Ambiente Interno Casas Bahia 2013

subordinado e não eventual do empregado a empregador, mediante pagamento de salário. Segundo a CLT no seu art. 442 evidencia que “contrato individual de trabalho é o acordo tácito ou expresso, correspondente à relação de emprego”. Para proporcionar um ambiente legal, sadio e seguro aos funcionários, as empresas desempenham um papel importante que é o cumprimento das obrigações trabalhistas. Advindo disso e com a criação da nova lei das domésticas evidencia que estende a essa classe os…

VITÓRIA DA CONQUISTA 2014 VITÓRIA DA CONQUISTA 2014 VITÓRIA DA CONQUITA 2013 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. DESENVOLVIMENTO 5 3. CONCLUSÃO 11 4. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 12 5. ANEXOS 13 1. INTRODUÇÃO No processo histórico profissional do serviço social entre as décadas de 1970 á 1980 rompe de vez com tradicionalismo dando uma nova cara para o Assistente Social de forma crítica, tendo

Trabalho Interdisciplinar Empresa: Mega bloco Allan Kardeck Vianna Andreia Diniz Antonio Dannemann Vieira Bruno Bitencourt Caio Seixas Matheus Vieira Pedro Paulo Salgado Rafaella Nery Salvador, BA – 2013 1. SUMÁRIO EXECUTIVO Uma estrutura feita em concreto pré-moldado é aquela em que os elementos estruturais, como pilares, vigas, lajes e outros, são moldados e adquirem certo grau de resistência, antes do seu…

Assédio moral no ambiente de trabalho: um estudo de caso em uma empresa privada no sul da Bahia Carolina Silveira Vilasboas1, Petalla Santana1, José Wanderley Souza Oliveira2 RESUMO A globalização, o neoliberalismo e as novas formas de produção trazem à cena novas formas de gerir as organizações. Essas mudanças contribuíram para a despersonalização do trabalhador, tornaram o ambiente de trabalho mais competitivo, desumano e hostil, afetando diretamente na saúde mental e nas…

conhecer os fatores de um estudo sobre objetivos e metas a serem alcançados em curto, médio e longo prazo, assim alcançando o sucesso. Esta organização atua no varejo, e possui um amplo portfólio. A Via Varejo comanda duas bandeiras, sendo elas Casas Bahia e Ponto Frio. Suas linhas remetem a um gráfico em contínuo de crescimento e juntas fazem alusão à relação de cumplicidade e confiança que ambas mantêm com seus parceiros, fornecedores e clientes. O negócio tem como objetivo final…

de carreira, há várias maneiras de alcançar um agradável sucesso, o qual mostrará a seguir alguns passos que evidencia o livro Adoção do Partido na Arquitetura de Laert Pedreira Neves, arquiteto e professor aposentado da Universidade Federal da Bahia. Laert divide em duas partes, a primeira que se trata de como abordar e tirar todas as informações necessárias para o inicio de um planejamento e a segunda explica quais informações são essenciais para o arquiteto começar seu…

bimestre, que aborda: - Fundamentos da administração; - Comunicação Empresarial; - Técnicas de Informática. A empresa é administrada de forma estratégica, com análises anuais do ambiente em que se encontra. A equipe toda é bem sintonizada e busca cumprir metas para aumentar suas vendas, proporcionando assim um bom ambiente de trabalho, facilitando a convivência com todos os setores, objetivando planos de carreira, reconhecimento e estabilidade em seus empregos. No decorrer do…

administrativo e técnico da ADAB – Agencia Estadual de Defesa Agropecuária da Bahia em especial a Ana Claudia Pessoa, Carlos Aguiar, Wanderley, Alex e Marcela, Coordenadoria Regional de Jequié, Cooperativa Leite Jequié, por todos os ensinamentos e experiências que foram compartilhados. Obrigada a todos. “Ora, o SENHOR disse a Abraão: sai-te da tua terra, e da tua parentela, e da casa de teu pai, para a terra que eu te mostrarei.…

trabalho tem como principal objetivo trazer esclarecimentos e conceitos do Direito Empresarial e sua função social e Direito Comercial. Para exemplificar utilizamos os dados e empresa nacional Via Varejo Comercial S.A, um grupo de duas bandeiras: Casas Bahia e Ponto Frio. Apresentaremos um pouco de sua história seus objetivos, missão e valores, seus aspectos legais e formação acionária. Com estudo desta empresa pudemos compreender melhor a parte legal de uma companhia de grande porte.…

CORPORATIVOS 11 5.8 ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 12 5.9 AMBIENTE INTERNO 12 5.9.1 INSTALAÇÕES 12 5.9.2 PRODUTOS/SERVIÇOS 13 5.9.3 CONCORRENTES 13 5.9.4 CLIENTES 14 5.10 SITUAÇÃO ATUAL DE VENDAS 14 5.11 CONDIÇÕES MERCADOLÓGICAS 16 5.12 MATRIZ BCG 16 6. ANÁLISE DE SWOT 19 6.1 POTENCIALIDADES 19 6.2 OPORTUNIDADES 20 6.3 FRAQUEZAS 20 6.4 AMEAÇAS 21 7. ESTRATÉGIA GENÉRICA 23 8. CENÁRIO 24 9. AMBIENTE EXTERNO 25 9.1 AMBIENTE ECONÔMICO 25 9.2 POLÍTICO-LEGAL 26…