de Cargos e Salários; Ética e Legislação: Trabalhista e Empresarial e Estatística Aplicada, junto ao Tribunal Regional Eleitoral de Mato Grosso – TRE/MT, um órgão que faz parte poder Judiciário Federal e que junto com os demais Tribunais Regionais…

SERVIÇO PÚBLICO MPU 2010/SEGURANÇA •1. Algumas condutas antiéticas extrapolam os limites das relações entre indivíduos e se tornam objeto de relação política,o que fomenta a elaboração de códigos de ética de grupos profissionais como os dos servidores públicos. ÉTICA e MORAL Ética •É uma ciência; •É reflexiva; •É universal: •É abstrata; •É abrangente; •É ilimitada; •É permanente; •Utiliza-se da cultura para fins de estudos e investigações relacionadas ao…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 CONCEITO DE ADMINISTRAÇÃO 5 2.1.1 SEMELHANÇAS E DIFRENÇAS ENTRE GESTÃO PÚBLICA E GESTAÇÃO PRIVADA ....... 5 2.1.2 AÇÕES QUE CORRESPONDEM AO PROCESSO ADMINISTRATIVO 6 3 DEFINIÇÃO DE EFICIÊNCIA E EFICÁCIA ..........7 4 DEFINIÇÃO DE POLITÍCA E PRÁTICAS NA EMPRESA E SUA FUNÇÃO NA GESTÃO DE PESSOAS 9 5 CULTURA ORGANIZAÇÃO E A IMPORTÂNCIA NA GESTÃO DE PESSOAS 10 5.1 ETAPAS PARA