Administração Cientifica Principais Idéias

Capítulo 4 A Teoria da Administração Científica Cap. 4 – A Teoria da Administração Científica Frederick W. Taylor A personalidade de Taylor pode ser examinada por três aspectos: • Como experimentador e pesquisador. • Como autor e divulgador de seus experimentos. • Como formador de uma equipe e linha de pensamento. O sistema de Taylor se caracterizava pelos seguintes aspectos: • Análise do trabalho. • Padronização das ferramentas. • Seleção e treinamento dos trabalhadores. •…

ADMINSTRAÇÃO CIENTÍFICA OBJETIVOS DESTE CAPÍTULO * Mostrar os fundamentos da Administração Científica, os princípios da Administração e a organização racional do trabalho como base para a Administração dentro das indústrias. * Identificar a ênfase nas tarefas e nos meios (métodos e processos de trabalho) e na busca da eficiência (a melhor maneira de fazer um trabalho), como aspectos que modelaram a Administração no decorrer das quatro primeiras décadas do século XX. *…

Administração Científica 1º Período de Taylor Verificou que o operário mais produtivo que percebe que obtém a mesma remuneração que seu colega menos produtivo, acaba se acomodando, perdendo sua capacidade de plena produtividade. Desta forma, analisou que para reverter este processo seria necessário pagar salários melhores e reduzir custos unitários de produção, a administração deveria passar por métodos científicos de pesquisa para formular princípios e estabelecer processos padronizados, os

Administração Cientifica A chegada do século XX foi o inicio do grande avanço da Administração, pois o crescimento acelerado de empresas exigiu novos métodos de administrativos. Naquele contexto as empresas apresentavam diversos problemas como: ( Relações de má qualidade entre os trabalhadores e os gerentes. ( A administração não tinha noção clara da divisão de suas responsabilidades com o trabalhador. ( As decisões dos administradores baseavam-se em intuição e palpite. ( Os…

ABORDAGENS CLÁSSICAS DA ADMINISTRAÇÃO A Revolução Industrial teve inicio na Inglaterra em meados do século XVIII, e pode ser definida como um conjunto de transformações tecnológicas em que as máquinas substituíram o trabalho “braçal”. A máquina a vapor foi uma das principais invenções da Revolução Industrial, o que era produzido em muitos dias por muitas pessoas, passou a ser produzido em poucos dias com pouca mão de obra e isso gerou economia para as empresas fazendo com que essas…

Teorias da Administração Prof. André Freitas Principais Eventos da Administração Anos 4000 – 2000 a.C. Autores Eventos Egípcios Necessidade de planejar, organizar e controlar. Descentralização. Necessidade de ordens escritas. Uso de consultoria. 600 a.C. Nabucodonosor Controle de produção e incentivos (Babilônia) salariais. 400 a.C. Enunciado da universidade da Sócrates Administração. Arranjo físico e (Grécia) manuseio de materiais.…

DA QUALIDADE: A ABORDAGEM CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO E SEU IMPACTO NA MODERNA GESTÃO DA QUALIDADE Edson Pacheco Paladini v.5, n.3, p. 168-186, dez. 1998 Departamento de Engenharia de Produção e Sistemas Universidade Federal de Santa Catarina CP 476 – 88040-970 – Florianópolis – SC email: paladini@iaccess.com.br Resumo Este artigo mostra como a Gestão da Qualidade, tal qual conhecemos hoje, embasou seu desenvolvimento em escolas fundamentais da Administração. Em particular, enfoca-se…

teorias de Taylor e Faiol. São Luis - MA 2012 Introdução Enquanto Frederick Taylor e outros engenheiros americanos desenvolviam nos Estados Unidos a Administração Científica, por volta de 1916, surgia na França o movimento conhecido como a Teoria Clássica da Administração, que logo se espalharia pela Europa. As duas escolas, Cientifica e Clássica, tinham por objetivo maximizar a eficiência da organização, que se tornava questão de sobrevivência, à medida que as empresas…

Evolução das Teorias de Administração Prof. Msc. Déborah Siade* *Adaptado da Profª Msc. Lília Paula Evolução da teoria geral da administração     Abordagem Clássica  Administração cientifica,  Teoria clássica e  Escola Burocrática Abordagem Humana e Comportamental  Teorias transitivas,  Escola das Relações Humanas e  Escola Comportamentalista Abordagem Estruturalista e do Desenvolvimento Organizacional  Escola Estruturalista e  Escola do Desenvolvimento…

atendimento das necessidades. A administração torna as organizações eficazes. Administrar é o processo de tomar e colocar em prática decisões sobre objetivos e utilização de recursos. Organização é um sistema de recursos que busca a realização de um ou mais objetivos. EFICIENCIA – É a ausência de desperdícios. EFICACIA – capacidade de atingir objetivos. Significado da administração Objetivos, decisões e recursos são palavras chave na definição de administração. As principais…