Arranjo Fisico Do Posto De Trabalho Computadores

Curso: Psicologia Disciplina: Psicologia Organizacional e do Trabalho Profª: Kéllia Santos Souza 1. Exercício prático utilizando Desenho de cargos (Métodos de coleta de dados, Descrição dos cargos, Fatores de especificação e análise de cargos). 2. OBJETIVO DA AULA: proporcionar aos acadêmicos a oportunidade de fixar como fazer o desenho de cargos na prática. EXERCÍCIO Formar grupos de 2 pessoas Preencher a figura abaixo com os fatores de especificação

Princípios Gerais ◦ O empregador deve adotar medidas de proteção;  Proteção coletiva  Administrativa ou de organização  Proteção individual ◦ Equipamentos novos e usados. ◦ Falha segura ( garantir que as falhas não gerem lesões ).  Arranjo físico e instalações  Instalações elétricas conforme NR 10.  Dispositivos de comando seguro  Zonas de perigo devem ser protegidas  Dispositivos de parada de emergência ◦ Demarcação das áreas ◦ ◦ ◦…

modificações e flexibilidade de produção exigida. A aplicação de técnicas de análise e ajustes de layout são algumas dessas técnicas que podem trazer resultados competitivos e positivos. Palavras-chave: Produção, Melhorias, Layout 1 INTRODUÇÃO O presente trabalho descreve os tipos de layouts existentes, com suas aplicações, vantagens e desvantagens com a finalidade de analisar e propor melhorias em layout de processo na indústria metal mecânica. As técnicas de análise e melhoria de…

INTRODUÇÃO Atividades rotineiras, trabalhos com equipamentos não adequados ao corpo, iluminação, ruídos são alguns dos fatores relacionados à saúde dos colaboradores, que posteriormente poderá afetar a produtividade. Programa de ergonomia pode sair muito caro para a empresa, mas por outro lado pode ser benéfico no que se refere custo benefício, evitando problemas futuros relacionados à saúde do trabalhador, e este por sua vez se sentirá motivado, existindo assim satisfação por ambos os lados.

Consórcio modular Células de produção Desdobramento da função qualidade (QFD) Comakership Sistemas flexíveis de manufatura Manufatura integrada por computador Benchmarking 4 – Como se define a formula de produtividade? Produtividade = output / input 5 - Quais são os fatores determinantes da produtividade? RELAÇÃO CAPITAL X TRABALHO ESCASSEZ DE RECURSOS MÃO DE OBRA INOVAÇÃO E TECNOLOGIA RESTRIÇÕES LEGAIS FATORES GERENCIAIS QUALIDADE DE VIDA 6 – Quais são os quatro itens do ciclo

para o projeto e avaliação de tarefas, trabalhos, produtos, ambientes e sistemas, a fim de torná-los compatíveis com as necessidades, habilidades e limitações das pessoas. História O médico italiano Bernardino Ramazzini (1633-1714) foi o primeiro a escrever sobre doenças e lesões relacionadas ao trabalho, em sua publicação de 1700 "De Morbis Artificum" (Doenças ocupacionais). Ramazzini foi discriminado por seus colegas médicos por visitar os locais de trabalho de seus pacientes a fim…

NR 17 - Ergonomia Anexo I TRABALHO DOS OPERADORES DE CHECKOUT 1.1. Esta Norma objetiva estabelecer parâmetros e diretrizes mínimas para adequação das condições de trabalho dos operadores de checkout, visando à prevenção dos problemas de saúde e segurança relacionados ao trabalho. 2.2. Em relação ao equipamento e às ferramentas utilizadas pelos operadores de checkout para o cumprimento de seu trabalho, deve-se: a) escolhê-los de modo a favorecer os movimentos e ações próprias da função

ERGONOMIA ORGANIZACIONAL: A ergonomia organizacional é a macro ergonomia, pois ela engloba o entendimento do gerenciamento de recursos de pessoas, projetos de trabalho, cultura organizacional, forma de comunicação, organização em rede, tele trabalho, gestão de qualidade e modo temporal do trabalho. A macro ergonomia não se constitui em sistema fechado, já que exige contínuo desenvolvimento, aplicação e validação de dados. Normalmente as demandas em ergonomia organizacional ocorrem em função dos

ERGONOMIA (cont.) Ergo (trabalho) Nomos (regras) Ergonomia é o estudo do relacionamento entre o homem e o seu trabalho, equipamentos, ferramentas e ambiente, visando à solução dos problemas surgidos desse relacionamento e à melhora das condições de trabalho, tanto no aspecto físico como psíquico e social. A ergonomia estuda a melhor forma de adaptar o trabalho ao trabalhador! ERGONOMIA (cont.) • Antes de 1750, o trabalho era obtido essencialmente através do esforço físico do…

TRABALHO FISICAMENTE PESADO Na evolução do processo industrial, haverá cada vez menos necessidade do ser humano desenvolver trabalho fisicamente pesado. Isto já é quase realidade na sociedade industrial japonesa. Isto não é realidade no Brasil, nem o será tão cedo. Nosso predomínio ainda é de pequenas empresas, onde o nível de automação é muito baixo, e nossa realidade é a de grande contingente de trabalhadores cuja única habilidade é para o trabalho físico propriamente dito.…