Atividade De Autodesenvolvimento Responsabilidade Socia

. Quadro 08 – Graduação do fator de avaliação responsabilidade por máquinas e equipamentos...................................................................................................................... Quadro 09 – Graduação do fator de avaliação responsabilidade por numerários............ Quadro 10 – Graduação do fator de avaliação responsabilidade por contatos................. Quadro 11 – Graduação do fator de avaliação responsabilidade por informações confidenciais................

de associação entre o Estado e a Igreja Católica. Já que o papel da igreja estava intrinsecamente relacionado com a caridade e o apoio aos mais validos (FALCONER, 1999). A partir do século XX, outras religiões, que entendiam a caridade como uma atividade básica da prática religiosa passaram a promover a formação de organizações nos moldes já praticados pelos católicos, dividindo assim, a parceria com o Estado. (COSTA, 2001) No período republicano, muitas mudanças ocorreram no…

Instrumentos de Pesquisa................................................................................. 23 1.5.4. Quadro de correlação ...................................................................................... 24 1.5.5. Cronograma das atividades ............................................................................. 25 2. REFERENCIAL TEÓRICO. 25 2.1. Os primórdios da Administração........................................................................ 25 2.2.…

tarefas e exigências do trabalho. Veja, no quadro a seguir, os processos e as ações, dos indivíduos e do meio, que levam à aprendizagem, segundo as vertentes comportamentalistas e cognitivistas. Essas ações podem auxiliar no planejamento de muitas atividades de aprendizagem nas organizações. Quadro 2 – Teorias e Processos de Aprendizagem Teorias Processos Ações do indivíduo Ações do meio/educador Comportamentalistas Cognitivistas Condicionamento ou Aquisição Intuição ou descoberta; de…

............23 3.5.4. Análise cadastral dos fornecedores...................................................................24 3.5.5. Critérios de avaliação dos fornecedores............................................................24 3.5.6. Responsabilidade Social e Ambiental dos fornecedores...................................25 3.5.7. Contrato de confidencialidade..........................................................................25 3.5.8. Administração dos contratos.....................

Administrador. A área da Administração é complexa e desafiadora. É a gestão de negócios públicos ou particulares que interpreta os objetivos da organização e busca transformá-los em ações organizacionais através de planejamento e metas bem definidas. A atividade administrativa é caracterizada por seu traço multidisciplinar. De nada adianta ter conhecimento, deter ou dominar, uma técnica se ao mesmo tempo não estiver disponível uma habilidade de gerenciar essa técnica e esse…

seus membros”. Compare as duas. Quais as diferenças básicas entre elas?A segunda: 1. atribui maior ênfase ao ser humano nas organizações; 2. concentra a atenção nos resultados a ser atingidos e nos objetivos, em vez de apenas nos objetos ou nas atividades; 3. acrescenta o conceito de que a realização dos objetivos pessoais dos participantes deve ser integrada com a realização dos objetivos da organização. Essa é uma definição mais completa, que abrange o entendimento atual do papel…

são responsáveis pela manutenção básica, dispondo de enorme autonomia para interromper um processo errado. Limpeza e arrumação: São de responsabilidade de todos. Relação com fornecedores e distribuidores: relação de apoio técnico e financeiro, cooperação e confiança. Cultura organizacional: Procura-se estabelecer um clima de confiança e responsabilidade, baseado no respeito à hierarquia, na participação das pessoas no desenvolvimento da tarefa, nas decisões consensuais e na…

operadores são responsáveis pela manutenção básica, dispondo de enorme autonomia para interromper um processo errado. Limpeza e arrumação: São de responsabilidade de todos. Relação com fornecedores e distribuidores: relação de apoio técnico e financeiro, cooperação e confiança. Cultura organizacional: Procura-se estabelecer um clima de confiança e responsabilidade, baseado no respeito à hierarquia, na participação das pessoas no desenvolvimento da tarefa, nas decisões consensuais e…

em recursos humanos.............................81 Gestão do conhecimento..................................................................................82 5.5.2 - Ética e responsabilidade social........................................................................82 Responsabilidade social nas organizações.......................................................83 ANALISE.................................................................................................