Analise De Swot Da Bradesco Seguros

GESTÃO MODELOS DE GESTÃO Aula 03 – Os Precursores II Aula 03 – Os Precursores II Pressuposições da Teoria X • Não gostam de trabalhar, são Preguiçosos e Indolentes; • Evitam o trabalho e a Responsabilidade a fim de se sentirem mais seguros; • Eles precisam ser coagidos, pressionados, controlados e dirigidos; • São pessoas sem nenhuma iniciativa. Pressuposições da Teoria Y As pessoas são esforçadas e gostam de ter o que fazer; • O trabalho é uma atividade tão…

Augusto Cury RESUMO SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO ESTE TRABALHO TRATA-SE DE UMA ANALISE DIAGNÓSTICA DA EMPRESA GUARDA PATRIMONIAL QUE PRESTA SERVIÇOS TERCEIRIZADOS. AS FONTES UTILIZADAS PARA O DESENVOLVIMENTO DO TRABALHO FORAM LIVROS, BLOGS, SITES E A INTRANET DA EMPRESA. …

Figura 1 – Logotipo da agência Viajando 16 Figura 1 – Homepage do Site da Fábrica de Chocolate 19 LISTA DE QUADROS Quadro 1 – Estatísticas e Indicadores 2008/2009/2010 9 Quadro 2 - Análise SWOT de Agenciamento de Avaré 29 Quadro 3 - Análise SWOT dos Transportes Turísticos de Avaré 30 Quadro 4 - Análise SWOT dos Serviços de Apoio ao Turista e Atrativos de Avaré 31 LISTA DE TABELAS Tabela 1 – Quantidade de Agências de Turismo na Cidade de Avaré 18 Tabela 2 - Tipo de produto…

11 1.10. Análise Swot.................................................................................................................12 CAPÍTULO II – DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE CARGOS .13 2.1. TABELA DE DESCRIÇÃO DE E ANÁLISE DE CARGO – GERENTE ADMINISTRATIVO 13 2.2. TABELA DE DESCRIÇÃO DE E ANÁLISE DE CARGO – AGENTE DE VIAGEM 13 2.3. Tabela de descrição de e Análise de Cargo – Recepcionista......................................14 2.4. Tabela de descrição de e Análise de…

estética móvel. Ser reconhecido pela qualidade, preservando a referência no bom atendimento. Valores:  Ter a preferência e satisfação dos clientes;  Pessoas respeitadas e realizadas;  Desenvolvimento da equipe. Análise Estratégica  Análise dos clientes Público alvo: Público feminino de todas as idades com enfoque nas classes A e B. Que busquem comodidade. Pesquisa: Responsáveis: Toda equipe, que é composta por quatro integrantes: Adriane, Bianca,…

prazo de 150 a 180 meses, fundo de reserva 2% (o consorciado recebe esse valor de volta) e Seguro de vida compulsório obrigatório de 0,0300%. Consórcios de automóveis Nosso consórcio de automóveis é com créditos a partir de R$ 22.000,00 e vai até R$ 100.000,00 distribuídos na seguinte configuração: taxa de administração de 13%, 15% e 17%, com prazos de 60, 70 e 80 meses, fundo de reservas de 2% e seguro de vida compulsório obrigatório de 0,0300%. O Consórcio de caminhão é…

Centro de Apoio ao Turista 77 Figura 17. Shoppping Internacional de Guarulhos 78 Figura 18. Localização do Shopping Internacional de Guarulhos 79 Figura 19. Quadro das agências Bancárias Itaú 82 Figura 20. Quadro das agências Bancárias Bradesco 83 Figura 21. Quadro das agências Bancárias Santander 84 Figura 22. Quadro das agências Bancárias HSBC 84 Figura 23. Quadro da agência Bancária Citibank 84 Figura 24. Quadro das agências Bancárias Banco do Brasil 85 Figura 25.…

INFORMAÇÃO APLICADA Á ÁREA FINANCEIRA 17 7 ANÁLISE DE INVESTIMENTOS 18 8 PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO 20 8.1 Plano de Negócios 20 9 IMPLANTAÇÃO - PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO 21 9.1 Análise Swot 21 9.2 Plano de Recursos Humanos 23 9.2.1 Quadro de Pessoal 23 9.3 Analise Ambiental 24 9.4 Código de Ética 24 9.5 Plano Operacional 25 9.5.1 Transporte de Produtos e Passageiros 25 9.5.2 Análise Operacional 25 9.6 Plano financeiro 28 9.6.1 Fontes de Financiamento 32 9.6 2 Análise…

dos fatores do ambiente de trabalho, sugeriram-se ações. Utilizou-se como instrumento de coleta de dados, um questionário com perguntas, direcionada ao gerente da empresa. Os dados coletados foram analisados após a entrevista. Com suporte para a análise dos resultados, sobre Gestão de Pessoas, com os novos desafios da Gestão de Pessoas, Técnicas de Administração de Pessoal, Técnica de Recrutamento e seleção, Saúde e segurança do Trabalho encerrando em Relações Sindicais e Negociações…

concorrentes e clientes. Ambiente Interno: A análise interna tem por finalidade colocar em destaque as deficiências e qualidades da empresa que esta sendo analisada, ou seja, os pontos fortes e fracos da empresa. A partir da analise dos ambientes externo e interno, a empresa pode confrontar as informações e cruzar oportunidades, ameaças, forças e fraqueza. Esse procedimento é conhecido como “Analise SWOT” O que é SWOT? “SWOT é a sigla dos termos ingleses Strengths…