Ética e Relações Humanas no Trabalho

Aula tema 1
Question 1
Notas: 1
A respeito dos três pilares éticos nos quais se apóia a sociedade, é incorreto afirmar que:
Escolher uma resposta. a. É essencial que a sociedade seja Justa, Livre e Solidária, com o predomínio da Justiça sobre os demais pilares, pois sem Justiça não há ética

Question 2
Notas: 1
Leia atentamente o texto a seguir:
Aqui caímos em outro grande perigo contra a noção de igualdade, que é o da exclusão moral,como descreve a seguir, o documento da CNBB:
Diante do exposto,pode-se afirmar que:
Escolher uma resposta. b. A exclusão moral destrói a possibilidade de vida social porque é um indicador de que um dos fundamentos éticos da sociedade, que é a Justiça, não está sendo respeitado

Question 3
Notas: 1
Observe a charge de Mandrade:
Pensando nos conceitos de Ética da Consciência e Ética do Coração, e a partir da charge, é possível dizer que:
Escolher uma resposta. b. As pessoas têm que ser educadas, através da Ética da Consciência e da Ética do Coração para ter visão e sensibilidade éticas que levam ao respeito à dignidade do outro

Question 4
Notas: 1
Sobre o grande desafio das lideranças nas Organizações, assinale a alternativa incorreta:
Escolher uma resposta. e. O grande desafio das lideranças nas Organizações consiste em implantar a ética da vontade e do comportamento, o que significa ser motivado para ser ético,pois sem a motivação não haverá Ética

Question 5
Notas: 1
Considere as seguintes afirmações:
I. Modelo de Ação/Gestão é o instrumento estratégico de gestão que visa orientar com clareza e simplicidade as práticas eficazes, entretanto por ser absolutamente teórico não orienta as atitudes e comportamentos.
II. Liderança integrada consiste na capacidade eminentemente ética, pois não é suficiente que existam líderes, eles devem estar integrados por verdades comuns.
III. Organização Flexível é o tipo de estrutura/gerenciamento que estimula a participação,