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fundamental a elevação da qualificação da população activa, de modo a promover competências necessárias ao desenvolvimento pessoal, a possibilitar a progressão escolar e profissional das pessoas e a favorecer a modernização das empresas e da economia. Neste contexto, a formação e a certificação de competências escolares e profissionais adquiridas e desenvolvidas ao longo da vida constituem factores determinantes para melhorar a empregabilidade das pessoas, bem como a produtividade e a competitividade da economia nacional. A certificação de competências profissionais, realizada no âmbito dos Centros Novas Oportunidades, constitui um instrumento muito importante para o aumento da qualificação da população activa. Com efeito, as pessoas adquirem com a sua experiência de vida, nomeadamente nas actividades profissionais, saberes e competências relevantes para o exercício dessas actividades. Essas competências podem e devem ser formalmente certificadas e, em caso de necessidade, podem ser complementadas com formação ajustada às necessidades individuais, promovendo-se, desta forma, o acesso das pessoas a níveis mais elevados de qualificação. O reconhecimento, validação e certificação de competências profissionais baseia-se em metodologias que permitem, igualmente, proporcionar às pessoas percursos formativos ajustados aos seus interesses e necessidades de qualificação. A experiência dos Centros Novas Oportunidades na certificação de competências profissionais permitiu aferir…

QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL: DA ESCOLA PARA O MUNDO[1] RESUMO A qualificação profissional vem se tornando uma ferramenta importante para uma carreira bem sucedida. As empresas vêm qualificando seus trabalhadores para que esses possam fazer uso de suas habilidades ao máximo em prol do crescimento da própria organização. A falta de qualificação configurou-se num problema educacional, pois se o estado oferecer um serviço de qualificação para os alunos ainda no ensino médio, com…

UNIVERSIDADE ESTADUAL DE PONTA GROSSA ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO PÚBLICA DISCIPLINA: MÉTODOS E TÉCNICAS DE PESQUISA A necessidade da qualificação técnica profissional do servidor público DANIEL ALEXANDRO SCHEREDA Resumo: O presente artigo científico realiza um pequeno estudo a respeito da necessidade de capacitação dos funcionários públicos para exercer cargos e desempenhar funções da administração pública. O objetivo deste trabalho é mostrar ao servidor público que sua…

planejamento e continuidade de processos. Capacitação de colaboradores O CIEE/PR continua com os Programas de Capacitação Profissional, Empregabilidade e Cidadania, oferecendo, gratuitamente, vários cursos, treinamentos, oficinas, palestras, entre outras atividades, para estudantes oriundos de família de baixa renda, preferencialmente cadastrados no CIEE/PR e matriculados no Ensino Médio, sem deixar de atender aqueles que já concluíram seus estudos e não possuem poder…

Rio Grande do Sul. No RE, ele afirmava que o exame para inscrição na OAB seria inconstitucional, contrariando os princípios da dignidade da pessoa humana, da igualdade e do livre exercício das profissões, entre outros. Votos O relator do caso, ministro Marco Aurélio, considerou que o dispositivo questionado do Estatuto da Advocacia não afronta a liberdade de ofício prevista no inciso XIII, artigo 5º, da Constituição Federal, conforme argumentava o bacharel em direito autor do recurso.…

Definidas em função da especificidade/complexidade do treinamento, associada à oferta e à qualificação técnica dos profissionais no mercado. As diferentes CATEGORIAS serão utilizadas para enquadrar os serviços de treinamento em seu custo mais real. Desta forma, os treinamentos se enquadrarão naquela em que estiver mais próxima sua definição e características. FAIXA DE REMUNERAÇÃO – dentro de cada categoria, a faixa de remuneração será definida de acordo com o perfil do profissional,…

IMPORTÂNCIA DA QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL DOS JOVENS PARA O MERCADO DE TRABALHO: ESTUDO DE CASO DO INSTITUTO FEDERAL DO CEARÁ (IFCE) SOBRAL - CE Artigo apresentado à Universidade Estadual Vale do Acaraú como requisito para obtenção do título de Graduado Tecnológico em Recursos Humanos. Orientadora: Prof. Esp. Tarciliane Cândido Balduino Sobral-2013 Lúcia Maria Ribeiro de Castro A IMPORTÂNCIA DA QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL DOS JOVENS PARA O MERCADO DE…

artigo Página 1 de 30 artigo NOVOS DESAFIOS PARA A QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL Elisabeth Orletti[i] INTRODUÇÃO As mudanças no mundo do trabalho, que vêm diretamente interferindo na configuração do mercado de trabalho, desde a década de 90, têm como marco a crise das políticas do Estado de bem-estar-social, a derrocada do socialismo real e a emergência do ideário neoliberal. A relação entre o atual processo de reestruturação produtiva, a globalização da economia e os novos…

LIBERDADE DE EXERCÍCIO PROFISSIONAL A liberdade de exercício profissional é um direito fundamental do ser humano. A Constituição Federal estabelece em seu artigo 5°, XIII que “é livre a todos o exercício de qualquer trabalho, ofício ou profissão, atendidas as qualificações profissionais que a Lei estabelecer. A qualificação profissional, como será visto mais adiante, é adquirida na faculdade. Porém, o bacharel em direito tem que fazer a faculdade de direito e depois ser aprovado em…

119/92, de 30 de Junho) DEONTOLOGIA PROFISSIONAL 3.ª EDIÇÃO LISBOA 2002 ESTATUTO DA ORDEM DOS ENGENHEIROS (Aprovado pelo Decreto-Lei n.º 119/92, de 30 de Junho) DEONTOLOGIA PROFISSIONAL 3.ª EDIÇÃO LISBOA 2002 ÍNDICE SISTEMÁTICO ESTATUTO DA ORDEM DOS ENGENHEIROS Págs. Nota à 3.ª edição . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 11 TÍTULO I DA ORDEM DOS ENGENHEIROS CAPÍTULO I – Disposições gerais Denominação, natureza e sede…