A Psicologia E O Gerenciamento De Pessoas

Apresentação O esporte, como negócio de entretenimento, tornou-se uma indústria bilionária que mobiliza milhões de pessoas no Brasil e no mundo. A adequada gestão das organizações que compõem esta indústria é fundamental para a obtenção de resultados positivos, em termos esportivos e de negócios. O desenvolvimento de competências que elevem a eficácia da gestão nestas instituições constitui um instrumento importante para a excelência e, em última análise, é decisivo para a permanência…

Gestão significa gerenciamento, administração, onde existe uma instituição, uma empresa, uma entidade social de pessoas, a ser gerida ou administrada. O objetivo é de crescimento, estabelecido pela empresa através do esforço humano organizado, pelo grupo, com um objetivo especifico. As instituições podem ser privadas, sociedades de economia mista, com ou sem fins lucrativos. A gestão surgiu quando após a revolução industrial, os profissionais decidiram buscar solução para problemas…

O que é Psicologia? Esta costuma ser uma das perguntas mais feitas pelos iniciantes na Psicologia, é uma dúvida muito comum também para os leigos em geral. Há um erro de percepção sobre o que é a psicologia e o que faz o psicólogo, essa percepção errônea se deve principalmente ao modo como a mídia tratou a psicologia e, também, às controversas práticas de alguns profissionais da área. A psicologia é tanto uma área de atuação (ciência aplicada) quanto uma área de pesquisa (ciência…

INTRODUÇÃO A Psicologia Organizacional é usada como ferramenta indispensável na área de recursos humanos para aqueles que lidam com questões como liderança, motivação, formação de equipes, seleção e desenvolvimento de pessoas entre outras. Conciliar características de pessoas e grupos aos requisitos das tarefas constitui um campo inesgotável para a Psicologia aplicada à Gestão: Há trabalhos caracterizados pela constante presença de novos desafios, aos quais as pessoas…

DOENÇAS OCUPACIONAIS, O PAPEL DAS EMPRESAS JOÃO PESSOA 2013 1 – INTRODUÇÃO 2 - O que são Doenças Ocupacionais Doenças do trabalho ( ou doenças ocupacionais) são enfermidades que surgem nos indivíduos devido a rotina desgastante que eles passam diariamente em suas ocupações profissionais, com causas sintomas ligadas diretamente as atividades que os mesmos desenvolvem

seu recurso mais importante, as pessoas, os estudos que envolvem o comportamento organizacional evoluíram e foi possível identificar causas para problemas como estresse, insatisfação, depressão, sofrimento e outros. Aliadas a psicologia, estas descobertas quando aplicadas no ambiente de trabalho impactam positivamente promovendo melhoras consideráveis no comportamento organizacional dos indivíduos. Ainda no mesmo sentido, quando tratamos de comportamento e psicologia motivacional, a…

aula os seguintes tópicos: A. Sobre o atual ambiente das organizações e o gerenciamento de projetos As organizações estão inseridas em ambientes complexos e turbulentos, enfrentando desafios cotidianos em busca de maior competitividade e efetivo desempenho. Nesse cenário configurado por múltiplas exigências, onde a globalização é realidade e a inovação premissa de desenvolvimento, qual a relevância do gerenciamento de projetos? Resposta: Quando falamos de projetos pensa-se logo…

PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL DA ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA A GLOBALIZAÇÃO : UMA HISTÓRIA DE DESAFIOS A Psicologia Organizacional (PO) é o nome dado ao conhecimento multidisciplinar do comportamento de indivíduos e grupos situados no campo da estrutura e funcionamento das organizações. Embora seja formalmente classificada como uma especialização das ciências comportamentais, a PO configura-se como uma interdisciplina, pelas sua interfaces com outras ciências (Biologia, Economia,…

Modulo1 Gestão Pública X Gestão Empresarial Liderança: Poder, responsabilidades e delegação Planejamento: Pensamento e visão estratégica, metodologia de trabalho Gestão de pessoas: Processo motivacional e gerenciamento de conflitos Gestão da informação e tomada de decisão Gestão de processos e resultados Gerenciamento de projetos Programa de qualidade do serviço publico Ética profissional Modulo 2 Palestras e Debates Motivando para vencer Novo cidadão, novo milênio e nova…

Educacional de Caratinga – FUNEC Faculdade de Psicologia. Trabalho Multidisciplinar Uésilas Rodrigues Câmara Psicologia 3º período Esporte Caratinga 18/06/2013 Sumário Introdução..........................................................................................................3 1.Estudo em Personalidade 4 1.1 O esporte e tipologia Junguiana 4 2. Genética aplicada a Psicologia 6 2.1 Genéticas e as raças 6 3. Psicologia do Desenvolvimento II 7 3.1 A…