Ética

DISCIPLINA ÉTICA GERAL E PROFISSIONAL

1- O QUE DIFICULTA A ÉTICA NO TRABALHO?

NA MAIORIA DAS VEZES OS INTERESSES PESSOAIS SE CONTRAPÕEM COM OS OBJETIVOS DA EMPRESA. PORÉM O INTERESSE DA EMPRESA PODE TAMBEM, INDUZIR O FUNCIONÁRIO A AGIR CONTRA SEUS PRÓPRIOS PRÍNCIPIOS E AS POLITICACAS, REGRAS.

2- O HOMEM COMTEPORÂNEO É CONSCIENTECOM SEU TRABALHO?

NÃO PORQUE A MAIOR PARTE DA POPULAÇÃO TRABALHA, POR PRESSÃO DO MERCADO PARA GARANTIR A SUA SOBREVIVÊNCIA.

3- O DINHEIRO BALANÇA A ÉTICA DO FUNCIONÁRIO?

SIM, PORQUE EM FRENTE A UM GANHO RÁPIDO DE DINHEIRO AS PESSOAS PERDEM A RACIONALIDADE, AGEM MUITAS VEZEWS SEM PENDAR NAS CONSEQUÊNCIAS.

4- VOCÊ ACREDITA QUE NOVOS VALORES ESTÃO AFETANDO A TRADICIONAL ÉTICA NO TRABALHO?

SIM, NOVOS VALORES SÃO IMPREGNADOS TODOS OS DIAS, AS PESSOAS TÊM VALORES INDIVIDUAIS E SEMPRE QUE ALGUEM NOVO ADENTRA O AMBIENTE DE TRABALHO TRAZ CONSIGO NOVOS VALORES. ATUALMENTE A DINÂMICA NO AMBIENTE DE TRABALHO ESTA MAIS RAPIDA, COM ISSO OS VALORES SÃO MUDADOS CONSTANTEMENTE.

5- PORQUE ALGUNS HOMENS AGEM COMM ANIMAIS?

PORQUE MUITAS VEZES AGEM SEM PENSAR TANTO NELE COMO NOS OUTROS. O QUE NOS DIFERENCIA DOS ANIMAIS É O FATO DE SERMOS DOTADOS DE RACIONALIDADE, E AS VEZES TOMAMOS ALGUMAS ATITUDES, POR INSTINTO, E ACABAMOS DEIXANDO NOSSO LADO HUMANO DE LADO.

6- APESAR DAS CIRCUNSTÂNCIAS O HOMEM É ÉTICO?

DEPENDE DO CARATER DO INDIVIDUO E EM QUE SITUAÇÃO ELE SE ENCONTRA. REFERENTE AOS ESTIMULOS EXTERNOS, VÃO MOLDAR A AÇÃO REALIZADA PELO INDIVIDUO.

7- O HOMEM TEM MEDO DE RESPONSABILIDADES?

SIM, ACREDITAMOS QUE UM DOS MAIORES FATORES PARA ALGUMAS PESSOAS NÃO ALMEJAREM CARGOS QUE EXIGAM UM CERTA DOSE DE RESPONSABILIDADES SERIA A FALTA DE DISCIPLINA E A FALTA DE CORAGEM EM ASSUMIR RESPONSABILIDADES. MUITAS PESSOAS TÊM MEDO DE LIDERAR E/OU SUPERVERSIONAR JUSTAMENTE PELOS MOTIVOS SUPRACITADOS, FALTA DE CORAGEM