seminario de sociologia

Princípios de Taylorismo Taylorismo é uma concepção de produção, baseada em um método científico de organização do trabalho, desenvolvida pelo engenheiro americano Frederick W. Taylor (1856-1915). A partir dessa concepção, o Taylorismo, o trabalho industrial foi fragmentado, pois cada trabalhador passou a exercer uma atividade específica no sistema industrial. A organização foi hierarquizada e sistematizada, e o tempo de produção passou a ser cronometrado. Frederick Taylor (1865-1915), em seu livro Princípios de administração cientifica, propunha a aplicação de princípios científicos na organização do trabalho, buscando maior racionalização do processo produtivo. Os princípios Fundamentais do Taylorismo Planejamento: Era trabalhar mais e em menos tempo, e eles ganhavam pelo tanto que produziam. Preparo dos Trabalhadores: Os trabalhadores faziam as tarefas que eles sabiam fazer, justamente para produzir mais e em menos tempo. Controle: Alguém observava as etapas da produção para ver se estava indo de acordo com o planejado. Execução: O trabalhador só podia exercer uma função na produção, e isso limitava o conhecimento deles em relação às outras etapas. (Sistema de produção Taylorista,os operários não tinham conhecimento de todas as etapas de produção) Comparação de Hoje em Dia Planejamento: Hoje em dia o trabalhador utiliza tecnologias para ajudar em produzir mais e em menos tempo. Sendo que ele ganha a partir do seu desempenho em fazer o seu…

Federal do Rio Grande do Sul Escola de Administração - Teorias Organizacionais Professora: Rosimeri de Fátima Carvalho da Silva O Taylorismo foi superado? Índice Introdução.......................................................................................3 Quem foi Frederick Taylor..............................................................4 Introdução ao Taylorismo e seus 4 princípios fundamentais .........5 Os 10 elementos básicos do…

Administração científica Taylorismo Índice 1. Introdução 2. Taylorismo: O que é? Frederick Winslow Taylor. Como surgiu o Taylorismo? O Movimento da Administração Científica. O passado no presente. 3.Conclusão 4.Referencia bibliográfica. Introdução Com a Revolução Industrial a economia mudou por completo. A atividade industrial passou a ocupar a vida econômica tendo como resultado uma sociedade capitalista. Com essa…

22 vol.10 nº2 jul/dez 2011 s o c i e d a d e e g e s tã o alexandre reis rosa um século de taylorismo Os princípios básicos do que conhecemos hoje por Ciência da Administração foram escritos em 1911 por Frederick Winslow Taylor. A morte prematura o impediu de ver os desdobramentos mais importantes da sua obra. Mesmo passados 100 anos, ainda hoje trabalhamos sob a influência do sistema taylorista h Há exatos 100 anos, a editora nova-iorquina Harper & Brothers…

Introdução á Ergonomia e Segurança do Trabalho INTRODUÇÃO: O curso tem como principal objetivo apresentar ao aluno um conteúdo abrangente acerca de informações sobre o que vem a ser a Ergonomia e a Segurança do Trabalho; origem e evolução do conceito, precursores e a aplicação da Ergonomia e Segurança do Trabalho nos dias de hoje. Revolução Industrial A bomba hidráulica, o tear hidráulico e a locomotiva a vapor levaram a Inglaterra a Revolução Industrial. Antes da…

Henrique Tomaz Fernandes AS TECNOLOGIAS NA OTIMIZAÇÃO DO TRABALHO INDUSTRIAL: TAYLORISMO, FORDISMO E TOYOTISMO João Pessoa, Janeiro de 2013. INTRODUÇÃO Tecnologia (Do grego “Estudo da técnica, arte, ofício”), é um termo que envolve o conhecimento técnico e científico e as ferramentas, processos e materiais criados e/ou utilizados a partir de tal conhecimento. O marco inicial da Era Industrial foi a própria Revolução Industrial. Num mundo capitalista existe a…

Frederick Taylor Mal-amado e incompreendido Nada foi capaz de detê-la. A originalidade do livro de Kanigel está na ênfase que dá a essa dimensão pouco notada das ideias de Taylor: elas partiram da fábrica, mas acabaram por condicionar obsessivamente a cultura do século. A gestão científica de Frederick Taylor começou na fábrica, mas acabou por penetrar em todos os aspectos da vida e cultura do século xx. Apesar da rejeição que o taylorismo hoje inspira, o facto é que não…

..........................20 INTRODUÇÃO Esse trabalho aborda o estudo, sobre Frederick Winslow Taylor, o criador do taylorismo, iremos nos aprofundar um pouco, a respeito de suas teorias, ideias e conceitos. Taylor através da Administração Científica, procurou criar mecanismos para melhorar a produção das empresas, padronizando seus processos, buscando a eficiência para realização das diversas tarefas, onde se deveria produzir com máxima eficiência, por meio da Organização…

de Empresas na prática a partir da aplicação de suas ideias. Quanto à relevância do texto em si para a Administração como Ciência ele mostra que as ideias de Taylor foram e ainda são importantes para o funcionamento de algumas das economias mais fortes do mundo como a norte-americana e a japonesa na nossa época. As maiores e mais bem-sucedidas empresas do mundo, como o McDonald’s, adotam princípios do taylorismo na produção e gestão. Com isso coloca que Taylor não deve ser esquecido, mas…

na prática a partir da aplicação de suas idéias. Quanto à relevância do texto em si para a Administração como Ciência ele mostra que as idéias de Taylor foram e ainda são importantes para o funcionamento de algumas das economias mais fortes do mundo como a norte-americana e a japonesa na nossa época. As maiores e mais bem-sucedidas empresas do mundo, como o McDonald’s, adotam princípios do taylorismo na produção e gestão. Com isso coloca que Taylor não deve ser esquecido, mas sim…