As Razoes Pelas Quais Tao Poucas Empresas Brasileiras De Capital Aberto Criam Valor

Sujeitos Estrategistas, suas Escolhas, Decisões e Estratégias Autoria: José Coelho de Andrade Albino, Carla Lima Cattabriga, Otávio Rezende, Rodrigo César Severino Neiva Resumo Organizações não criam ou realizam estratégias: sujeitos o fazem. Sujeitos que investem seu talento, criatividade, paixão e energia no desenvolvimento de atividades estratégicas. Entender os indivíduos enquanto estrategistas é um dos temas principais das pesquisas dentro da abordagem da “Estratégia como Prática”, uma vez

culturais da empresa com a criatividade para que o capital humano, o ativo maior das empresas, possa se transformar. E continuamente evoluir. É necessário compreender ainda que a gestão do networking é determinante para uma empresa e torna-se uma fonte qualificada para a geração de negócios. E, nesse contexto, há uma constatação importante: ela começa pela liderança, de quem se espera uma comunicação interpessoal eficiente. MARCELO MARQUES A Comunicação de uma empresa é…

École des Hautes Études en Sciences Sociales – Paris, França. Tem grande experiência em indústria pesada, tendo atuado principalmente na gestão e desenvolvimento de ferramentas de usinagem e em planejamento de produção. Atualmente é consultor de empresas na área de Produção e Gestão e Professor adjunto da Universidade Paulista – UNIP campus Araraquara desde 2000. Dados Internacionais de Catalogação na Publicação (CIP) T153e Tamaoka, Roberto Estruturas organizacionais / Roberto Tamaoka.…

Direcionadas à Indústria Brasileira de Jogos Digitais Fevereiro/2014 CONTRATO BNDES – FUSP 12.2.0431.1 1 Sumário 1. Apresentação ........................................................................................................................ 4 2. Metodologia .......................................................................................................................... 6 3. Objetivos e Políticas para a Indústria Brasileira de Jogos Digitais .......

uma breve revisão bibliográfica e de experiências desenvolvidas em empresas que utilizam este tipo de economia em suas ações. O conceito de Economia Solidária está em construção, mas vem sendo crescentemente utilizado. São considerados aspectos de como a economia solidária pode facilitar a geração de renda para os moradores das classes mais pobres a partir de investimentos de grandes e médias empresas. Os projetos dessas empresas guardam relação com diversas questões, como por exemplo,…

CENTRO DE ENSINO SUPERIOR DOM ALBERTO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO E CONTÁBEIS Mercado de Capitais Profa. MS.c Cláudia Brazil Marques MERCADO DE CAPITAIS Semana 1 – Origem da Moeda e Intermediação Financeira Histórico e evolução da moeda. COMPETÊNCIAS (DCN, artigo 4º) C4- Desenvolver raciocínio lógico, crítico e analítico para operar com valores e formulações matemáticas presentes nas relações formais e causais entre fenômenos produtivos, administrativos e de controle, bem assim…

INTRODUÇÃO O mercado tem se tornado extremamente competitivo e exigente. E para atender este mercado tão competitivo e globalizado, são necessários bons recursos humanos. Organizações são formadas por pessoas e são influenciadas por elas. As pessoas se agrupam para formar organizações, no sentido de alcançar objetivos comuns. À medida que as organizações são bem sucedidas, elas sobrevivem ou crescem. As organizações recrutam e selecionam seus recursos humanos para com eles e por…

.............. 43 O desemprego em massa. O direito à vida não passa mais pelo trabalho assalariado Entrevista com Paolo Virno ................................................................................................... 45 “Nunca esteve tão longe a distância entre o País que podemos ser e o País que somos” Entrevista com Márcio Pochmann ......................................................................................... 48 “A reforma sindical pode servir de pretexto…

Como certa vez escrevemos 18, “o trabalhador, ao contratar, cede o domínio de seus gestos: é como se usasse a sua própria liberdade para perdê-la. No entanto, mesmo antes do contrato a liberdade tem algo de ficção: não detendo em suas mãos o capital e a matéria-prima, quem nasceu para ser empregado simplesmente não tem como escolher a autonomia, vale dizer, o seu contrário. Ainda assim - ou talvez por isso - o contrato é peça-chave do sistema, posto que o legitima. Se fosse…

enfrentar o mercado de trabalho atual. Agradeço com carinho especial aos meus pais, Osni Otávio Gomes e Lena de Carvalho Gomes, que durante minha carreira acadêmica foram muito além de usas condições para que eu pudesse ser intitulado Administrador de Empresas com nível superior. Igualmente, não posso deixar de mensurar minha satisfação e orgulho em ter sido orientado por Fernando Antonio Prado Gimenez, o qual, fez mais do que lhe era atribuído como orientador. 4 O…